社保怎么只有养老失业工伤
来源:互联网 时间: 2023-03-19 15:20:30 464 人看过

当前的5险包括养老、医疗、生育、工伤和失业。其中养老、医疗是主要的险种,已经不存在只交纳2险3险的情况了。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。

一、自己所交的五险一金从工资里扣不扣?

五险一金是从工资里扣,因为五险一金依法由用人单位为职工缴纳,根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,为职工缴纳五险一金的费用,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金

二、社保都包括什么项目?

社保项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

三、签了劳动合同说一年后上社保可以吗

这是无效的,因为违反了《劳动法》和《社会保险法》,员工可以去劳动仲裁委员会进行投诉,会对公司进行行政处罚,并且赔偿个人经济损失。

公司拥有办理社会保险登记的义务,用人单位应当在成立时向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记,还应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

用人单位要依法缴纳社会保险费,其中职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担,工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位还应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

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