公伤出院恢复期间营养费怎么办理
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-21 20:24:28 101 人看过

工伤赔偿没有营养费。工伤保险待遇中,没有营养费,只有住院伙食补助费,其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定,从工伤保险基金中支付。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。

公伤如何赔偿

赔偿标准如下:1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;2、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;等等。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月29日 20:31
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多营养费相关文章
  • 法院恢复审理有期限吗
    没有期限,因为中止诉讼(审理)或执行至恢复诉讼(审理)或执行的期间是不计入审限的。执行案件应当在立案之日起六个月内执结。但是,执结,并不是一定将被执行人的欠款全部执行到位。那些没有履行能力的案件,可以终结本次执行程序的形式结案。法律规定《新民诉法》第一百四十九条人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。第一百五十条中止诉讼的原因消除后,恢复诉讼。
    2023-06-13
    383人看过
  • 员工因工负伤恢复期间工资怎么算
    一、员工因工负伤恢复期间工资怎么算工伤患者在康复期间,其薪酬待遇应按照原先的标准予以发放。对于职工而言,若因其工作过程中所遭受的意外事故伤害或职业病而需要暂时停止工作并接受相关工伤治疗的情况下,在停工留薪期内,他们仍可继续享有原有的工资福利待遇,该项费用将由其所属单位逐月承担;同时,当职工因工作遭受意外事故伤害或患有职业病时,他们还可以享受相应的工伤医疗待遇。至于其他项目的赔偿金额,则需根据双方协商结果确定。《工伤保险条例》第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。二、员工因工伤产生纠纷怎么处理发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用
    2024-07-25
    397人看过
  • 工伤期间营养费谁承担
    虽然我国工伤保险条例中没有明确规定单位应支付工伤职工住院期间的营养补助。但如果工伤职工治疗医院出具了相关需要营养证明,则用人单位应当支付工伤职工住院期间的营养补助。如果单位给职工购买了保险,那么保险公司一般是会给职工工伤住院期间营养费报销的。工伤期间营养费标准我国的社会保险法规定,通常情况下,工伤期间没有营养费。因为工伤赔偿只包括以下的项目:医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活护理费、一次性伤残补助金、一至四级伤残津贴、一次性医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、死亡补助金、劳动能力鉴定费。
    2023-08-18
    138人看过
  • 2024员工工伤恢复期间公司如何赔偿
    一、员工工伤恢复期间公司如何赔偿在工伤医疗期间,劳动者停工留薪,用人单位要正常支付劳动者的工资。并且治疗期间产生的费用由工伤保险基金支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服
    2024-01-18
    293人看过
  • 工伤骨折没住院营养费、护理费怎么赔?
    一、工伤骨折没住院营养费、护理费怎么赔?工伤职工没有住院治疗,说明伤情很轻,伤者能自我照顾,一般是没有护理费的。如果生活不能自理一般需要医院证明才能支付护理费(若经门诊治疗可请医生开证明,但天数多少需根据病情需要)。《工伤保险条例》第三十三条第三款:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50、40或者30。对于工伤停工留薪期间住院护理费如何确定问题,有的省作出了地方规定。比如:《苏劳仲委()1号文件》第九条,根据《工伤保险条例》第三十一条第三款规定,工伤职工在停工留薪期间生活不能自理需要护理的,由用人单位负责。如用人单位未提供护理
    2023-04-02
    366人看过
  • 没有伤残出院后没有营养费?
