国家公职人员辞职后养老金如何处理
来源:互联网 时间: 2023-07-22 17:43:46 147 人看过

公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后,辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限,可视同缴费年限,并与实际缴费年限合并计算。辞职再就业后,可由所在企业办理社会基本养老保险登记,然后携带公务员工作档案,到当地社保中心两个确认办公室进行原先工龄的视同缴费年限确认工作。

国家已七次上调企业退休人员养老金

劳动保障部有关负责人近日表示,自1999年以来,我国企业退休人员基本养老金已调整了7次,月人均增加436元,为促进改革发展和维护社会稳定发挥了重要作用。

在经济较快发展的情况下,适时调整企业离退休人员基本养老金水平,不断提高他们的生活保障水平,使离退休人员真切地感受到自己能够分享经济和社会发展的成果。这位负责人表示。

经过连续上调,全国企业退休人员月均养老金标准从1999年的不足500元,提高到2007年的超过900元。根据国务院决定,从2008年至2010年,连续3年继续提高企业退休人员基本养老金标准,提高的幅度高于前三年的水平。

这位负责人表示,经过不懈努力,基本养老金发放已连续3年全国当期无拖欠。随着我国经济社会的发展,国家将进一步建立和完善企业离退休人员基本养老金正常调整机制,使他们的养老金水平不断提高,更好地分享国家经济社会发展成果。

劳动保障部数据还显示,1999年以来,全国企业离休人员基本养老金调整了5次,月人均增加859元。

《中华人民共和国劳动合同法

第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同

第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月26日 23:15
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多辞职相关文章
  • 辞职后如何保障养老金
    根据基本养老保险规定,参保人缴费年限满15年及以上,达到规定退休年龄后,可以享受按月领取养老金的待遇。可以自己去社保部门缴纳。个人缴纳:(1).首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。(2).提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。(3).待业期间所欠缴费用,必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。个人账户养老金是什么个人账户养老金是个人工作期间为退休后养老积蓄的资金,是基本养老保险待遇的重要组成部分,是国家
    2023-07-07
    315人看过
  • 辞职后养老保险如何处理呢
    辞职后养老保险怎么交?辞职后,原工作单位对你的养老保险作如下处理:将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地劳动和社会保障局养老保险科作你的个人怅户封存处理。封存后,单位会将你的《养老保险手册》《养老保险个人帐户登记卡片》《养老保险个人怅户封存单》等相关手续交还于你。过程应由原单位完成医疗保险、失业保险同样单位要作减员停保登记申请。以下由自已完成:1、首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。2、提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险
    2023-05-09
    181人看过
  • 辞职后公积金如何处理
    辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。《劳动法》第31条《劳动合同法》第37条规定了劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定,则在劳动者通知30天后,劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。公积金又称公司的储备金,是指公司为增强自身财产能力,扩大生产经营和预防意外亏损,依法从公司利润中提取的一种款项,不作为股利分配的部分所得或收益。主要用于:弥补公司亏损,扩大公司生产经营,转增公司资本。法定公积金,也叫强制公积金,是指按照法律规定的比例必须提取的公积金,任意公积金又称任意盈余公积金,是指根据公司章程或股东会决议于法定公积金外自由提取的公积金。一、法定公积金公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可不再提。公司的法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的,在依照规定提取法定公积金和法定公益金之前,应当先用当年利
    2023-04-26
    492人看过
  • 公务员辞职后养老保险怎么处理
    一、公务员辞职后的养老保险:一般公务员的养老保障会比普通职业的来的高,提供的也更全面.你如果现在辞职,以前的养老金是不会变的.依然是可以享受到的,只是一些公务员的特殊待遇就不能再享受了,如医保报销比例之类的.会按社会走.主要还是看你去私企后,你的收入情况了.如果还想享受到以前那种全面的保障.就只能配合商保来补足普通社保不足的部份了.一般都没有辞职费.如果是单位开除你,可以要求相应的补贴,可你这是主动离职.性质不同.1.根据《关于公务员辞去公职或被辞退以后有关养老保险问题的复函》规定:公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后,辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限,可视同缴费年限,并与实际缴费年限合并计算。因此您辞职就业后,可由所在企业为您办理社会基本养老保险登记,然后您携带您的公务员工作档案,到当地社保中心两个确认办公室进行原先工龄的视同缴费年限确认工作。2.辞职后不再是
    2023-06-20
    308人看过
  • 员工辞职后,住房公积金如何处理?
    住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金,具有强制性、互助性、保障性。为了切实维护我国职工的合法权益,解决职工买房租房困难,我国正在大力推行住房公积金制度,要求用人单位必须按照规定为员工缴存住房公积金。但不少职工不愿意购买,担心离职后公积金没用,不知道离职后公积金怎么处理?离职后公积金怎么处理?根据现行我国住房公积金管理条例规定,职工离职后,单位应将职工的住房公积金账户进行封存,若职工在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金原账户内的金额转到新账户中;若职工与单位解除劳动关系,未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位应将职工账户转移至中心集中封存户,由中心管理。住房公积金提取条件根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定:职工有下列情形之一的
    2023-06-09
    453人看过
  • 员工辞职后,住房公积金如何处理?
    住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金,具有强制性、互助性、保障性。为了切实维护我国职工的合法权益,解决职工买房租房困难,我国正在大力推行住房公积金制度,要求用人单位必须按照规定为员工缴存住房公积金。但不少职工不愿意购买,担心离职后公积金没用,不知道离职后公积金怎么处理?离职后公积金怎么处理?根据现行我国住房公积金管理条例规定,职工离职后,单位应将职工的住房公积金账户进行封存,若职工在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金原账户内的金额转到新账户中;若职工与单位解除劳动关系,未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位应将职工账户转移至中心集中封存户,由中心管理。住房公积金提取条件根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定:职工有下列情形之一的
    2023-03-05
    225人看过
换一批
#员工权益
北京
律师推荐
    展开
    #辞职
    词条

    辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>

    #辞职
    相关咨询
    • 辞职后养老金如何处理?
      台湾在线咨询 2022-07-29
      1、养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。
    • 公职人员辞职养老保险如何领取?
      广西在线咨询 2022-07-09
      领取条件 1、本人达到法定退休年龄并办理了退休手续; 2、所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务; 3、个人累计缴费时间满15年。(注:养老保险若出现缴费中断现象,可延续缴费或者一次性缴费至15年,均可享受养老保险的相关待遇)享受的待遇A、按月领取按规定计发的基本养老金,直至死亡。B、享受基本养老金的正常调整待遇。C、对企业退休人员实行社会化管理服务。D、死亡待遇: (1)丧葬费:按上年
    • 辞职后养老保险如何处理
      山西在线咨询 2022-05-05
      如果是同城的养老保险,只需要安心上班即可,单位的人力资源会办理交社保的业务,交的社保跟原单位交的社保,在社保局对应的账户是一致的; 如果是从一个城市到另外一个城市工作的话,那么在新单位开始交社保之后,到原单位所在地的社保局打印社保缴费凭证,以及填写一份社保转出申请书。带上这些资料到新单位所在地的社保局办理转入手续即可。 个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老金额领取期。保险费缴费期从被保险人
    • 员工从公司辞职以后养老金怎么处理?
      吉林省在线咨询 2022-08-11
      1、养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。
    • 辞职后公积金如何处理?
      天津在线咨询 2022-05-14
      辞职后,原企业会将您的住房公积金账户进行封存,即停缴您的公积金。如果新企业有为员工建立住房公积金账户,那么您就可以办理公积金账户转移手续,将公积金转到新企业的账户中。如果不清楚新企业或新企业还未建立公积金账户,那么您可将原企业的账户封存在原企业,或者选择转移到资金中心集中封存户中,由资金中心管理。