公司给的股份离职后会怎样?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-29 12:30:00 369 人看过

公司给的职工股份,离职时双方有协议的,公司可以回购。原始股股东如果辞职与公司解除劳动关系,则丧失持股资格,所持股份应当在离职后一个月内转让给公司;原始股股东拒绝按规定转让股权的,公司将强制要求股东转让,强制转让价格为该部分股份所对应的公司上年度末经审计的净资产值。

《中华人民共和国公司法》第一百四十二条

公司不得收购本公司股份。但是,有下列情形之一的除外:

(一)减少公司注册资本

(二)与持有本公司股份的其他公司合并

(三)将股份用于员工持股计划或者股权激励

(四)股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议,要求公司收购其股份;

(五)将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券

(六)上市公司为维护公司价值及股东权益所必需。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年05月23日 01:59
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 员工二十年后正常离职,公司会给予怎样的补偿?
    劳动者工作十年以上的自动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。能不能有经济补偿跟工作年限是没有联系的。劳动者解除劳动合同可以采取以下方式:1、用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同。2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位。当然这两种方式解除劳动合同,劳动者是得不到经济补偿金的,一般也不需要承担什么法律责任。正常离职的情况有哪些正常离职的情况有:一、劳动者与用人单位协商解除合同的,劳动合同应当在协议约定的时间内解除;二、劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,劳动合同到期后自动终止;试用期提前3天通知用人单位,到期自动解除;三、用人单位有下列违法行为的,劳动者可以随时书面通知用人单位,立即离开,合同立即终止:1、未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者
    2023-08-13
    264人看过
  • 公司董事会股份有限公司的职权分配
    有限责任公司董事会的职权包括决定公司内部管理机构的设置、召集股东会会议,并向股东会报告工作以及执行股东会的决议、决定公司的经营计划和投资方案等。一、执行董事和董事长有什么区别执行董事和董事长的区别如下:一、地位不同董事长属于公司或机构的最高管理者,而执行董事在董事会内部接受委任担当具体岗位职务,并就该职务负有专业责任;二、性质不同执行董事只出现在不设董事会的有限公司,行使董事会的职权,可以不设立,而董事长统领董事会,必须选出。三、概念不同1)执行董事也称积极董事,指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务,并就该职务负有专业责任的董事。执行董事是公司的职员。2)董事长指的是一家公司的最高领导者,统领董事会。董事长也是董事之一,由董事会选出,其代表董事会领导公司的方向与策略。董事长是公司或机构的最高管理者,公司利益的最高代表,领导股东会。四、两者的产生方式不同1、执行董事执行董事产生的方法有两种
    2023-06-28
    393人看过
  • 股份公司职工持股会章程(示范)
    第一章总则第一条为鼓励公司内部职工持股,根据天津市《关于设立企业内部职工持股会的暂行办法》有关规定,结合企业实际,制定本章程。第二条公司职工持股会(以下简称持股会)是依托公司工会(具有法人资格),从事内部职工持股管理,代表内部持股职工行使股东权利,履行股东义务,并以公司工会法人名誉作为公司股东或发起人的组织。第三条持股会会员是指与公司建立了劳动关系,承认持股会章程,并按规定自愿出资的职工。第四条持股会会员出资形成的股权通过持股会统一持有和管理。会员以出资额为限对持股会承担有限责任;持股会以其投入公司的全部资产享有股东权利,并以出资额为限对公司承担有限责任。公司工会不承担任何与持股会相关的经济责任。第五条持股会资金不能购买社会发行的股票、债券,不得上市交易,不能进行本公司以外的其他投资活动。第二章持股会的设立第六条设立持股会须具备天津市《关于设立企业内部职工持股会的暂行办法》规定的条件,经职
