社保并不是每个人都要交，但满足条件的话，可以享受社保提供的福利。社保包括社会养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。个人可以以自由职业者的身份交纳社保，并在当地社会保障单位申请办理。社保缴费标准为一年以上本地社保平均工资的20%和9%。

社保并不是每个人都要交，虽然如今社保基本全民覆盖，但国家也没有规定每个人必须要缴纳社保，所以如果不交的话，也是可以的，只是无法享受社保所提供的待遇。

一、交社保的流程：

1、个人可以以自由职业者的身份来交纳社保，这里的社保包括两个方面的內容，分別是社会养老保险和医疗保险。参保的条件是个人拥有城镇户口或者是农转非的户口，只要满足了这两个条件，就能够在本地的社会保障单位来交纳个人养老保险和医疗保险。

2、必须到本地社区街道的社保服务点，或者是区县一级的社保局劳动保障局来申请办理相关的业务；

3、在社保局或是市劳动保障局交纳社保时，需要提供的基本资料，包含个人的户口本，身份证，身份证复印件，一寸照片若干等等；

4、个人的缴费标准是一年以上本地社保平均工资为基础的，其中社会养老保险的交费占比是20％，医保的交费占比为9％。

二、社保包括以下5个：

1、基本养老保险；

2、基本医疗保险；

3、工伤保险；

4、失业保险；

5、生育保险。

综上所述，社会保障是以国家或政府为主体，依据法律，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助，以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平，同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。

社保离职当月公司是否要交社保

可以要求公司为其交纳当月的社保。员工离职当月，原单位应当按照正常情况为其参保缴费，并自次月起暂停缴费。严格来讲，当月保险中单位应缴部分还是应由单位来承担。社会劳动保险是以月为单位来缴纳费用的，无论当事人这个月出勤几天，都应该缴费。

《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。