失业保险缴纳比例单位和个人各负担多少-法师兄

失业保险缴纳比例单位和个人各负担多少

来源：互联网时间： 2023-06-25 10:03:45 480 人看过

用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的1.5%，缴纳失业保险费。职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的，按照当地上年度职工平均工资计算。职工缴费工资低于当地上年度职工平均工资60%的，按照当地上年度职工平均工资的60%计算。

一、公司的失业金应该承担多少

失业保险是五项社会保险之一，由单位跟员工共同缴纳。一般情况下，失业保险金缴纳比例分别是：单位按本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费;缴费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中代为扣缴。缴费单位职工月平均工资低于当地上年全部职工月平均工资60%的，按当地上年全部职工月平均工资的60%和单位职工人数确定缴费基数。

二、企业年金缴费的比例是多少

企业年金缴费的比例为：企业缴费本公司工资总额的8%，员工缴费工资的4%。缴费基数为个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

三、医保缴费基数怎么算

医疗保险缴费基数即医疗保险参保人按照一定比例缴纳医保费用计算的基数。现行我国医疗保险缴费基数计算一般以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费;月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的60%缴费。但因各地区实际情况不同，因此具体缴存基数根据本地实际情况确定。缴费基数一旦确定，一年内不能改变。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多失业保险相关文章

生育保险
缴纳工伤和生育保险：个人和单位各自承担责任？

“五险一金”是员工签订劳合同后必须缴纳的社保基金。养老险（单位缴20％，个人缴8％）、医疗险（单位缴6％，个人缴2％）、失业救济险（单位缴2％，个人缴1％）、工伤险（单位缴1．5％，个人不用缴纳）生育险（单位缴1％，个人不用缴纳）、住房公积金（单位缴5％以上，个人与单位对应缴纳5％以上）。个人每月的工资单，是显示你工作报酬和代扣代缴部分的清单。由于工伤险和生育险本人无需缴纳，因此，在个人工资单上代扣代缴部分便没有这二项。居住证引产住院报销是走医保还是生育保险你好，一般情况下，要是说做引产手术医院是不采取报销的，不在报销范围，如果是有生育险或是胎儿畸形发育不正常的引产，咨询下当地的医保办，是否可报销的情况。引产手术的要求非常高，建议选择正规的专业妇产医院在专业医生操作下进行。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条：职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。《中华人

2023-07-05

468人看过
社会保险
单位缴纳社会保险个人需承担多少

我国社保缴纳比例如下：养老保险，单位：15%；个人：8%。医疗保险，单位：6%；个人2%。失业保险，单位：1.5%；个人：0.5%。生育保险，单位：1%；个人：无需缴纳。工伤保险，单位：0.5%；个人：无需缴纳。一、保险单位和个人缴费比例社保单位和个人缴费比例：1、养老保险单位缴费比例为13%，个人缴费比例为8%；2、医疗保险单位缴费比例为1.6%，个人缴费比例为0.5%；3、失业保险单位缴费比例0.5%，个人缴费比例为0.2%；4、工伤保险单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；5、生育保险单位缴费比例为0.7%，个人不缴纳。6、住院补偿医疗单位缴费比例为1.5%，个人不缴纳。7、医保个人账户单位缴费比例3%，个人缴费比例为1.5%。职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。二、常州社保缴费比例1、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳

2023-04-11

365人看过
生育保险
生育保险是单位缴纳还是个人缴纳,单位缴纳多少？

一、生育保险如何查询生育保险查询的方法可以分为以下几种：第一，拨打电话进行查询可以直接拨打社保的电话来进行查询的，而且只需要提供有身份证号码跟社保卡号来进行人工查询就可以了;第二，社保局来进行查询带上所需要的身份证以及需要的材料之后，消费者是可以到参保地的社保局来进行一个详细的业务查询的;第三，直接电话进行查询要知道可以直接登录社保局的网站，只要输入对应的账号跟密码就可以获得本人的查询信息的。二、生育保险是单位缴纳多少五险其实包含了有养老保险、医疗保险、工伤保险以及生育保险和失业保险的，具体缴纳比例可以分为以下几点：养老保险的话单位需要承担百分之二十一，自己需要承担百分之八;医疗保险的话单位需要承担百分之九，自己需要承担百分之二，还可以另外多交十块钱的大病统筹;工伤保险的话单位需要承担百分之二，自己需要承担百分之一;生育保险的话单位需要承担百分之零点五，而自己不需要承担任何费用的;失业保险