    具体情况具体分析。没有伤残,是有营养补偿费的。在住院期间可以申请,营养费和伤残是没有直接的关系的,可以遵医嘱在确定,医院要出具加上营养的证明,才可以要求支付营养费。一、交通事故营养费怎么算的营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定,法律没有规定统一的标准,实践中部分法院参照住院伙食补助费的标准判决。住院伙食补助费各省市有不同的标准,以本人所在的云南省为例,部分法院支持的营养费标准为100元/天。交通事故受害方主张的营养费能够得到支持的前提是“需要加强营养”。营养是否需要加强,由医生做成书面医嘱,明确标注在病历资料上,否则法院一般不支持该赔偿项目。实践中,伤情较重时或者构成伤残级别时医生才会标注“加强营养”的医嘱,最总才能获得法院判决支持。鉴于此,如果受害人伤情较重,需要留意询问医生是否需要加强营养,如有需要,需要提醒医生标注在书面的医嘱上,作为将来起诉维权时主张营养费的重要依据。以上
    2023-06-26
    150人看过
  • 离家出走期间抚养费法院怎么判
    依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条之规定,若离婚后子女交由某一方进行直接抚养,则该方负有部分或全额支付抚养费之责。关于抚养费的具体数额与支付时间,必须经过双方共同协商予以明确;若双方协商无果,则可诉诸于人民法院判决解决。就离家出走之时段的抚养费争议而言,倘若离家之人实际承担了对子女的养育责任且能提供相关证据加以证明,则该方有权根据实际境况要求对方给予适当支付。然而,若是离家者并非孩子的抚养人,则其极有可能丧失获取抚养费的权利。审理过程中,法院将全面考虑各类元素如双方经济状况、子女需求以及地区生活水准等等,以此得以判定抚养费的具体金额及支付方法。在此类情形下,即便离家者在离家期间确实履行了抚养义务,但却未能同对方取得共识,通常仍可通过向人民法院提起诉讼,请求裁决对方支付相应抚养费。《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费
    2024-08-11
    197人看过
  • 员工工伤恢复期间公司怎么赔偿,相关法律规定
    一、员工工伤恢复期间公司怎么赔偿在工伤医疗期间,劳动者停工留薪,用人单位要正常支付劳动者的工资。并且治疗期间产生的费用由工伤保险基金支付。二、相关法律规定《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工
    2023-04-19
    155人看过
  • 工伤认定期间能否在家恢复
    一、工伤认定期间能否在家恢复工伤认定期间能在家恢复。但是需要定期到医院进行复查,并且需要携带医院的疾病证明书到单位请假。员工工伤,在出院之后是否还需要休息是由医院开具的疾病证明书来定的,所以员工没有请假的情况下,单位是不知道员工的具体情况下。员工需要向单位请假。而在请假期间员工在哪里休养是没有规定的由员工自行决定。二、工伤认定需要多久工伤认定时间为60天或者15天。《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。三、应当认定为工伤的情形应当认定为工伤的情形:1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的工作受到事故伤害;3.患职业病;4.在
    2023-08-23
    270人看过
  • 工伤的营养费和护理费谁出
    工伤的营养费和护理费由用人单位出。工因工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工,在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工伤鉴定的费用由谁出因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用,由用人单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用,由被鉴定人所在单位申请的,鉴定费用由被鉴定人所在单位支付;由被鉴定人申请的,鉴定费用由被鉴定人在申请时预付,如经鉴定结论为部分丧失劳动能力及以上的,鉴定费用应由被鉴定人所在单位负担。没有单位的,鉴定费用由个人负
    2023-07-21
    301人看过
  • 工伤恢复期间还能做工伤认定吗
    劳动能力鉴定后还能进行工伤康复治疗,但是必须要由劳动能力鉴定中心确认同时也要求有主治医生的病假条等证明材料。另外,工伤后劳动者可以在病情稳定后申请劳动能力鉴定,伤者的伤情至少属于工伤九级甚至更高等级可以进行工伤康复治疗。60岁以上的职工能做工伤认定吗超过60岁能否作工伤认定应当看具体情况而定。年满60岁,即不具有法定劳动者资格,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。工作中遭受事故伤害的,由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任。但根据人社部规定,其中未满60岁之前就在在该单位工作至今且没有退休领取基本养老金,可以申请工伤认定。《工伤保险条例》第二十九条工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。
    2023-07-23
    251人看过
