《工伤保险浮动费率管理实施办法》中规定的费率浮动调整的规则:用人单位属一类行业的,费率不浮动;用人单位属二、三类行业的,一是度无新工伤发生的,如支/缴比≤120,则新费率降为基准费率的80,如支/缴比>120,则费率不浮动;二是度有新工伤发生的,如支/缴比≤120的,则费率不浮动,如120300,则新费率上调为基准费率的150。
另外,度首次参保缴费不足一年的或欠费的用人单位的费率不浮动。
据统计,度青岛参加工伤保险的用人单位属二、三类行业的共有3.5万户,涉及职工102.4万人。本次调整,青岛共有900户用人单位工伤保险费率上浮,仅占二、三类用人单位的2.5;23065户单位费率下浮,占65;11416户用人单位保持基础费率不变,占32。全市企业各行业的工伤保险费率平均费率由浮动前的1.0下降为调整后的0.95。度预计减收工伤保险基金3500万元。
本次费率浮动,大部分企业享受到了工伤保险缴费下浮负担减轻的实惠,进一步调动了企业加强安全生产管理及职业防护的积极性。
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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工伤保险缴费费率和浮动费率是多少香港在线咨询 2022-03-16(费率)用人单位缴纳工伤保险费实行基础费率,基础费率统一为缴费基数的0.5%。对发生工伤事故的用人单位,在基础费率的基础上,按照规定实行浮动费率。浮动费率根据用人单位工伤保险费使用、工伤事故发生率等情况确定。浮动费率分为五档,每档幅度为缴费基数的0.5%,向上浮动后的最高费率(基础费率加浮动费率)不超过缴费基数的3%,向下逐档浮动后的最低费率不低于基础费率。浮动费率每年核定一次。工伤保险费率浮动的
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深圳工伤保险浮动费率湖南在线咨询 2022-08-10工伤保险根据参保单位行业风险程度分为三个缴费类别。初始缴费,风险最低的行业按单位工资总额的0.5%左右的费率缴费,第二档为1%左右,第三档为2%左右。第一档单位费率不实行浮动,第二档、第三档单位,根据单位使用工伤保险基金和事故发生率,支缴率高的向上浮动费率最高位150%,支缴率低的向下浮动费率最高为50%。由经办机构测算,报经社会保险行政部门批准后执行。以上就是关于深圳工伤保险浮动费率的解释说明。
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2020年保险将实施浮动费率山西在线咨询 2022-10-28从青岛人社局获悉,日前本市出台了工伤保险浮动费率管理实施办法,将于2015年1月1日起正式实施。用人单位属于一类行业的,按行业基准费率缴费,不实行费率浮动。用人单位属二、三类行业的,实行费率浮动,一年浮动一次。对于符合费率浮动条件的用人单位,在行业基准费率的基础上,费率上浮分为两档:第一档到本行业基准费率的120%,第二档到本行业基准费率的150%;费率下浮的定为一档:下浮到本行业基准费率的80%
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何为保险浮动费率?江西在线咨询 2022-10-21浮动费率是指社保经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上年度的工伤保险支缴率和工伤事故发生率等因素,核定其在本年度应当浮动的工伤保险缴费比例。
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市的保险费率浮动后缴纳工伤保险的费率如何确定?云南在线咨询 2022-10-21工伤保险的实际缴费费率按基准费率加浮动费率确定。根据单位行业的不同确定基准费率。根据单位上一年享受工伤保险待遇的情况确定浮动费率,浮动费率可以为0。