公司法人必须要办社保吗? 有什么规定吗
来源:互联网 时间: 2023-03-30 10:03:00 487 人看过

公司法人必须要办理社保。但是,如果法人不在公司领取工资,在其他地方买了社保,就不需要在公司办理社保了。

一、外地社保不要了可以吗

外地的社保可以不要,但是这样就浪费了之前缴纳的金额,你可以通过办理保险转移把钱转到新单位参保。

如果只是在省内进行社保转移的话,那么就只需要转移养老保险就可以了,基金不再转移。如果是跨省转移,那么个人账户基金和统筹基金都要转移。可以办理社会保险关系接续手续。

具体办理方式为:职工与企业解除劳动关系后,个体工商户自由职业者或自谋职业者可携带身份证、养老保险个人账户对账单或医疗保险手册、卡;

到当地社会保险机构办理社保关系接续手续,第二月按季或按年缴纳社会保险费用。经常变动工作地点,居住地尚不确定的小伙伴。

有两种策略:

一种是在工作地分别办理社保和公积金,几年后一次性转移合并;

另一种是跟单位商量把钱以工资的形式发给你,你自己到某个城市统一缴纳或者让单位委托一家第三方公司帮你缴纳。

二、农村社会保险怎么办理新政策

农村社会保险怎么办理新政策:

1、国家又强制性的要求农村人,都必须办理社保卡,争取做到一卡通,争取每一个人都能办理社保卡,都享受社保,及时交及时享受,在8月份之前,农村的社保卡都必须全部完成;

