一、海南省职务侵占罪量刑怎么判

在海南省内，对于职务侵占罪的量刑标准与全国范围内其他地区保持一致。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定，公司、企业或其他组织中的工作人员，凭借其所担任职务之便，将本应归属于该单位的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定程度者，将面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应罚金的刑事责任；若涉案金额巨大，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额特别巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金。在实际量刑过程中，相关部门会综合考虑犯罪金额、案件情节以及被告人的悔罪表现等多方面因素进行裁决。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

二、海南省职务侵占罪立案标准如何判定

关于职务侵占罪案件的法定立案条件，即对利用职务便利进行不当财产侵占行为进行认定和处理的相关规定如下。

根据我国法律法规的规定，无论是在具有独立法人资格的公司、各类企业还是其他各种形式的单位中工作的人员，只要存在着利用自己在职务上所特有的便利条件，擅自将本单位的公款或财产非法据为己有的行为，且其涉案金额已经达到了五千元到一万元这个范围之内，那么此类行为就应当被视为触犯了职务侵占罪，并且对此类犯罪予以依法立案追究刑事责任。当行为人构成职务侵占罪时，具体的量刑标准将视涉案金额的大小来决定。具体而言，当涉案金额在五千元到二万元之间属于“数额较大”范畴时，则需面临判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还要被判处罚金的不利判决；而如果涉案金额在五万元以上但不足十万元的话，那便是“数额巨大”的情况，需要承担的刑事责任则更为严重，包括三年以上十年以下有期徒刑，以及更高金额的罚金处分。

《刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

海南省对涉嫌职务侵占罪的量刑标准与全国实行统一原则。根据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定，凡在工作中凭借职权非法占有、私分单位财产的行为人，均应按照涉案金额的大小面临相应期限的有期徒刑、拘役惩罚，且还须处以罚金。若涉案金额极其巨额，所判处的有期徒刑将达到十年以上，或者无期徒刑，同样伴有罚金的处罚。在量刑过程中，我们会全面考虑到犯罪金额的大小、案件情节的严重程度以及被告人的悔罪表现等因素。