延迟一个月的网上立案仍需审查-法师兄

延迟一个月的网上立案仍需审查

来源：互联网时间： 2023-07-05 10:51:11 340 人看过

网上立案一个月还是待审查应该是当事人和代理人提交的材料不符合要求。立案法官对网上立案的申请，应于系统接收起诉材料之日起五个工作日内完成审核，并作出处理。符合法定起诉条件，应当及时登记立案；当事人和代理人提交的材料不符合要求，法官应当一次性全面告知应当补正的材料和期限。在指定期限内经补正符合法定条件，则登记立案。若逾期未补正或者经补正不符合要求，裁定不予受理；当事人的起诉不符合法定条件且无法通过补正材料解决，裁定不予受理。

立案可以通过网上立案吗

立案可以通过网上立案进行。

网上立案是指人民法院通过网络接受当事人提交的一审民商事案件的相关诉讼材料并在线审查的一种新的立案方式。经初步审查后，若材料齐全，人民法院法院将与当事人约定具体的立案接待时间受理，办理立案手续。网上立案受理的案件多以法律关系简单、证据单一的普通民事、民商事和知识产权诉讼为主。

凡符合网上立案条件的案件，法院将实行网上即时立案，即由立案人员在5个工作日内直接办理立案手续。对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、当事人可以向受诉人民法院或者上级人民法院投诉。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多自首相关文章

鉴定结论
二审立案后三个月仍未宣判

二审审限一般3个月人民审理二审民事案件一律适用普通程序，针对判决的上诉案件，审限为3个月，有特殊情况需要延长的，由本院院长批准；针对裁定的上诉案件，审限为30天，不能延长。依照审判监督程序再审案件的审限依据适用的程序确定，按旦珐测貉爻股诧瘫超凯照一审程序再审的适用一审普通程序的审限，按照二审程序再审的适用二审程序的审限。3种情况不计入审限根据最高人民适用民事诉讼法若干问题的意见的规定，下列事项耽误的期间不计入审限：1．公告期间，即从在报纸上正式发出公告之日起至公告期满的时间。2．鉴定期间，即从当事人提出书面鉴定申请至鉴定机构出具正式的鉴定结论之间的时间。3．处理管辖问题的期间，即从当事人提出书面管辖异议至二审就管辖问题作出终审裁定书的时间以及处理人民之间的管辖争议的期间。如能提供更多信息，则可给出更为周详的法律意见。民事二审是否必须开庭民事二审是否必须开庭审理，在我国法律中是有明确规定的。

2023-07-15

250人看过
法律综合知识
年检延迟一个月要不要紧，延迟三个月要罚款吗

年检延迟一个月是要紧，其行为是属于脱检行为，是不能将车辆开上道路刑事的。延迟三个月是要被罚两百左右的金额，还需要扣驾驶证三分的分数、暂扣车辆。一、年检延迟一个月要不要紧车子年检拖了一个月是要紧，属于脱检行为，是不能上路行驶的。一旦脱审，车辆登记系统会将其状态标注为逾期未检验，如果此时仍上路行驶，则违反规定，一旦被查到，会受到罚款200元，记3分，并扣留车辆的处罚。应及时补检，但不要抱有侥幸心理，正确的处理办法就是叫拖车将车拖至车管所进行补检。二、年检延迟三个月要罚款吗年检延迟三个月要处二百元罚款，扣三分，还要暂扣车辆。年检过期三个月，当事人带齐下列材料去车辆检测站验车即可：1．行驶证原件；2．交强险副本；3．身份证复印件。机动车应当从注册登记之日起，按照法定期限进行安全技术检验。车辆年检，就是指每个已经取得正式号牌和行驶证的车辆都必须要的一项检测，相当于每年一次按规定给车辆做体检。年检的时

2022-05-30

130人看过
有期徒刑
检察院延迟半个月审查起诉规定是什么

在审查起诉的阶段，因为案件比较复杂，申请人延长审查起诉的时间。是审查起诉再延长，在检察院的时间延长。1、《刑事诉讼法》第一百七十二条人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长十五日；犯罪嫌疑人认罪认罚，符合速裁程序适用条件的，应当在十日以内作出决定，对可能判处的有期徒刑超过一年的，可以延长至十五日。人民检察院审查起诉的案件，改变管辖的，从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。2、人民检察院审查起诉的案件，改变管辖的，从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。该条对审查起诉的期限以及改变管辖后审查起诉期限的计算，都作出了明确的规定。这一规定是长期审查起诉经验的总结，是符合准确、及时办案要3、对补充侦查的案件，补充侦查完毕移送人民检察院后，人民检察院也要重新计算审查起诉期限。一、延长审查起诉半个月还不起诉怎么办这种

2023-02-28

267人看过
延期支票
延迟一个月的含义是否与拖延相同?

