职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。当自然人犯有职务侵占罪时，刑罚会因涉及金额大小而有所不同。数额较大时，会被判处三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚款；数额巨大时，会被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处以罚款；数额特别巨大时，会被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处以罚款。

自然人犯有职务侵占罪时,根据其所涉及到的金额大小,刑罚会有所不同。如果数额较大,则会被判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处以罚款;如果数额巨大,则会被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚款。而如果数额特别巨大,则会被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处以罚款。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

职务侵占罪金额与刑罚关系

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。职务侵占罪是一种犯罪行为,其刑罚会根据侵占的数额、性质以及情节轻重而有所不同。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的规定,职务侵占罪的刑罚为拘役或者有期徒刑,并处以罚金。如果侵占的数额较大,刑罚会相应地加重。

职务侵占罪是一种严重的犯罪行为,对单位的经济损失和个人财产权利都会造成严重的损害。因此,单位应该加强对员工的教育和管理,避免员工利用职务之便进行侵占行为。如果员工有侵占行为,单位应该及时采取法律手段进行打击,维护自身的合法权益。

职务侵占罪刑罚根据侵占数额大小而定,数额越大刑罚越重。单位应加强对员工教育和管理,避免员工侵占行为,若员工有侵占行为,单位应采取法律手段维护自身权益。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。