五险一金如何计算缴费比例？-法师兄

五险一金如何计算缴费比例？

来源：互联网时间： 2023-07-12 10:14:44 446 人看过

事业单位五险一金缴费比例如下：

1、养老保险单位缴费率为20％个人缴费率为8％；

2、医疗保险单位缴费比例为8％个人缴费比例为2％；

3、工伤保险单位缴费比例为0．2％个人不缴费；

4、生育保险单位缴费比例为0．8％个人不缴费；

5、失业保险单位缴费比例为1％个人缴费比例为1％；

6、住房公积金单位和个人缴费比例各为12％。

五险一金各指的是什么？

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。

《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。

社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。

基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。

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单位承担比例20％，个人承担比例8％医疗保险：单位承担比例8％，个人承担比例2％失业保险：单位承担比例2％，个人承担比例1％工伤保险：单位承担比例0．5％—2％，个人不缴费生育保险：单位承担比例0．5％，个人不缴费公积金：单位承担比例8％—12％，个人承担比例8％—12％。松下五险一金缴纳比例五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。1、养老保险缴费比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类。各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的8％缴费，职工应缴部分由企业代扣代缴。个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18％缴费，全部由自己负担。2、医疗保险缴费比例基本医疗保险个人缴纳工资基数的2％，单位缴纳工资基

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养老保险：单位，13%，个人，8%1234医疗保险：单位，6.5%，个人，2%失业保险：单位，2%，个人，1%工伤保险：0.4%、0.8%、1.2%三个档次(单位承担)生育保险：单位，0.5%，个人，不用缴费住房公积金：单位，5%-20%，个人，5%-20%备注：1.以上缴费比例从2016年7月1日起施行;2.2016年深圳市在岗职工月平均工资为4918元;3.养老保险比例：深户员工单位交14%，个人交8%;非深户员工单位交13%，个人交8%;4.养老保险基数：上限为深圳市2012年在岗职工月平工资3倍，即14754元;下限为1600元;5.医疗保险基数：综合医疗保险的上限是14754元，下限是2951元，住院医疗保险、劳务工医疗保险按政府公布标准执行;6.工伤保险缴费：员工缴费工资的0.4%，由单位承担;7.失业保险缴费：单位和个人分别按市政府公布的最低工资标准的2%和1%缴纳;8.以上

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