任务完成是否劳动合同终止呢-法师兄

任务完成是否劳动合同终止呢

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-02 14:22:06 469 人看过

按照《劳动合同法》第十五条的规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。某一项工作或工程开始之日，即为合同开始之时，此项工作或者工程完毕，合同即告终止。以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同双方当事人在合同存续期间建立的是劳动关系，这种劳动合同实际上属于固定期限的劳动合同，只不过表现形式不同。

个人对于作为单位工作任务完成的技术成果享有权利吗？

完成作为单位工作任务的技术成果的个人不包括仅提供资金、设备、材料、试验条件的人员，进行组织管理的人员，协助绘制图纸、整理资料、翻译文献等辅助服务人员。技术成果文件是指专利申请书、科学技术奖励申报书、科技成果登记书等确认技术成果完成者身份和授予荣誉的证书和文件。

根据法律的规定，职务技术成果的使用权、转让权等财产权利应当由单位享有。个人未经单位同意，擅自以生产经营为目的使用、转让单位的职务成果，是侵犯单位技术权益的侵权行为。虽然个人对于作为单位工作任务完成的技术成果不享有财产权利，但是，根据法律的规定，单位还应当根据使用和转让该项技术成果所取得的经济效益，给予职务技术成果的完成者一定的奖励和报酬。同时，单位订立技术转让合同转让职务技术成果的，职务技术成果的完成者享有以同等条件优先受让的权利。

《中华人民共和国劳动合同法》

第十五条【以完成一定工作任务为期限的劳动合同】以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

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