到劳动局投诉有时效期限吗
来源:互联网 时间: 2023-04-30 11:23:40 56 人看过

一、到劳动局投诉有时效期限吗

申请劳动仲裁,应该在被解雇一年内申请。因为劳动仲裁的时效为一年。

劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。

劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

二、到劳动局投诉几日有效果

到劳动局投诉的,劳动局经审查,符合立案条件的,应当场受理。

受理后先进行调解,调解的时间为十五日。

调解不成的,劳动者要求仲裁的,劳动争议仲裁委员会应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

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2024年07月30日 02:21
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