社保卡需要多久缴费一次？-法师兄

社保卡需要多久缴费一次？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-05 14:54:08 436 人看过

所谓社会保险一般指五险即医疗、养老、工伤、失业、生育五项保险。如果你有单位，单位会有专员负责不用员工自己办理。如果没有单位或者是个体，需自己到经办机构按规定比例缴纳社会保险费。多久交一次要看自己的经济情况可以按月交纳可以按年交纳。

社保卡多久不激活算作废？

社保卡在发卡之日其六个月没有激活的，即自动作废；当事人应当前往发卡行或者使用手机app进行卡片激活手续。我国《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

《中华人民共和国社会保险法》

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

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社会抚养费征收期限不受时效的限制。因为社会抚养费不属于行政处罚的范畴，所以不受两年时效的限制。当事人应当自收到征收决定之日起30日内一次性缴纳社会抚养费。根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列请求权不适用诉讼时效的规定：1、请求停止侵权，消除障碍，消除危险；2、不动产物权和登记动产物权的权利人请求返还财产；3、请求支付抚养费、赡养费或者扶养费；4、依法不适用诉讼时效的其他请求权。社会抚养费征收的具体程序是什么社会抚养费征收的具体程序：1、调查取证；2、告知权利；3、作出决定；4、送达决定书；5、执行决定书。社会抚养费的征收，由县级人民政府计划生育行政部门作出书面征收决定；县级人民政府计划生育行政部门可以委托乡（镇）人民政府或者街道办事处作出书面征收决定。《中华人民共和国民法典》第一百九十六条下列请求权不适用诉讼时效的规定：（一）请求停止侵害、排除妨碍、消除危险；（二）不动产物权和登记的动

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医保卡首次缴费后第一个月即可使用。医保卡激活方式如下：1、在盛京银行激活启用，本人携带身份证，到盛京银行营业网点，激活银行卡功能的同时即可启用新社保卡；2、在医院激活，参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，办理门诊或医院挂号登记业务，即可启用社保功能；3、在医保定点药店激活，原医保卡有密码者，持新卡输入原医保卡密码直接启用新社会保障卡。异地就医用医保卡报销手续如下：1、异地就医医院出具的出院小结、发票、用药明细表；2、本人身份证、医保卡、单位出具的异地就医证明（需盖公司公章），如不是企业参保则不需单位出具的异地就医证明；3、本地医院出具的转院证明，需主治医师开证明，该主治医师的科主任签字，再到医院医保办公室办理转院证明；4、异地就医回当地报销比在当地就医少报百分之十，如没有本地医院出具的转院证明则少报百分之二十；5、带上以上资料到当地医保处即可办理。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

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一、社保缴费档次六个档次是哪些社保参保人员社会保险月缴费标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指，上年社会平均工资缴费基数，比方去年社会平均工资为3000元。如果选80%，是企业工作人员的，个人每月需要缴纳8%，也就是缴纳192元。档次交得越高以后领得越多，领钱多少通常和缴纳社保年限有关。最低档40%养老缴费，由养老、基本医疗、大病互助及生育险共同组成，月缴费金额共548.57元。一档60%，月缴费金额为692.37元。二档80%，月缴费金额为835.97元。三档100%月缴费金额为979.77元。社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的法规都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。二、社保缴

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社保一次性补缴15年要多少钱

社保一次性补缴15年的，应当根据实际情况确定缴纳的费用。目前我国的社会保险费没有一个统一的数额，一般按照每个人的实际情况确定缴费数额，当事人要一次性补缴15年的社会保险费，应当去当地的社会保险经办机构进行询问，看实际需要缴纳多少钱，社会保险经办机构会依法计算当事人缴纳的费用。重庆社保补缴15年怎样一次性补缴根据渝人社发〔2013〕66号、渝人社发〔2013〕151号、渝人社发〔2013〕191号文件规定，未达到退休年龄的且经参保地社会保险局审核符合条件的下列单位和人员申请可以补缴：1．申请补缴的应参保单位和职工；2．申请补缴的个人参保人员；3．因用人单位少报、瞒报、漏报职工工资、人员等，可按规定申请补缴。申请补缴人员要求年满16周岁；男性：未年满60周岁；女性：1996年1月1日前有视同缴费年限的，未年满50周岁；无视同缴费年限的，未年满55周岁。根据《重庆市关于参加企业职工基本养老保险人

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新员工入职后需要在30天内缴纳社保。用人单位需要在录用之日起30日内，向社会保险经办机构申请社保登记。没有办理社保登记的，需要由社会保险经办机构进行核定缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，新员工入职后，用人单位应及时为新员工购买社保，或办理社保账户转移手续。《中华人民共和国劳动法》规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。入职多久买社保合法入职30天买社保合法，具体如下：1、根据相关规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，包含试用期在内；2、未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业给员工交保险流程如下：1、社保开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》；2、增减员。单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中，并把已经离职的员工从账户

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一、社保一次性缴费和正常缴费的区别社保一次性缴费与正常按月缴费的主要区别在于缴费方式和缴费年限的累积上：1．正常缴费是参保者持续、按月向社保机构缴纳保险费，这种方式能确保缴费记录的连续性和完整性。2．而一次性缴费，则是针对某些特定情况，允许其一次性补足所欠年限的保费。这种方式虽然能迅速达到领取养老金的条件，但在缴费年限上相较于正常缴费会有所不足，从而可能影响养老金的领取额度。二、两种缴费方式的养老金差异1．由于一次性补缴的缴费年限较短，根据养老金的计算公式，其领取的养老金通常会低于正常缴费并达到法定退休年龄的参保人员。2．这是因为养老金的发放与个人的缴费年限紧密相关，缴费年限越长，累积的养老金就越多。3．一次性补缴的成本费用通常较高，但领取的待遇却是最基本的，无法享受到与正常缴费相同的全面保障。三、社保养老金领取及增长情况1．社保养老金的领取没有时间限制，只要领取人健在，就可以持续享受按月

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一、社保续保后多久可以用医保卡缴费社保中断后续交医保卡，断交三个月以内正常缴费后的第二个月即可使用，断交三个月（含）需要连续缴满六个月才能正常使用。社保断交再续交再到恢复正常是需要一定时间的，按照断交时间分为两种情况：正常情况下，断交三个月以内，在办理正常缴费手续后，第二个月起才可以享受正常的医保待遇。连续中断缴费3个月（含）的，则会被视为中断参保，中断参保的情况想要享受医保待遇，则需要在办理续保手续后附加连续缴费满6个月的条件。医保停交3个月以上，视为自动退保。退休累计缴费年限不足可以补缴。二、社保续保后用医保卡缴费的限制有哪些社保续保后医保卡缴费的限制主要包括以下几个方面：1．地区限制：医保卡只能在参保地使用，不能跨地区使用。2．医院限制：医保卡只能在医保定点医疗机构使用，不能在非定点医疗机构使用。3．药品限制：医保卡只能用于购买医保目录内的药品，不能用于购买医保目录外的药品。4．额度

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一、社保每月的缴费时间每月1－10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。二、我国社保缴费时间是多久要知道社保缴费时间为多少，需对“社保缴费年限”有一定的认识，社保缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。此外，社保缴费年限不同于连续工龄，但二者在时间上有一定的沿承关系。按照相关规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保

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