2022年规定的高温补贴标准各地都不同,因为全国气候条件存在差异。
高温补贴是为了保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康发放的津贴。
按照规定用人单位安排劳动者在高温天气下从事室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的,则应当向劳动者支付的高温补贴。
浙江高温补贴标准
浙江高温作业人员高温补贴标准:160元/月;
非高温作业工人高温补贴标准:130元/月;
一般工作人员高温补贴标准:110元/月。
相关规定:因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。气温以省气象主管部门所属气象台站发布的为准。
二、浙江高温补贴享受条件:
1、从事室外作业(日最高气温达到摄氏35度以上)
2、不能采取有效措施将工作场所温度降低到摄氏33度(不含33度)以下环境作业的人员
2015年浙江省高温补贴发放时间:
《防暑降温措施管理办法》第十七条
劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。
用人单位安排劳动者在35以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。
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发放高温补贴的具体条件:用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。... 更多>
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