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一般意外事故赔偿的详细标准

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-30 02:18:27 109 人看过

《人身损害赔偿解释》第25条规定，事故赔偿标准根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加一岁减少1年；75周岁以上的，按5年计算。

《工伤保险条例》第21条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

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交通事故赔偿一般包括以下项目：受害人受伤未致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。受害人因伤致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，精神损害赔偿金。轻伤车祸赔偿标准车祸轻伤赔偿标准为：医疗费（以医疗机构出具的结算证明为准）、误工费（根据受伤人因此而耽误的劳动时间计算）、护理费（当地的护理收费水平而定）、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。除此之外若是给其造成了财产损失依据具体的实际损失来进行赔偿。《医疗事故处理条例》第五十条医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误

2023-07-05

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上海医疗纠纷赔偿标准？详细一点

1、医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算；2、误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算；3、住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算；4、陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算；等等。一、四级医疗事故最高赔偿标准(一)医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。(二)误工费患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。(三)住院伙食补助费按照医疗事故发生地国家机关一般

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员工离职后的赔偿标准，详细了解一下

根据相关法律的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直籍市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。公司岗位调整离职赔偿用人单位与劳动者调整岗位，是否有赔偿需要根据具体情况来确定：1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动者应该遵守。

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事故类犯罪包括重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、交通肇事罪等等。这里以重大劳动安全事故罪的立案标准为例：（一）造成死亡一人以上，或者重伤三人以上的；（二）造成直接经济损失五十万元以上的；（三）发生矿山生产安全事故，造成直接经济损失一百万元以上的。一、消防事故罪什么标准下才立案?以下标准下消防责任事故罪才立案：违反消防管理法规，经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行，造成死亡一人以上，或者重伤三人以上，造成直接经济损失五十万元以上的，造成森林火灾，过火有林地面积二公顷以上，或者过火疏林地、灌木林地、未成林地、苗圃地面积四公顷以上。二、过程中发生铁路运营安全事故，判刑有限责任犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑。1.发生安全事故，具有下列情形之一的，应当认定为“造成严重后果”或者“发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”，对相关责任人员，处三年

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一、赔偿标准《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定：死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的一、赔偿标准《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定：死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。二、注意事项1、赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的，死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。2、关于死亡赔偿赔偿金的性质是不是遗产，现法学理论界尚有争议，但统说和司法判例中一般持否定说，认为死亡赔偿金

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如果公司因经营不景气裁员，公司应支付你经济补偿金，标准为每工作一年支付你一个月本人工资。如果没有提前一个月通知裁员，还应多支付一个月工资。如果通知裁员时间和办理终止劳动关系手续的时间达到一个月，则公司不用额外支付一个月工资。一、员工被辞退应得到怎样的补偿被辞退是否会得到赔偿要看具体原因：第一、无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。第二、合同到期辞退员工、单位经济性裁员、劳动者不能胜任工作等情形，单位需要支付每工作一年一个月经济补偿金，如未提前1个月通知的还应多支付1个月工资作为代通知金。第三、员工严重违反公司纪律、在试用期被单位以不符合录用条件等情形辞退，单位不需要支付补偿。二、签订长期合同企业解雇怎么赔签订长期合同企业解雇怎么赔要看被解雇的原因。被单位无故解雇的，单位应该支付双倍的经济补偿金作为赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果

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交通事故损害赔偿
制定详细的伤残等级赔偿标准

事故伤残鉴定标准包括11个部位的损伤,如脑脊髓神经、头面部、脊柱等。致残程度分为10个等级,每级致残率相差10%。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。伤残等级赔偿是按照上述规定进行的。事故伤残鉴定标准总共包括11个部位的损伤,包括脑脊髓神经、头面部、脊柱、颈部、胸部、腹部、盆部、会阴、肢体以及皮肤。1、《人体损伤致残程度分级》将人体损伤致残程度划分为10个等级，从一级（人体致残率100％）到十级（人体致残率10％），每级致残率相差10％。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，

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详细说明七级伤残的赔偿标准

从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为12个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。八级工伤赔偿标准。交通事故七级伤残赔偿标准是什么一、交通事故七级伤残赔偿标准是什么1、交通事故七级伤残赔偿标准是：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，相当于七级伤残为12个月的本人工资；（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。2、法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；（

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各类事故保险理赔的具体程序：直接向保险公司报告。如果损失较大，保险公司可以确认是否向当地派出所报案；或者保险公司可以进行现场调查。损失认定：当事人应当配合保险公司理赔人员调查确认损失。在修理过程中发现其他损失的，应当立即报告保险人复查。索赔：尽快收集索赔文件，并在15天内向保险公司提出申请。一般要求的文件如下：事故通知单填写并加盖公章（私家车加盖公章）；调解书，交通事故仲裁机构出具的责任确认书或政府有关职能部门的证明；保险公司的损失单；车辆维修发票及维修清单、救援费用；车辆驾驶证、驾驶证原件及复印件（私家车还应提供被保险人身份证复印件）；保险单复印件；索赔通知单上加盖公章及公司账号（私家车由被保险人签字）；汇款单位或个人和被保险人如无同时提供被保险人的授权委托书。多方事故报告：及时向交警报告，并在48小时内（越早越好）向保险公司报告，尽量减少损失。损失认定：当事人应当配合保险公司理赔人员调

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量刑标准详细剖析：故意杀人罪

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车辆意外险事故赔偿标准是怎样的

首先，我们需要了解的是车辆意外险的种类，广义上来说，交通意外险主要是指投保人或投保人团体因搭乘各类交通工具不幸出现意外事故造成伤害，保险公司所提供给客户的一种特殊保障。很多保险公司都会把交通险细分为很多个险种，供客户选择，每个险种都有其特定的对应保障模式，而一般的交通意外险一般包括三大类：驾乘综合保险、交通意外险和航空意外险。而交通意外险则是车辆意外险的主要险种，那么车辆意外险包括哪些呢?这三大类保障的范围大致相同，只是保险公司会对乘坐的交通工具不一样而承担的保障范围会出现些许变化。这主要是在我们乘坐各类交通工具时，如果发生意外情况下，保险公司对受保人的医疗及人身意外所支付的费用。所以，如果在投保时间内一旦发生交通事故，就可以相应得到赔付。但其保险时段，仅限于旅程内的时间，保险会随着投保人目的地的到达而结束。其次，我们来说说这种车辆意外险的保险范围，它的保险范围主要包括乘客乘坐飞机，汽车，

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社会人员人身意外赔偿标准详解

1．死亡给付。被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。2．残疾给付。被保险人因遭受意外伤害造成残疾时，保险人给付残疾保险金。3．医疗给付。被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人给付医疗保险金。意外伤害医疗保险一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。4．停工给付。被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力，不能工作时，保险人给付停工保险金。交通意外伤残赔偿标准交通意外伤残赔偿标准：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。《中华人民共和国民法典》第一千零二条自然人享有生命权。自然人的生命安全和生命尊严受法律保护。任何组织或者个人不得侵害他人的生命权。第一千零三条自然人享有身体权。自然

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工伤意外身故赔偿细则

工伤意外死亡的可以赔偿上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍和6个月统筹地区上年度职工月平均工资，这些是一次性的丧葬补助金和工亡补助金。除此之外还有供养亲属抚恤金，这是按月发职工工资的40％给配偶，其余亲属30％。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金。济南市工伤赔偿标准最新工伤赔偿标准劳动者获得工伤赔偿之前，首先要进行劳动能力鉴定，然后根据鉴定的等级来获得相应的赔偿。（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。（二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。（三）外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。（四）康复治疗费。工伤职

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