算。对于不在校而言保留在校生的权利，某种程度上来说浪费了高校的教育资源。还有选择延期毕业的同学是对就业有心理的恐惧，以及眼高手低的心态，这两种极端不但不会解决自身的情况，还会陷入就业危机困境，浪费了时间。什么是延期支票，延期支票有风险吗延期支票一般是指，把支票的开票日期往后延迟几天的支票，延期支票有风险。一般这种延期支票存在于当前账目不足，但确定过后一段时间会有一笔进账的公司。由于支票的填写日期应该是出票日，而支票这种经济票据只有十天的有效期。很多时候企业会因为各种原因致使支票的十天有效期不够用的，这时候票据就会因为发生时间过期后无法使用的情况。支票是一种票据，一般是由出票人签发，也可以由其他机构签发，例如开通支票业务的银行或其他的一些金融机构等等。当收款人持支票去相关部门兑现时，该部门的人员要无条件支付应付的金额给收款人，该操作完成后，此支票将不再具有兑换现金的能力。支票的使用规定如下：

2023-07-11

406人看过

辞职
辞职后一个月内仍需上班工作

如果劳动者是在试用期内想离职，那么劳动者需要提前三天告知所在的单位，解除劳动合同；如果是已经过了试用期，办完转正手续的正式员工，那么劳动者需要提前三十天，并且以书面的形式通知所在的单位，才能解除劳动合同。上班一个月辞职有工资吗1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理；如有证据，也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁处理。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

2023-07-04

459人看过
业主委员会
延迟一个月的物业费如何处理

业主未按时交纳物管费通常有两种原因：一是业主将房屋质量问题等与开发商有关的历史遗留问题归咎于物管服务，二是业主对物管提供的服务不满意，例如保安、保洁等方面存在不足。其中，第二种情况可以通过司法判决解决，第一种情况需要开发商来与业主进行协商。业主未按时交纳物管费通常有两种原因：一是业主将房屋质量问题等与开发商有关的历史遗留问题归咎于物管服务，二是业主对物管提供的服务不满意，例如保安、保洁等方面存在不足。其中，第二种情况可以通过司法判决解决，第一种情况需要开发商来与业主进行协商。物业费迟交怎么办？根据《中华人民共和国民法典》第二百零六条规定，物业服务企业不得采取停止供电、供水、供热、供燃气等方式催交物业费。但是，如果物业服务企业有前款规定的情形，经催告后，业主委员会或者业主大会决定采取停止供电、供水、供热、供燃气等方式催交物业费的，物业服务企业可以请求业主承担责任。因此，如

2023-09-08

156人看过
退休
延迟退休一个月需要采取哪些措施？

办理退休手续的时间对领取退休金有影响,但可以继续到当地社保局办理。若用人单位拖延养老金领取手续,可以要求单位补齐应当发放的养老金月份,提起维权。退休人员无工伤一说,因为必须具有劳动关系才能申请认定。达到法定退休年龄的劳动者,劳动合同终止,已经不具有劳动者的主体资格。退休后一个月内办理完手续更好:(1)如果退休手续在一个月内办理,就可以接着到当地社保局继续办理,不会对领取退休金产生影响。但可能影响领取的金额,因为个人原因导致到龄时处于自由职业状态,需要在到龄后到户籍所在地的街镇社区事务受理中心申请养老金。如果忘记前一个月的养老金申请,可能会无法领取养老金。(2)如果用人单位拖延了养老金领取手续,导致到龄后仍未办理完手续,可以要求单位补齐应当发放的养老金月份。如果单位不愿意或者存在争议,可以提起维权。退休了工伤怎么办1、退休人员无工伤一说，因为有工伤，必须是具有劳动关系，才能申请认定的；2、劳

2023-11-10

398人看过
笔录
"因网上立案7天仍未能通过审查，当事人感到失望"

如果网上立案超过了三个工作日还未完成审核，就应该是当事人和代理人提交的材料不符合要求。网上立案，一般提交立案之后，在三个工作日内进行审核，如果符合法定起诉条件的，应当及时登记立案；如果当事人和代理人提交的材料不符合要求的，法官应当一次性全面告知应当补正的材料和期限；如果当事人的起诉不符合法定条件且无法通过补正材料解决的，裁定不予受理。网上立案审核通过后网上立案审核通过后到法院办理正式立案手续。网上是可以预立案，但是没有网络起诉的途径，必须由本人携带起诉材料到法院立案庭去立案。网上预立案流程：1、诉讼当事人成功注册后，凭注册帐户名和密码登陆网上预立案系统，提交各种立案材料的扫描件，并查看预立案答复情况；2、法院立案庭对当事人提交的申请立案材料进行审查，并在网上预立案系统作出答复；3、对申请立案材料齐全、符合立案条件的，答复“可以立案”，并告知当事人诉讼费金额；4、对因申请立案材料欠缺而不符合