2023-05-14

407人看过
基金投资
什么是企业年金？单位和个人各需缴纳多少？

企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费和企业年金基金投资运营而形成的收益组成。年金＝单位缴纳＋个人缴费。其中缴纳比例为：本单位工资总额的8％；本人缴费工资的4％，由单位代扣。企业年金与社会公平据媒体报道，为保障行政机关聘任制公务员退休后的基本生活，缩短其与委任制公务员的退休待遇差距，继领全国之先招聘聘任制公务员之后，深圳又率先在聘任制公务员中试行职业年金计划，财政将为每个聘任制公务员建立专门的职业年金个人账户，除了基本养老金外，聘任制公务员退休后又多了一份保障。有的企业，为增加职工退休后收入，提高退休后的生活水平，在参加国家基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况，也实行企业年金制度，即一种对基本养老保险进行重要补充的养老保险形式。在深圳，参加了企业年金的企业有800多家。为员工建立完善的福利保障，

2023-07-13

210人看过

住房公积金
四金个人单位缴纳比例

养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹；失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%；住房公积金：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例12%。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当办理社会保险登记并缴纳医保费。一、上海社保缴纳规定比例是多少？上海市每年社保都会在固定的时间核定社保基数，并发布最新的最低缴费基数和最高缴费基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。1、养老保险单位缴纳比例：21%；个人缴纳比例：8%2、医疗保险单位缴纳比例：11%；个人缴纳比例：2%3、失业保险单位缴纳比例：1.5%；个人缴纳比例：0.5%4、生育保险单位缴纳比例：1%；个人不承担缴费5、工伤保险单位缴纳比例：0.5%；个人不承担缴费缴存住房公积金确有困难

2023-03-22

238人看过
保险费
个人和单位在保险中的缴费比例

社保单位和个人缴费比例：1、养老保险单位缴费比例为13％，个人缴费比例为8％；2、医疗保险单位缴费比例为1．6％，个人缴费比例为0．5％；3、失业保险单位缴费比例0．5％，个人缴费比例为0．2％；4、工伤保险单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；5、生育保险单位缴费比例为0．7％，个人不缴纳。6、住院补偿医疗单位缴费比例为1．5％，个人不缴纳。7、医保个人账户单位缴费比例3％，个人缴费比例为1．5％。职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。生育保险缴费比例个人和单位个人不缴纳，由单位全额缴纳；缴纳比例：机关、事业单位（财政拨款）按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，按照0．4％的比例缴纳生育保险费；企业、自收自支、企业化管理的事业单位、民办非企业单位和个体经济组织按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，

2023-07-17

261人看过
用人单位
用人单位和个人依法缴纳社会保险费所存在的比例是多少

一、用人单位和个人依法缴纳社会保险费所存在的比例是多少1、养老保险：个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳;单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2、医疗保险：医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%)单位10%，个人2%。3、失业保险：单位1%，个人0.2%。4、工伤保险：工伤保险费由用人单位缴纳，根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。5、生育保险：生育保险由用人单位统一缴纳，职工个人不缴纳生育保险费，单位缴纳0.8%。用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。如果退休前单位没有给员工缴纳社保，退休后可以要求单位补交。二、社保缴费基

2023-04-17

384人看过
社保
陕西社保缴纳比例2020个人部分和单位分别是多少

一、陕西社保缴纳比例个人部分和单位分别是多少？养老保险缴费费率为28%，其中单位缴费费率20%，职工个人缴费费率8%。医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%，职工个人缴费费率2%，个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8%。失业保险缴费费率3%，其中单位缴费费率2%，职工个人缴费费率1%。工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。生育保险缴费费率为0.7%，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。二、陕西省用人单位不交五险一金的后果有哪些？用人单位不交社保的法律责任《社会保险法》第八十四条：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。根据用人单位不办理社保登记违法行为情节的轻重，其应当承担如下法律责

2023-03-03

307人看过

社保
社保公司和个人缴费比例2023？社保公司和个人各交多少比例？

一、社保公司和个人各交多少比例公司缴纳比例：养老保险公司需要承担21%、医疗保险9%、失业保险2%、工伤保险0.5%、生育保险0.8%;个人缴纳比例：养老保险8%，医疗保险2%、失业保险0.2%;工伤以及生育保险是全部由公司承担的，个人不需要缴纳。上述提到的缴费比例仅供大家参考，虽说社保制是全部统一的，但是各地在实施时还是会有一定的差异，具体的还是要以参保地的实际要求为准;大家可以关注当地的社保中心官网，以便于能够准确了解相关的社保缴纳内容。二、社保公司和个人各交多少钱社保公司个个人各交多少钱需要在确定缴费基数的情况下才能进行计算;各地的社保缴费一般都会有几个不同的缴费档次可选择，档次的高低对于每个月所需要缴纳的费用还是有较大的影响的。以三千的缴费基数为例的话，一份社保公司需要承担的保费在九百元左右;而个人仅需要承担三百多。大家在公司参保社保时，相关的社保费用一般都是直接在工资中扣除的，而

