在哪些情况下可以终止合同?
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-10 11:48:30
379 人看过
扩展阅读
-
在某些情况下,合同终止是指
427人看过
-
法律援助可以在哪些情况下被终止
51人看过
-
在哪些情况下劳动合同终止可以获得特殊保护
68人看过
-
在什么情况下,买方可以在签订合同后终止合同
288人看过
-
合作合同在什么情况下可以申请解除终止
129人看过
-
房屋租赁合同在哪些情况下可以被出租人提前终止
208人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
劳动合同在哪些情形下终止?以及哪些情况下不得终止劳动合同?广西在线咨询 2024-11-22根据《劳动合同法》的规定,劳动合同可以在以下情况下终止: 1. 有固定期限的劳动合同期限届满; 2. 以完成一定的工作为期限的劳动合同,所约定的工作已经完成; 3. 无固定期限的劳动合同中约定的终止条件出现。 除了《劳动合同法》第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。此时,劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满
-
2022年合同哪些情况可以终止湖北在线咨询 2022-12-091、债务已经按照约定履行; 2、合同解除; 3、债务相互抵销; 4、债务人依法将标的物提存; 5、债权人免除债务(债权人免除债务人部分或全部债务的,合同部分或全部终止); 6、债权债务同归于一人(但涉及第三人利益的除外); 7、法律规定或当事人约定终止的其他情形。
-
在某些情况下,合同无法终止云南在线咨询 2024-12-01一、劳动者因职业病或工伤导致完全或大部分丧失劳动能力时,用人单位不得终止劳动合同。但若劳动合同当事人协商一致并支付伤残就业补助金,则劳动合同可以终止。 二、当劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时,劳动者有以下情形之一的,劳动合同期限得顺延至相应情形消失: 1. 在规定的医疗期内患病或负伤的 2. 女职工在孕期、产期、哺乳期内的 3. 法律、法规、规章规定的其他情形。 根据该规定,老员工需知
-
风险代理合同哪些情况下可终止澳门在线咨询 2022-08-24风险代理合同也是民事合同的一种,当双方当事人协商一致,是可以解除合同的。《中华人民共和国》第94条规定:有下列情形之一的,当事人可以解除合同。(一)因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力指当事人在订立合同时不能预见的、对其发生和后果不能避免并且不能克服的客观条件,包括自然灾害、战争、社会异常事件等。(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。主要债务即次要债务
-
在合同中哪些情形下可以宣告合同终止重庆在线咨询 2023-12-17合同在以下情况下可以终止: 1、合同因当事人双方全面履行而消灭; 2、合同因情势发生变化,双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议,终止合同; 3、合同因当事人一方或双方死亡而消灭; 4、合同因提存而消灭; 5、合同因混同而消灭; 6、合同因法院判决或仲裁裁决而终止; 7、合同由于抵销而终止。解除合同也是合同终止的一种方式。