    2023-06-09
    351人看过
  • 股东离职股份留在公司应该怎么办
    股东离职股份留在公司应该对自己的股份来进行转让,股东辞职的,只是辞去在公司的职务,其股东身份及所持有的股权不受影响。如果股东愿意退出股份,可以将股权转让给其他股东或者经其他股东过半数同意后将股权转让给股东之外的人。一、公司法律的规定《公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。初创公司在股权设计之初就要有法律风险
    2023-03-02
    124人看过
  • 公司破产股份多最多的人会怎样
    上市公司因为经营不善或者其它原因宣布破产,那么按照破产程序,上市公司必须首先偿还债务和优先股权,剩下的资产就是普通股东的可分配财产。一般来说,当某只退市股票宣布破产后,普通股东基本是没有资产可以分的,但也不需要分担上市公司的连带赔偿责任。一、公司倒闭股权怎么处理因法院受理破产案件,上市公司可能被宣告破产而被实施特别处理的,公司股票在每个交易日上午交易。(一)自法院发布受理上市公司破产案件的公告当日起,交易所对进入破产程序公司的股票实施停牌。(二)公司应在收到法院有关法律文书的当日,立即向交易所报告,经交易所审查后公告。公告日后的第一个交易日公司股票复牌,并实施特别处理。(三)上市公司在进入破产程序后,公司或其他有信息披露义务的主体应当依法于第一时间向交易所报告债权申报情况、债权人会议情况、和解和整顿等重大情况并公告。公司刊登上述公告当日,其股票停牌一天。(四)上市公司与债权人会议达成和解协
    2023-02-21
    281人看过
  • 公司上市后给国家多少股份
    公司上市不需要支付给国家股份。1、股票经国务院证券监督管理机构核准已向社会公开发行。2、公司股本总额不少于人民币三千万元。3、开业时间在三年以上,最近三年连续盈利;原国有企业依法改建而设立的,或者本法实施后新组建成立,其主要发起人为国有大中型企业的,可连续计算。4、持有股票面值达人民币一千元以上的股东人数不少于一千人,向社会公开发行的股份达公司股份总数的百分之二十五以上;公司股本总额超过人民币四亿元的,其向社会公开发行股份的比例为10%以上。5、公司在最近三年内无重大违法行为,财务会计报告无虚假记载。6、国务院规定的其他条件。一、公司上市的优缺点大部分的公司都是股份制度的,当然,如果公司不上市的话,这些股份只是掌握在一小部分人手里。当公司发展到一定程度,由于发展需要资金。上市就是一个吸纳资金的好方法,公司把自己的一部分股份推上市场,设置一定的价格,让这些股份在市场上交易。股份被卖掉的钱就可
    2023-03-15
    91人看过
  • 股东怎样退出公司股份?
    强制公司收购异议股东的股份,满足异议股东退出公司的要求,是股东退出公司股份的方式。强制公司收购退出股东的股份还涉及到收购价格这一重要问题,价格偏低会损害退出股东的利益,价格偏高会损害公司的利益。因此,如何确定收购价格成为双方关注的核心问题。收购价格的确定,通常可以考虑以下几个方式:第一,协商价格。协商价格是退出股东和其他股东谈判的结果,如果双方达成一致意见,则公司可以按照协商的价格收购股份。采用这种方式省时省力,但提出退出公司的股东往往处于劣势,退股的股东可能会损失一部分利益。第二,章程事先约定的价格或者计算方式。公司章程可以事先约定公司收购股份的价格,作为以后可能发生股份收购时的价格。由于公司的财产价值是随时变动的,事先约定好的价格可能会高于股东提出退股时的实际价格,也可能会低于股东提出退股时的实际价格,有时可能会有比较大的偏差。在章程中事先约定好计算方法是比较灵活的做法,例如可以约定以
    2023-06-09
    189人看过
  • 怎样划分公司股份
    如何划分股份是根据其最初创建公司出资金额来决定的,股权分配一定要把握好一下几大原则:控股原则、互补原则、预留原则、激励原则、收放原则股份制公司是按照出资比例来是将100%的股份出资一样的话是均等分,出资不一样的话按照出资比例来划分,应当在合同上写明,出资方式所占股权比例。一、如何分配公司剩余财产?公司清偿了全部公司债务之后,如果公司财产还有剩余的,清算组才能够将公司剩余财产分配给股东。根据《公司法》第195条规定,有限责任公司按照各股东的出资比例进行分配;股份有限公司按照各股东持有的股份比例进行分配。取得公司剩余财产的分配权,是公司股东自益权的一项重要内容,是公司股东的基本权利。在分配方式上可采取货币分配、实物分配或者作价分配等形式,其基本要求是:既最大限度保护股东的权益,又体现出平等和公平分配原则。二、创业公司如何谈股权参与公司股权分配的人,除了公司合伙人(创始人和联合创始人)以外,还包
