什么是暂缓就业-法师兄

什么是暂缓就业

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-06 08:43:25 244 人看过

暂停就业是每年5月末学校向省高中毕业生就业指导中心报告毕业生就业计划时，一部分毕业生不执行就业部门，不将户籍、人事关系转移到原来的出处，将人事关系暂时存放在省高中毕业生就业指导中心，暂停户籍留在学校的方法。暂缓就业协议由毕业生与高校就业指导中心签订，暂缓期为2年。在暂缓就业期间，如果能够实行就业者的话，可以按照相关的就业手续办理就业报告手续，如果没有在期限内实行就业者的话，户籍和文件会回到出处寻求职业。暂缓就业期间不能办理出国，结婚，劳务证等手续等。

暂缓就业签劳动合同有没有问题？

申请暂缓就业不能签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第十二条

毕业生就业工作程序分为就业指导、收集发布信息、供需见面及双向选择、制订就业计划、进行毕业生资格审查、派遣、调整、接收等阶段。

《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第二十二条

有条件的高等学校要举办或校际联办毕业生供需见面和双向选择活动。高等学校在毕业生供需见面和双向选择活动中起主导作用。

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应该如何取消暂缓就业

一、直接取消，档案户口回迁生源地这种情况直接拿暂缓就业协议书原件(申请暂缓时学校发给你的白色两页纸)和身份证原件到省高校就业指导中心(省高指)取消，然后拿报到证(取消暂缓后省高指会给你开)肥到报到证抬头(左上角)的单位去报到即可。户口迁到学校的，要先拿报到证到学校回迁户口，然后再回去报到。二、想档案留在人才市场申请接收函拿接收函，暂缓就业协议书原件、身份证原件到省高指去取消，领取报到证后回人才市场办理即可。三、暂缓就业协议书不见了可以先回学校就业指导中心开遗失证明，然后再去取消暂缓就业。

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暂缓就业办理时间和程序

办理暂缓就业的对象符合资格的应届普通高校毕业生均可申请办理暂缓就业。未取得毕业资格、毕业前申请出国（出境）的学生、外国国籍生源、港澳台生源不得申请暂缓就业。允许办理暂缓就业的毕业生主要有以下几种类型：（1）尚未落实就业单位，不愿将户口、档案关系转回生源地的；（2）派遣前接收单位仍在考察试用阶段而尚未确定接收的；（3）已有单位接收，但短时间内不能签就业协议书的毕业生；（4）自主创办企业暂未获有关部门正式批准的；暂缓就业的办理程序毕业生须在学校规定的时间内（5月底至6月初，具体时间就业中心提前一周通知）通过学校就业网站向学校提出暂缓就业申请，说明理由，经学校批准后，报省就业指导中心进行审核，然后签订《暂缓就业协议书》。办理暂缓就业的毕业生必须办理离校手续，暂不签发报到证。按照省高校就业指导中心的规定，在暂缓就业期间，省高校就业指导中心作为协议中的甲方，负责须由档案所在地出具的有关证明，如升学（

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关于暂缓就业的办理方法

学校要求毕业生在5月底前提交就业计划,否则将户口留在学校。毕业生需向学校提出暂缓就业申请,经批准后签订《暂缓就业协议书》。省就业指导中心将打印条形码并下发到各高校,各高校需按要求粘贴在《暂缓就业协议书》上。办理了暂缓就业的毕业生需持省就业指导中心核发的贴有条形码的《暂缓就业协议书》原件。为了在每年5月底，学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生尚未落实就业单位，同时不愿将户口和人事关系迁回原生源地，因此将人事关系暂时存放在省高校毕业生就业指导中心，将户口留在学校。（1）毕业生须在规定的时间内书面向学校提出暂缓就业申请，经批准后签订《暂缓就业协议书》。（2）省就业指导中心根据各高校在网上上报的毕业生就业信息打印条形码（一式四份）并下发到各高校；各高校将条形码按要求分别粘贴在《暂缓就业协议书》（三份，一份上交省就业指导中心，一份由学校留存，一份由学生保管）。（3）办理了暂

2023-11-12

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如何书写暂缓就业劳动合同？

一、如何书写暂缓就业劳动合同?甲方：(省/市)高等学校毕业生就业指导中心乙方：甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方，并组织甲方学生与乙方进行双向选择，协助乙方确定录用实习学生名单。丙方：(毕业生毕业学校就业管理部门)高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是高校毕业生就业主管部门。(以下简称乙方)于年月毕业于(院校)专业，是省市县(市、区)生源。甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及省(市)关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请，就乙方暂缓两年就业事宜，经协商，达成如下协议：一、乙方暂缓就业时间为年月日至年月日。二、暂缓就业期限内，乙方的档案委托甲方保管，乙方须将有效联系地址及电话通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按有关规定办理)关系及材料按规定保留在丙方，丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或在暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。三、暂缓就业