  • 出院营养费多少钱
    一、出院营养费多少钱出院营养费一般为每天二十至三十元。营养费的赔偿数额一般为每天二十至三十元;计赔营养费的时间,以恢复伤情需要补充营养的实际期限计算。但计赔时间最长不超过六个月。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。二、营养费保险公司会报销吗营养费保险公司报销。交通事故营养费保险公司是会以必要且合理为原则进行赔付的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》仅规定了,营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。1.营养费是为了恢复健康而必须的费用,它应包括购买补品费,住院期间适当的汤水费等。2.营养费根据受害人伤残情况:伤情显著轻微,不需住院治疗的
    2023-06-15
    154人看过
  • 法院一直不恢复执行怎么办
    一、法院一直不恢复执行怎么办关于恢复强制执行的相关事宜,申请人只需向法院提交申请以及中止执行裁定书即可,无需重复提供已经存在于法院执行部门档案中的判决书、裁决书等相关文件资料。若申请人掌握了被执行人的相关线索信息,亦可一并提供给法院以便其进行后续处理。《民事诉讼法》第二百六十七条有下列情形之一的,人民法院应当裁定中止执行:(一)申请人表示可以延期执行的;(二)案外人对执行标的提出确有理由的异议的;(三)作为一方当事人的公民死亡,需要等待继承人继承权利或者承担义务的;(四)作为一方当事人的法人或者其他组织终止,尚未确定权利义务承受人的;(五)人民法院认为应当中止执行的其他情形。中止的情形消失后,恢复执行。二、法院一直不开庭会有什么情况法院一直不开庭,可能是案件太多,需要排庭。法院审理案件会在审理期限内审结的,法院一直不开庭当事人可以咨询法院案件的进度。也可以和承办法官沟通,看能否尽快开庭。《
    2024-04-15
    235人看过
  • 营运证注销了怎么恢复
    一、营运证注销了怎么恢复(一)你只能重新到车籍所在地的运管机构申请办理新的道路运输证。(二)拿着你的行驶证原件、复印件,还有车辆照片(三)机动车等级证书,原件复印件(四)驾驶员从业资格证书,原件复印件(五)符合要求的车辆照片(六)工商执照的副本,原件复印件二、什么是车辆营运证《中华人民共和国道路运输条例》所说的车辆营运证,是指道路运输管理机构根据申请人的申请,经依法审查,依照道路运输条例第十条、第二十五条规定,决定向符合本条例规定条件的申请人颁发道路运输经营许可证时,向申请人投入运输的车辆配发的车辆营运证。根据道路运输条例第三十四条规定,道路运输车辆应当随车携带车辆营运证。道路运输管理机构的工作人员在实施道路运输监督检查过程中,发现没有车辆营运证又无法当场提供其他有效证明的车辆,应当依据该条例第六十三条的规定,对该车辆予以暂扣;并根据该条例第六十九条规定责令改正,处警告或者20元以上200
    2023-06-16
    283人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开
    #营养费
    词条

    营养费,是受害人通过平常饮食的摄入尚不能满足受损害身体的需求,而需要以平常饮食以外的营养品作为对身体补充而支出的费用,是一种辅助治疗。 营养费的赔偿标准,可以按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至百分之六十的比例计算。... 更多>

    #营养费
    相关咨询
    • 工伤康复期间怎么算营养费?
      四川在线咨询 2022-10-17
      工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。【医疗费】:1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。3.工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险
    • 住院40天,恢复期60天,恢复期怎么办?
      四川在线咨询 2022-11-01
      误工费按照你实际工资计算,没有工作的可按当地的职工年平均工资计算
    • 2020住院,住院期间和恢复期,护理费标准?
      澳门在线咨询 2022-10-22
      住院期间护理人员有固定收入的,按其实际加减少的收入计算;护理人员无固定收入的,以其最近3年的平均收入来计算护理费。护理人员无收入或未雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
    • 住院期间出院后营养费怎么算的?
      江西在线咨询 2022-10-28
      营养费需要医院出医嘱,具体标准法律没有规定
    • 出院后康复护理营养期限
      浙江在线咨询 2022-10-21
      需要了解你的具体情况才好解答,方便的话加我微信,182XXXX0463,我好根据你的实际情况为你提供帮助。