    2023-03-19
    213人看过
  • 公司股份分配给股东的方法
    公司股东的股份可以这样分:1、公司是有限责任公司的,可以按照认缴的出资额来划分的,股东认缴了多少出资,就拥有多少股份;2、公司是股份有限公司的,可以根据股票的多少来划分,股东拥有多少股票,就拥有多少股份,毕竟股份有限公司的股份就是采取股票的形式,股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证。公司股东股份转让新公司法规定新公司法对股东股份转让的规定:在依法设立的证券交易场所进行或者按照国务院规定的其他方式进行;记名股票,由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让;无记名股票的转让,由股东将该股票交付给受让人后即发生转让的效力;其他。以上就是为大家带来公司股东股份转让怎么办理流程的全部内容。从上面的文章我们可以了解到,股东要成功地转让其拥有的全部或部分股权,受让方要成功地取得该全部或部分股权而成为新股东,都必须遵守法律法规,不得违反强行性规范。如果你还有更多的法律问题,欢迎咨询的相关律师,
    2023-07-01
    230人看过
  • 职工离职还能回购公司股份吗?
    员工离职是否可以回购股份。应当依据合同的约定,若是没有约定的,则不能。根据相关法律规定,公司让员工享有股权是为了让员工与公司成为利益共同体。一、试用期如何提离职试用期辞职流程具体如下:1、提前三日提交离职申请;2、离职申请通过后,做好工作交接;3、在人事部门结算工资;4、公司出具离职证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。试用期是劳动关系还处于非正式状态的时期,在这个阶段,劳动者与用人单位都可以对对方进行考核、选择。由于用人单位与劳动者在初次选择时仅是通过面试,相互间的了解还不够,所以试用期辞职也成为了职场一件常有的事情。劳动者虽然处于试用期,但其基本权利也应该得到保障,一些单位常常无视相关法律的规定,拒绝试用期员工辞职,又或者要求试用期员工和正式员工一样提前30日提出辞职申请才解决劳动合同,这些做法都是违法的,劳动者在遭遇这种情况时,可以根据相关法律规定来维护自己的利益
    2023-04-01
    129人看过
  • 小公司给的股份能要么
    法律综合知识
    一、小公司给的股份能要么小公司给的股份,通常情况下是可以要的。1.这一做法往往体现为员工持股计划,即员工通过购买企业部分股权而拥有企业的部分产权,并获得相应的管理权。2.这是企业所有者与员工分享企业所有权和未来收益权的一种制度安排,旨在使员工成为公司的股东,共同参与企业的发展与收益分配。因此,对于小公司给予的股份,如果符合相关法律法规及公司章程的规定,且个人有意愿和能力参与其中,是可以接受的。二、接受公司股份有哪些风险接受公司股份可能面临多重风险。1.公司未来的经营状况和盈利能力具有不确定性,如果公司经营不善或遭遇市场波动,可能导致股份价值下降,甚至面临亏损。2.股东需要承担公司可能产生的法律责任和债务风险,如公司因违法违规行为被处罚或涉及诉讼,股东可能需承担相应责任。3.股东之间可能存在利益冲突和治理问题,如决策权争夺、信息披露不透明等,这些都可能影响股东权益的实现。因此,在接受公司股份
    2024-07-22
    92人看过
  • 公司给的股份能兑现吗
    能,可以通过股权转让的方式兑现,股份转让是指股份的持有人和受让人之间达成协议,持有人自愿将自己所持有的股份以一定的价格转让给受让人,受让人支付价金的行为。股票转让还可进一步细分为记名股票转让与非记名股票的转让、有纸化股票的转让和无纸化股票的转让等。股份转让是通过股票的转让而实现的。股票转让是指股票所有人把自己持有的股票让与他人,从而使他人成为公司股东的行为。目前实施股权激励,无论上市或非上市公司,激励对象的确定标准考虑最多的是职级(岗位层级)、年限、绩效。绩效是员工成为激励对象的门槛条件,通常公司实施股权激励,要求激励对象最近一年或几年的年度绩效水平在合格甚至良好以上。《公司法》第一百三十七条,股东持有的股份可以依法转让。