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暂缓就业申请需要多长时间

（１）暂缓就业资格审核：6月中旬（如2008年为6月10～12日），省就业指导中心将根据各高校上报的毕业生就业数据库中的数据进行审核。（２）领取条形码：专科生为6月下旬。（３）暂缓就业毕业生档案交送：省就业指导中心每年会给各高校下发暂缓就业的具体送档排期表（一般本、专科生送档时间为7月～8月底）。各高校将贴有条形码的《暂缓就业协议书》（原件一份）与毕业生档案（内容要齐全，不包括党员材料），在规定的日期送交到省就业指导中心。一、五险一金应届毕业生还能继续交吗?公司已经缴纳了五险并且在公司正式入职的，不算应届毕业生。因为应届毕业生的认定为国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位；其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待

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取消暂缓就业需要哪些资料

已申请了暂缓就业的毕业生，在7月1日前签订就业协议或要求取消暂缓就业的，由学校直接在网上报送相关信息，7月上旬到省就业指导中心领取报到证；在每年7月1日以后到至学校送档案到省就业指导中心前，签订就业协议或要求取消暂缓就业的，由学校统一到省就业指导中心办理派遣手续；在学校送档案到省就业指导中心后，签订就业协议或要求取消暂缓就业的，按照暂缓就业协议中相关条款办理。1、暂缓就业协议原件（如果遗失，则需要原毕业学校就业指导中心提供遗失证明）；2、身份证复印件一份一、暂缓就业的对象有哪些符合资格的应届普通高校毕业生均可申请办理暂缓就业。允许办理暂缓就业的毕业生主要有以下几种类型：（1）毕业离校时未落实就业单位的；（2）派遣前接收单位未正式办理接收手续的；（3）自主创办企业暂未获有关部门正式批准的。外国国籍生源、港澳台生源、未取得毕业资格、毕业前申请出国（出境）的学生不得申请暂缓就业。二、暂缓就业如何

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广东取消暂缓就业，了解我国就业的政策法规

近日广东取消暂缓就业，将实行普通高等学校毕业生就业择业期政策，有效期3年。而在此期间内，毕业生有了更为宽松的就业环境，免去了其繁琐的手续，是吸引高质量人才的一大举措。今天就一起来了解下广东取消暂缓就业，了解我国就业的政策法规有哪些，作用与影响又是什么？一、广东取消暂缓就业，了解我国就业的政策法规1、政策大力开发人力资源，消除劳动力市场的分割。劳动力市场的第一重分割是城乡分割；第二重分割是人才市场和劳动力市场的分割。这一分割通过把人分成不同身份而拒其于特定的市场之外。消除劳动力市场的多重分割，才能整合出一个能更加有效地配置劳动力资源统一的市场。建立以劳动力市场需求为导向的教育和培训体制。大学生就业难并不完全是总量过剩的问题，而是一个结构性的问题。正规的教育体制也应该适应不断变化的市场需求。不同类型的高校应有不同的定位，不能把全国所有相同专业的学生，都定位在同样的需求层次上。加大积极就业政策的

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申请暂缓就业能否签劳动合同

申请暂缓就业不能剥夺劳动者的劳动权利，是可以签订劳动合同的签订劳动合同的注意事项：签订劳动合同可不是一件轻松的事，由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等，求职者明显处于劣势，因此求职者在签订合同时应注意下面的事项：1、如果求职者进入到单位是通过熟人牵线的，碍于情面关系，求职者或者用人单位只是简单地达成了口头用工协议合同，但这种口头合同对求职者是相当不利的，因为一旦日后求职者与用人单位发生利益纠纷后，用人单位可以随意对待求职者，而求职者本人因无字据为证，只能承受可能发生的一切损失。为了保障个人的利益，求职者在正式进入到用人单位工作时，一定要与用人单位签定正式的用工合同，以便明确双方的权利和义务关系。2、在求职者要和用人单位签订劳动合同时，许多个人单位常常事先起草了一份劳动合同文本，在文本中约定的责、权、利明显对单位，正式签定合同时用人单位只需要求职者简单

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签署劳动合同后影响暂缓就业吗？

一、签署劳动合同后影响暂缓就业吗？申请暂缓就业不能剥夺劳动者的劳动权利，是可以签订劳动合同的。签订劳动合同的注意事项：签订劳动合同可不是一件轻松的事，由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等，求职者明显处于劣势，因此求职者在签订合同时应注意下面的事项：1、如果求职者进入到单位是通过熟人牵线的，碍于情面关系，求职者或者用人单位只是简单地达成了口头用工协议合同，但这种口头合同对求职者是相当不利的，因为一旦日后求职者与用人单位发生利益纠纷后，用人单位可以随意对待求职者，而求职者本人因无字据为证，只能承受可能发生的一切损失。为了保障个人的利益，求职者在正式进入到用人单位工作时，一定要与用人单位签定正式的用工合同，以便明确双方的权利和义务关系。2、在求职者要和用人单位签订劳动合同时，许多个人单位常常事先起草了一份劳动合同文本，在文本中约定的责、权、利明显对单位，正

