哈尔滨工伤认定办法-法师兄

哈尔滨工伤认定办法

来源：互联网时间： 2023-05-09 21:44:59 98 人看过

根据国务院关于修改《工伤保险条例的决定，工伤认定有两种情形：

1.职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2.职工有下列情形之一的，视同工伤：

(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

工伤保险
哈尔滨市企业职工工伤保险办法

发布部门:黑龙江省发布文号:市政府令11号第一章总则第一条为保障企业职工因工负伤和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，分散工伤风险，促进工作预防，根据国家和省的有关规定，结合我市情况，制定本办法。第二条本办法适用于本市市区国有、集体、股份制、股份合作制、私营等企业职工和外商投资（含港、澳、台投资）企业中方职工的工伤保险。第三条工伤保险实行社会统筹，设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和实行社会化服务。第四条工伤保险应当与事故预防、职业病防治相结合。企业应当坚持安全第一，预防为主的方针，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第五条市劳动行政部门是企业职工工伤保险的主管部门，负责本办法的组织实施。市劳动行政部门所属的工伤保险经办机构负责工伤保险基金的筹集、管理、待遇支付，以及工伤职工的管理服务等日常工作。第二章工伤保险范围及认定第六条职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，认定

2023-05-03

488人看过
伤残津贴
哈尔滨上调工伤伤残津贴

从哈市劳动和社会保障局获悉，哈市因工负伤人员伤残津贴及工亡职工供养亲属待遇从1月1日起上调，一、二月份上调部分将随本月一同领取。其中，一级伤残伤残每月最高可上调164元;工亡职工配偶每人每月可增加64元。已经退休领取退休金的工伤人员不在伤残津贴的调整范围内。据了解，此次调整的范围是2008年12月31日以前，由劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级享受伤残津贴的因工负伤人员，以及2008年12月31日以前，符合供养条件已经享受工亡职工供养亲属抚恤金的人员。其中，被鉴定为1至6级因工负伤人员的伤残津贴按照一级伤残人员每人每月增加144元;二级伤残人员每人每月增加136元;三级伤残人员每人每月增加128元;四级伤残人员每人每月增加120元;五级伤残人员每人每月增加112元;六级伤残人员每人每月增加96元。1996年10月1日以前发生工伤的因工负伤人员，在前款调整基础上每人每月再增加20元的标准执行。调

2023-04-22

266人看过
最低工资
哈尔滨最低工资

一、哈尔滨最低工资标准(一)月最低工资标准(含个人应缴纳的“三险一金”)1、哈尔滨市区(不含呼兰区、阿城区)为1160元/月;2、呼兰区、阿城区为1050元/月;3、五常市、双城市、尚志市为900元/月;4、巴彦县、延寿县、木兰县、通河县、宾县、依兰县、方正县为850元/月。(二)非全日制用工小时最低工资标准(含用人单位应缴纳的基本养老保险和基本医疗保险)1、哈尔滨市区(不含呼兰区、阿城区)为11元/小时;2、呼兰区、阿城区为9.0元/小时;3、五常市、双城市、尚志市为8.5元/小时;4、巴彦县、延寿县、木兰县、通河县、宾县、依兰县、方正县为8.0元/小时。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条【试用期工资】劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。一、最低工资标准中哪些不计入最低工资标准职工劳动者最低工资由

2023-03-12

101人看过
鉴定结论
哈尔滨伤残鉴定在哪里

哈尔滨只有公安医院能做。属于工伤的，伤残等级评定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做；属于其他情形的，到具有相关资质的当地司法鉴定所做。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。一、伤残鉴定在哪里鉴定做鉴定伤残在以下地点：1、属于工伤的，伤残等级评定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做；2、属于其他情形的，到具有相关资质的当地司法鉴定所做。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。伤、残鉴定是指伤后伤残程度鉴定。伤、残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所、法院）根据医院提供的相关入院记录或委托伤残鉴定机构做相应的残疾鉴定。伤残鉴定与刑事案件中的伤情鉴定在诸多方面存在显著不同。残疾赔偿金根据受害

2023-03-05

450人看过

工伤认定材料
最新哈尔滨工伤认定材料与认定流程有哪些

认定材料：1.工伤认定申请表;2.与用人单位存在劳动关系证明材料(包括事实劳动关系);3.初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;4、用人单位编制手册或营业执照复印件;5、本人身份证、社保卡复印件;6、医疗机构出具的诊断证明、病历，属职业病的提供合法有效的职业病诊断或鉴定书。7、工伤职工提交受到事故伤害经过有效证明(证人、证言等);8、用人单位提交单位工伤事故报告;认定流程：1、准备工伤认定相关申请材料;2、向人力资源和社会保障行政部门递交材料提出工伤认定申请;3、人力资源和社会保障行政部门核实申请材料和具体工伤情况;4、人力资源和社会保障行政部门根据规定对申请人进行工伤认定结论;5、人力资源和社会保障行政部门将工伤认定结论送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位。认定情况：根据《工伤保险条例》(2010年)规定1、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(1)在工作时间和工

2023-04-29

467人看过
专利
哈尔滨市专利管理办法

发文单位：哈尔滨市人民政府文号：哈尔滨市人民政府令第117号发布日期：2004-7-22执行日期：2004-8-1经2004年7月9日市人民政府第24次常务会议通过，现予发布，自2004年8月1日起施行。二00四年七月二十二日第一条?为了加强专利管理，保护专利权人和公众的合法权益，鼓励发明创造，促进科学技术进步和创新，根据《中华人民共和国专利法》等法律、法规，结合本市实际，制定本办法。第二条?在本市行政区域内从事专利管理及其相关活动，适用本办法。第三条?市专利管理部门负责本办法的组织实施，并对实施情况进行监督检查。区、县(市)专利管理部门依照本办法的规定，协助市专利管理部门管理本辖区内专利工作。第四条?市人民政府设立专利发展资金，区、县(市)人民政府可以设立专利发展资金。专利发展资金专项用于开展专利战略研究、专利宣传培训、专利信息网络建设、对本行政区域内单位和个人的专利申请的资助，以及对重

2023-04-23

309人看过