2023-07-03

56人看过

刑事自诉
网上立案7天了还在审查

如果网上立案超过了三个工作日还未完成审核，就应该是当事人和代理人提交的材料不符合要求。网上立案，一般提交立案之后，在三个工作日内进行审核，如果符合法定起诉条件的，应当及时登记立案；如果当事人和代理人提交的材料不符合要求的，法官应当一次性全面告知应当补正的材料和期限；如果当事人的起诉不符合法定条件且无法通过补正材料解决的，裁定不予受理。一、欠条的起诉流程要多久现在我国法院实行立案登记制，只要立案起诉的材料齐全、符合法律规定的起诉条件，法院的立案庭会当场立案。如果诉状和材料不符合要求的，法院会一次性书面告知在指定期限内补正，补正后即可立案。对于民事和行政诉讼，不能当场判断的，应当在收到起诉状之日起七日内决定是否立案。对于刑事自诉，应当在十五日内决定。二、起诉立案一般需要多长时间起诉立案一般需要七天。如果符合起诉条件的，法院会予以立案受理；如果不符合的，法院会作出不予立案的裁定。但是法院如果在接

2023-03-25

385人看过
法律综合知识
立案迟迟未果，起诉书已交一个月，应该怎么办？

提交起诉书后一个月还没有立案的，起诉人可以到人民法院了解情况，如果法院不立案，又不作出不予立案决定的，起诉人可以向上级法院申请审判监督。向人民法院提起民事诉讼的，就需要提供起诉书，法院受理民事诉讼案件后，会对案件进行审查，符合起诉条件的，人民法院就会立案，开庭审理案件。一般打官司，交了起诉书要多久才通知人民法院审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。公开审理的，应当公告当事人姓名、案由和开庭的时间、地点。经审查认为符合受理条件的应当在7日内立案；收到自诉人自诉状或者口头告诉的，经审查认为符合自诉案件受理条件的应当在15日内立案。第二审人民法院应当在收到第一审人民法院移送的上（抗）诉材料及案卷材料后的5日内立案。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立

2023-07-05

66人看过
误工费
误工费延迟一个月怎么处理

如果受害人有一个月的误工时间，侵权人应当按照受害人这个月内在单位实际减少的收入来赔。误工费是因无法从事正常工作而实际减少的收入，根据受害人的误工时间和收入状况确定。一、误工费赔偿数额应该如何确定误工费的赔偿数额根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。二、误工费赔偿标准是什么？误工费的概念，具体说来就是受害人从受到伤害到痊愈这一段误工时间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。当遭到伤害时,赔偿义务人应向受害人支付误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，误工费包括了工资、资金、津贴、课酬等。三、误工费所依据的法律依据是什么误工费

2023-06-25

143人看过
月工资
延迟发放一个月工资的最新公司

按照《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资地的规定，工资必须按月支付。超过约定的工资发放日，就应视为拖欠工资。您可以提出要求，要求公司按照法律规定按时足额支付工资。按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期，主要是看劳动合同是如何约定的。具体到不同地方，可能规定有差异。法律依据《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。压一个月工资离职怎么算所压的工资一般会在下一个自然月的工资发放日发放，如果用人单位未按时发放的，可以

2023-07-02

128人看过

试用期
试用期延迟一个月能转正吗

现在有许多劳动者都有这样一个疑问，公司可以延长试用期是否合法？首先根据《劳动合同法》第十九条对试用期有这样的限制：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位和同一劳动者只能约定一次试用期”。那么用人单位只可以在一定期限内约定一次试用期，不可以再次延长。试用期结束前，用人单位需要对员工进行评估，认为不合适的，应该提出解除劳动合同。即使双方协商一致延长试用期的，延长期限也以上述法律规定的上限为期。试用期过后，劳动者正式转正。单位应当支付转正工资，认为员工确实不能胜任工作，应当进行换岗或者培训。也就是经换岗或培训是必经程序，之后仍不能胜任工作的，单位单方提出解除劳动合同应当提前三十天通知，在三十天内，仍应对该员工履行用人单位的义务。综上所述，延长试用期需

2023-02-15

119人看过
迟延履行
迟延履行利息适用的审查

不按期履行原因划分。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱情形，我认为：按履行能力可以划分客观上不能履行与主观上不能履行。客观上不能履行是被执行人因无财产或经济困难导致无法按期履行义务，如以自然人为被执行人的，身患癌症而连治疗都没钱，此时被执行人不履行金钱义务;主观上不能履行是被执行人有履行能力而迟延履行金钱义务的，如被执行人有房屋等财产而不变现偿还自己的债务，造成迟延履行的原因是被执行人的主观上拖延故意。迟延履行利息支付是一种执行措施，目的是催促被执行人及时履行义务，由于客观上不能履行造成迟延履行，因此该项执行措施采取也就失去前提，否则不加区别加以适用，有违法律对当事人公平保护。一、迟延履行利息适用的提出由谁申请或需不需要申请等问题，应根据执行依据不同和申请人的主观意愿区别对待，法院执行机构持当事人申请与依职权采取相结合原则，以促进被执行人及时履行给付义务。因为《民诉

2023-03-26

101人看过