依据规定，治疗期满的时间如下：1. 如果实际工作年限在十年以下，且在本单位工作年限在五年以下，那么治疗期为三个月；2. 如果实际工作年限在十年以上，且在本单位工作年限在五年以下，那么治疗期为六个月；3. 如果实际工作年限在五年以上十年以下，那么治疗期为九个月；4. 如果实际工作年限在十年以上十五年以下，那么治疗期为十二个月。

依据规定,治疗期满的时间如下:1.如果实际工作年限在十年以下,且在本单位工作年限在五年以下,那么治疗期为三个月;2.如果实际工作年限在十年以上,且在本单位工作年限在五年以下,那么治疗期为六个月;3.如果实际工作年限在五年以上十年以下,那么治疗期为九个月;4.如果实际工作年限在十年以上十五年以下,那么治疗期为十二个月。

治 疗 期 时 间 划 分 规 定

按标题：治疗期时间划分规定

根据我国《传染病防治法》第四十六条的规定，治疗期间患者需要遵守治疗期时间划分规定。该规定主要涉及以下几个方面：

一、病程观察：患者在治疗期间需要接受医疗人员的定期检查，以确保病情得到有效控制。根据病情的轻重程度，医生会制定合理的治疗方案，并告知患者治疗期的长度。

二、治疗措施：患者在治疗期间需要遵守医生的建议，并严格按照药物使用说明进行治疗。此外，患者还需积极配合医生进行病情观察和康复锻炼，以提高治疗效果。

三、生活管理：在治疗期间，患者应保持良好的生活习惯，注意饮食、作息和保持心情舒畅。医生会根据患者的具体情况，制定相应的康复计划，并指导患者在康复期间如何避免再次感染。

四、治疗期延长：对于病情较重或需要长期治疗的患者，医生可以根据患者的实际情况，延长治疗期。患者在治疗期间，应定期接受医疗人员的检查，以确保病情得到有效控制。

总之，治疗期间患者需要严格遵守治疗期时间划分规定，积极配合医生进行治疗，并保持良好的生活习惯，以提高治疗效果，促进病情的恢复。同时，医生在制定治疗方案时，应根据患者的具体情况，合理设定治疗期时间，确保患者在治疗期间得到及时、有效的治疗。

总之，治疗期间患者需要严格遵守治疗期时间划分规定，积极配合医生进行治疗，并保持良好的生活习惯，以提高治疗效果，促进病情的恢复。同时，医生在制定治疗方案时，应根据患者的具体情况，合理设定治疗期时间，确保患者在治疗期间得到及时、有效的治疗。

《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：

（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月；

（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。