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暂缓起诉制度是什么？

暂缓起诉制度本质上是一种起诉裁量制度，是检察机关享有的暂时搁置起诉的一种自由裁量权。检察机关可以根据案件的具体情况，依法对犯罪嫌疑人确定观察考验期限，并作出警告、训诫、罚款、提供社区服务等决定。如果犯罪嫌疑人按照要求在规定的时间内，履行了附加的条件，则诉讼程序即告终结，不作为犯罪追究。否则，检察机关仍会发动起诉程序，追究犯罪嫌疑人的刑事责任。暂缓起诉制度应该如何适用？在确定适用对象时，需要考量构建暂缓起诉制度的目的。暂缓起诉制度的目的是为了教育特定的犯罪嫌疑人，为了节约司法资源。因此，在确定适用对象时，不宜规定过窄，否则会背离建立本制度的初衷。但是，对于适用对象也不能规定过于宽泛，否则，在司法实践中会有失控的危险，导致检察权的滥用。纵观其他国家和地区的相关规定，可以看出，适用对象主要是轻罪案件。把暂缓起诉的适用对象界定在法定刑为判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者单处罚金的范围，可以在检察

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办理暂缓就业但期间签了劳动合同怎么办

没有影响。找到工作后，依然可以办理报到手续。暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。暂缓就业协议是毕业生与高校就业指导中心签订的，暂缓期为两年。在暂缓就业期间，如能落实就业单位者，可按照有关就业程序办理就业报到手续，逾期未落实就业单位者，其户口和档案转回生源地自谋职业。暂缓就业期间不能办理出国、结婚、劳务证等手续等。相关知识：暂缓就业好处：1、延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择;2、准备专升本的同学，档案、户口可以暂时不迁回生源地;3、为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生，提供了缓冲时间;暂缓就业弊端：1、毕业生在暂缓就业期间既不是在校学生，也不是社会人，身份比较尴尬，造成有些证件或证明无法办理;2、暂缓就业

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缓刑人员就业有什么限制吗

缓刑期间可以继续参加工作，在刑法对缓刑的规定中，没有限制缓刑人员继续工作。《刑法》第七十五条被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定：(一)遵守法律、行政法规，服从监督；(二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况；(三)遵守考察机关关于会客的规定；(四)离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。缓刑期间可以做的工作：缓刑除了党政领导职务、参军、大公司的领导等法律不允许，其余工作通常可以做，原来有单位的甚至可以保留身份。相关知识：什么是缓刑缓刑，全称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。缓刑由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。缓刑条件适用一般缓刑必须具备下列条件：(1)犯罪分子被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚。缓刑的附

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什么是公积金暂缓缴纳？

公积金是企业为了保障企业职工住房的一项福利性政策，企业按时为员工缴纳公积金后且满足公积金贷款的申请条件后就可以申请住房公积金贷款。相较于传统的商业住房贷款，公积金贷款不仅利率低而且在还款的时候还可以使用公积金抵消月供，因此一般有买房打算的人都会选择按时缴纳公积金。但是有朋友发先自己的公积金被暂缓缴纳了，那么什么是公积金暂缓缴纳？公积金暂缓缴纳会影响公积金贷款吗？公积金暂缓缴纳大部分都是因为一些不可抗力的因素引起的，例如疫情的原因，很多公司申请公积金暂缓缴纳，有些地方碰上疫情被风控了一两个月，在这段时间内无法办理缴纳公积金的业务，只能暂缓缴纳，等到疫情好转解封后，在再开始缴纳公积金。暂缓缴纳公积金只是延迟一段时间，并不是代表不缴纳。公积金暂缓缴纳是指的在要求的条件下申请的，若是公司不是因为疫情原因导致去申请公积金暂缓缴纳，公积金管理中心是不会允许的，所以还得根据当地要求来。如果企业申请了疫情

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说什么就业证就业证就业证什么意思

就业证明书是初次就业的初期，高中毕业生到了就业年龄，没有继续升学的证明书，本人有身份证明书、毕业证明书、2英寸照片等必要证明书，向当地户籍所在地的劳动就业服务机构参加就业前的训练，训练合格后填写ＸＸ（省／自治区／直辖市）劳动者就业登记表，收到就业证明书，员工在就业训练情况栏中记载。市内各区办理的就业证需要在市职务中介中心盖钢印。如何办理失业就业证办理失业证应按照以下手续：1、到居住地的劳动保障工作站开具未就业证明，准备好身份证原件和复印件。2、准备三张二寸免冠照片，居住社区出具的未就业证明。3、准备学历职业资格证书原件和复印件，本市城镇户口簿原件和复印件。4、在劳动保障事务所登记填写失业登记证审核表，并提交相关材料，审批通过后，就可以到劳动保障事务所领取失业登记证。

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