无论任何年龄失业，只要不是属于退休离休等情况，都可以根据规定领取失业保险金。

一、拿到退休金后的失业金可以作废吗？

失业金指的是失业保险金，由失业保险经办机构依法支付给相符条件的失业职员的基本生涯费用，是对失业职员在失业时代失去工资收入的一种暂且抵偿。具备以下条件的失业职员，才气领取失业金。达到退休年龄，不再享受失业保险待遇。

二、社保交一年半到了退休年龄公司让退休了有没有失业金

社保交了一年半到了退休年龄公司让退休没有失业金。到了退休年龄退休看是否社保已缴纳满15年，如果缴纳满了15年就可以申请领取养老金，未缴纳满15年可以申请一次性领取，但是都不存在有失业金的情况，因为退休不是失业。

三、哪种情况可以领取失业保险金

失业保险金的领取条件如下：

1、缴纳了职工社保，其中包含了失业保险，失业前个人和单位已经按照规定缴纳失业保险满一年；

2、非个人意愿离职的。失业人员不愿意中断就业，但是因为一些无法控制的原因导致自己被迫失业，比如公司破产，公司倒闭，被公司辞退，符合领取失业金的条件之一；

3、需要办理失业登记，表明个人有求职意向。失业人员有求职要求，也可以享受到失业保险的待遇。

一、领取失业保险金所需材料如下：

1、《失业保险一次性待遇申领表》；

2、本人居民身份证原件及复印件1份；

3、营业执照或者登记证书原件及复印件1份；

4、纳税证明原件及复印件1份；

5、申请人不是营业执照上的法人代表时，还应提供相关的股东证明材料原件及复印件1份。

二、办理失业保险的时间限制，具体如下：

1、失业人员应当自解除或者终止劳动合同之日起60日内，向有关机构申请领取失业保险金；

2、失业人员累计缴费时间满1年不满5年的，领取失业保险金的最长期限为一年；

3、如果缴费时间在5年以上但不满10年的，领取保险金的最长期限是18个月；

4、再就业后，出现再次失业的情况，重新计算缴费时间。

总之，失业人员在失业前所在单位，需要将失业人员和公司解除劳动合同之日起7日内报备上级，按照要求提供解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料来领取失业保险金。失业人员需要在终止解除劳动合同之日起60日内，到受理其单位失业保险业务的经办机构，填写失业保险金申领表后，提供身份证复印件、解除劳动关系的证明、求职登记证明等来办理手续。