    2023-06-18
    453人看过
  • 公司给员工的原始股份
    法律综合知识
    一、公司给员工的原始股份第一种分配模式是绝对控股制度。以该模式为例,其标准配置为创始人和投资者所持有的股票比例占据公司总股本的三分之二或更高,具体来说就是67%的股权归属于创始人身旁,剩余部分由18%的合伙人股份和15%的团队股份所分享。如此设置高度集中创始人家族权力,有利于在创始人为公司贡献最多财力和精力时提供有力支持。站在股东角度来看,尽管绝对控股模式表面上呈现出一定程度的民主特征,然而最终的决策权仍牢牢掌握在首席执行官手中,他们具有一票决定权或者否决权。其次为相对控股模式。这种结构下,创始人通常执掌公司51%的股权,而合伙人则共计持有34%的股权,留下的15%分配给企业员工持有。在此体系内,除去那些必须依靠集体智慧才能做出决策的重要事项以外,其余绝大部分事务的处理权限均控制在创始人手中。《中华人民共和国公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东
    2024-03-18
    139人看过
  • 怎样分割离婚丈夫在公司的股份?
    离婚时,丈夫公司的股份应当按照实际情况分。离婚时,应当按照以下情况分丈夫的公司股份:1、在股份有限公司拥有股份的,应当对丈夫拥有的股票进行分割,可以协议分割,也可以由人民法院按比例分配;2、丈夫在有限责任公司拥有股份的,丈夫可以把出资额部分或者全部转让给女方,存在特殊情况,无法将股份转让给女方的,应当将股份卖出,然后分所得的价款。离婚时股份怎么分离婚时股份的分配:1.有限责任公司股份,如果没有其它证据佐证夫妻双方在公司中持股比例是对夫妻财产的份额约定,夫妻双方持有的不同比例股份都视为共同财产,离婚时要共同分割。2.股份有限公司股份,夫妻双方协商一致,按双方协商一致的议案分割;对于一方持有股票无争议,但对于补偿数额有争议的,可按市场价确定补偿标准;对于不易确定价值的股份,一般法院会采取按比例直接分割的方式。《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(一)》第七十三条人民法
    2023-07-08
    284人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 离职公司没给压股份怎么办
      台湾在线咨询 2022-10-31
      收集证据,协商不成可以通过法律途径维权。
    • 离职后公司给我一份工资
      山东在线咨询 2023-06-09
      如果公司确实是多发或者误发给你之后,没发现,也没要求你返还,你构成不当得利。如果公司查明确实构成不当得利,你没主动归还,除了返还本金,可能需要承担利息损失、诉讼费。你最好是和公司核实一下,看看是否属于错发或误发。
    • 公司离职之后股东可以不会解除股东身份吗
      广西在线咨询 2021-11-21
      股东资格丧失是指股东因法定原因和法定程序而丧失股东身份。未经法定原因和程序,股东身份不予解除。根据我国《公司法》的规定,主要有以下几种情况:1、公司法人资格的消除,如解散、破产、合并;2、自然人股东死亡或法人股东终止;3、股东转让其持有的股份;4、股份被人民法院强制执行;5、股份被公司依法回购;6、法律规定的其他情形,如赠与、纳税、善意取得等。司法解释中解除股东资格的适用情况如下:(1)投资者必须
    • 离职后公司可以把股份转让吗
      新疆在线咨询 2022-05-10
      如果你所在单位是股份合作制企业,则你在离职之后有权要求公司收购你的股份,或者要求其他股东收购你的股份。如果单位是有限责任公司或者股份有限公司,你可以与公司或其他股东协商股份收购事宜,但如果达不成一致意见的,不能转让股份,只能继续持有。如果原单位对此问题有规章制度规定的,且不违法,则按照规章制度处理。
    • 公司没给我分红股份我可以离职吗?
      山东在线咨询 2022-07-07
      股份,简单讲就是代表你投资这个公司的比例,代表权益分红,是公司根据利润累计经股东研究确定拿出多少利润来分配给股东,分红的比例是按股东所持股份的比例来分配的。 投资者购买一家上市公司的股票,对该公司进行投资,同时享受公司分红的权利,一般来说,上市公司分红有两种形式向股东派发现金股利和股票股利,上市公司可根据情况选择其中一种形式进行分红,也可以两种形式同时用。 股份和分红的区别在于分红是给公司在创下收