2023-05-22

364人看过
医疗保险
医疗保险个人和单位各占多少

社保，就是我们常说的五险一金。养老保险：公司每月替你交20%入社会统筹账户，自交8%入个人账户；医疗保险：公司每月替你交9%，自交2%，另外自己需要交几元的大病统筹，用来报销重大疾病，大病统筹按自己工作地上年职工月平均工资的1%交纳，帝都是3元；失业保险：公司每月替你交2%，自交1%；工伤保险：公司每月替你交0.5%，自己不用交；生育保险：公司每个月替你交0.8%。一、个人缴纳社保交多少养老保险：公司每月交20%入社会统筹账户，自交8%入个人账户。医疗保险：公司每月交9%，自交2%。大病统筹按工作地上年职工月平均工资的1%交纳。失业保险：公司每月交2%，自交1%。工作地点不同，比例也稍有不同。工伤保险：公司每月交0.5%，自己不用交。二、社保缴纳比例是多少公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下：养老保险:单位每个月缴纳21%,自己缴纳8%医疗保险:单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块

2023-03-22

295人看过
社会保险
个人和单位各需承担多少社会保险费用？

我国社保缴纳比例如下：养老保险，单位：15％；个人：8％。医疗保险，单位：6％；个人2％。失业保险，单位：1．5％；个人：0．5％。生育保险，单位：1％；个人：无需缴纳。工伤保险，单位：0．5％；个人：无需缴纳。个人缴纳社会保险网上如何申报？1、纳税人持所需资料到地税服务厅、主管税务机关提出申请；2、税务机关受理后，办理开通网报，并发放网报时所需的用户名和密码；3、缴费单位（人）在办理完开通手续半个工作日后，即可在全市各自助办税区或能连接互联网的电脑登录到所在省地方税务局网站。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国

2023-07-02

480人看过
失业保险
单位和职工缴纳失业保险费标准是多少

一、单位和职工缴纳失业保险费标准：失业保险费由单位和职工个人共同缴纳，应根据付款基础付款。贡献率为3%，单位贡献率为2%，个人贡献率为1%。二、领取失业保险金的条件：(1)按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;(2)非因本人意愿中断就业;(3)已办理失业登记，并有求职要求。以上条件同时具备的，方可领取失业保险金。三、失业保险享受的待遇：(1)领取失业保险金，每月430元;(2)领取失业保险金期间门诊医疗补助金，每月21.5元;(3)领取失业保险金期间女性生育的享受女性失业人员生育补助金，期间死亡的失业人员享受丧葬补助金;(4)领取失业保险金期间可在兖州市劳动就业办公室四楼免费享受职业培训。四、领取失业保险金的期限：(1)累计缴费时间满1年不满5年的，缴费每满1年领取1个月的失业保险金，但领取期限最长为12个月;(2)累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业金的期限

2023-05-25

132人看过

住房公积金
单位和个人缴存比例之和

住房公积金单位和个人缴存比例之和为10％至24％；养老保险单位和个人缴存比例之和为28％；医疗保险单位和个人缴存比例之和为8％；工伤保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳，费率分为0．6％—3．6％；生育保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳，费率为0．3％；失业保险单位和个人缴存比例之和为1％。公积金单位和个人缴存比例是多少不同的城市公司公积金和个人公积金的缴存比例都不同，但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的12％1、养老保险缴费比例：单位20％（全部划入统筹基金），个人8％（全部划入个人帐户）。2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％3元3、失业保险缴费比例：单位1％，个人0．2％；4、工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳0．5％，个人不缴纳；5、生育保险缴费比例：单位每个月缴纳0．8％，个人不缴纳；《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询

2023-08-03

382人看过
保险费
个人和单位在五险方面各承担多少？

1，养老保险方面：公司缴纳比例为20％，个人缴纳比例为8％；2，生育保险方面：公司缴纳比例为0．8％，个人不用缴纳；3，工伤保险方面：公司缴纳比例为0．5％，个人不用缴纳；4，医疗保险：是各个地区具体情况而定，从全国平均水平来看，公司缴纳比例为7．43％，个人缴纳比例为2％；5，失业保险：公司缴纳比例为1．5％，个人缴纳比例为0．5％。单位的五险包括什么？单位给劳动者缴纳的五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险。我国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费的，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。而社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国

2023-07-04

293人看过