2、农村的社保卡制度必须全部建立健全,必须全部步入正轨,每年一个人缴纳260元,想要多交的也可以,交的越多,领的越多,但是这也取决于生活水平的高低。

三、外地的社保卡丢了可以在本地补办吗

外地户口人员在外地办理社保卡只能是单位为员工缴纳社保之后办理。在当地人力资源和社会保障局柜台,携带身份证原件即可。单位代办社保卡需要员工本人提供身份证复印件,并且提供一张白底一寸登记照,在人力资源和社会保障局递交办理材料后,25个工作日取回社保卡发放给员工。一般进入企业或单位,都会给每位员工办理社保,如果单位给你缴纳了社保,单位会为你一并办理社保卡,当然,个人去银行办理也可以。在此分本地和异地2种。像大学毕业生,进入一家单位,有的档案和户口都一并迁移过来;有的是档案迁过来了,户口还在自己的家里;还有的是2个都未迁过来。本地户口的只需要身份证,户口不在本地的,就近去一家照相馆,可以出具相片回执单,只要说是办理社保就可以了,15元份,当即取加5元,不急的话,没必要,第二天再取回。以工商银行为例,周六下午4点之前还是正常上班的,周末银行不工作。带着个人身份证和办理社保的相片回执单,填写办理业务单和社保卡办理申请单,都有模板的,不会填或不懂得可以问大堂经理及相关工作人员。一个月之后就可以去办理点取回来,到时候也会有手机短信通知,让你去银行取回社保卡,取卡的时候,工作人员要求你设置2个密码,一个是你的医保卡密码,就是你去药店买药刷卡,或医院报销需输入密码,里面是有钱的。另一个密码就相当于银行卡,可以存取钱,里面含有养老金退休金的。在平常的时候注意保管和使用,如果忘记密码或输入错误密码被锁时,就需要带着本人身份证去银行重置密码。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月31日 09:25
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多社保相关文章
  • 一个人开公司必须买社保吗
    一、开公司法人必须买社保吗用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手
    2023-03-15
    166人看过
  • 公司法规定必须设经理吗?
    一、公司法规定必须设经理吗有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘,也就是说,可以设经理,也可是不设。公司章程是根据公司法制定的,如果公司章程里明确写明了设经理,就必须设经理,否则就要更改公司章程了。第四十九条有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,行使下列职权:(一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(三)拟订公司内部管理机构设置方案;(四)拟订公司的基本管理制度;(五)制定公司的具体规章;(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;(七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;(八)董事会授予的其他职权。公司章程对经理职权另有规定的,从其规定。经理列席董事会会议。二、《公司法》第四十九条解释经理,在现代公司治理结构中,是指在董事会的领导下负责公司日常生产经营管理工作的业
    2023-04-13
    296人看过
  • 公司参与投标必须有社保吗
    是的,但是公司没有社保肯定是违反了相关的法律,因为国家规定公司必须给员工上五险,至于投标要求这取决于招标文件,有些招标文件会要求公司具有相关的资质,安装的员工必须要有社保。一、公开招投标流程有哪些公开招投标程序包括的步骤有:1、招标人可以委托招标代理机构进行招标;2、招标公司在招标人配合下,根据招标策划编制招标文件;3、招标人确认后,招标公司发出招标公告;4、获得得招标文件后,投标人应研究招标文件和准备投标文件;5、在招标文件规定的时间进行开标;6、招标公司根据评标报告发出中标、落标通知书,签订合同。二、注册公司需要买社保吗社保不但要买,而且要在成立的三十日内买好,不然就要被硬性缴纳,到时候,公司业务也受到影响,得不偿失。要知道,缴纳社保,是为了给企业提供保障,如果员工遇到工伤、疾病类的不幸,社保可以承担部分员工医疗费用,减轻企业的负担。如果没有社保,员工向劳动仲裁申请仲裁时,可以要求企业
    2023-03-27
    337人看过
  • 一人有限公司必须有符合法律规定的公司章程吗?
    如果是一人有限公司,应该制定章程,如果是个人独资企业,无需公司章程。《个人独资企业法》规定,设立个人独资企业应当具备下列条件:(一)投资人为一个自然人;(二)有合法的企业名称;(三)有投资人申报的出资;(四)有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件;(五)有必要的从业人员。申请设立个人独资企业,应当由投资人或者其委托的代理人向个人独资企业所在地的登记机关提交设立申请书、投资人身份证明、生产经营场所使用证明等文件。委托代理人申请设立登记时,应当出具投资人的委托书和代理人的合法证明。个人独资企业不得从事法律、行政法规禁止经营的业务;从事法律、行政法规规定须报经有关部门审批的业务,应当在申请设立登记时提交有关部门的批准文件。法律依据:《中华人民共和国个人独资企业法》第八条设立个人独资企业应当具备下列条件:(一)投资人为一个自然人;(二)有合法的企业名称;(三)有投资人申报的出资;(四)有固定的生
    2023-04-15
    95人看过
  • 买社保法人必须买吗
    一、买社保法人必须买吗公司法人不需要缴纳社保,公司法人就是企业,企业是不需要缴纳社保的,企业只能给在该企业的员工缴纳社保,因此,公司法人不需要缴纳社保。根据《民法典》第五十八条规定,法人应当依法成立。法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者经费。法人成立的具体条件和程序,依照法律、行政法规的规定。设立法人,法律、行政法规规定须经有关机关批准的,依照其规定。第五十九条规定,法人的民事权利能力和民事行为能力,从法人成立时产生,到法人终止时消灭。二、变更企业法人是否有时间限制变更企业法人没有时间限制。企业注册后,公司决议变更法人代表的,可以在变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。根据《民法典》第六十四条规定,法人存续期间登记事项发生变化的,应当依法向登记机关申请变更登记。三、法人变更后还对之前签订的合同负责吗合同生效后,法人代表变更的,不影响合同的效力,当事人仍然要履行合同义务。
    2023-05-06
    327人看过
  • 按照规定公司法人有社保吗?
    一、社保的含义社保即社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。二、公司法人缴交社保的相关规定公司法定代表人,公司是否需要为其缴交社会保险,需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在劳动关系的,公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的,公司需要为法定代表人缴交社会保险。具体情况,需要根据实际情况及相关规定进行核实确定。根据《
    2023-04-28
    76人看过
  • 公司财务负责人必须缴纳社保吗
    一、社保社会保障是以国家或政府为主体,依据法律,通过国民收入的再分配,对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助,以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平,同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。二、公司财务负责人必须缴纳社保吗不是必须缴纳社保。1、根据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。2、根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。3、根据《中华人民共和国社会保险法》第六十
    2023-02-13
    131人看过
  • 公司性质的单位必须要交社保吗
    一、社保社保即社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十二条规定,用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。二、公司性质的单位必须要交社保吗《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。我国行政区域内所有企业、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位以及人体工商户等(统称参保单位)及与之建立劳动关系地劳动者(统称参保个人)都必须按规定参加养老、失业、工伤、医疗、生育保险,缴纳社会保险费。非全日制用工也是劳动合同法规定的用工形式,也是建立了劳动关系。为劳动者参加社会保险,是用人单位
    2023-02-22
    280人看过
  • 合伙开公司必须有法人吗?
    合伙开公司法人重要。法人是民事主体,既是人的结合团体,也是依特殊目的所组织的财产。该主体是自然人实现自身特定目标的手段,同时为自然人充分实现自我提供有效的法律工具。一、公司法人和自然人的区别是什么?法人是一个组织、团体,自然人就是一个人。第一,法人是社会组织在法律上的人格化,是法律意义上的'人',而不是实实在在的生命体,其依法产生、消亡.自然人是基于自然规律出生、生存的人,具有一国国籍的自然人称为该国的公民.自然人的生老病死依自然规律进行,具有自然属性,而法人不具有这一属性.第二,虽然法人、自然人都是民事主体,但法人是集合的民事主体,即法人是一些自然人的集合体。例如大多数国家(包括我国)的公司法都规定,公司法人必须由两人以上的股东组成。对比之下,自然人则是以个人本身作为民事主体的。第三,法人的民事权利能力,民事行为能力与自然人也有所不同。
    2023-03-31
    69人看过
  • 社保是法律必须到公司缴纳的吗
    《社保法》第四条规定,中华人民共和国境内用人单位和个人依法缴纳社保费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社保经办单位提供社保咨询等相关服务。个人依法享受社保待遇,有权监管本单位为其缴费情况。社会保险是国家强制保险,所有使用者和个人都必须参加。单位缴纳社保的法律规定是什么?(一)《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”1、《劳动合同法》第三十八条第三项规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。2、《劳动合同法》第四十六条第一项规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区
    2023-08-05
    279人看过
  • 法人必须在本公司交保险吗
    一、法人必须在本公司交保险吗企业法人不一定非要在本单位缴纳社保,因为法人不一定会在本公司任职,企业法人可以单独向社保中心缴纳社保费。每一个身份证只能对应一个社保账户,而社保缴纳只针对的是社保账户,不针对企业账户。二、公司法人需要交社保吗如果公司与法定代表人不存在劳动关系的,公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的,公司需要为法定代表人缴交社会保险。具体情况,请自行根据实际情况及相关规定进行核实确定。1、如果公司是私营公司或合伙经营,你是公司法人且是股东之一,就不用签订劳动合同了,劳动合同是确立企业与员工关系的,你与企业的关系在营业执照上写的很明确了。2、如果你不是股东,你与企业的关系应在公司章程中明确,而不用劳动合同这种形式。3、如果公司是国有企业,你是否签订劳动合同,由上级决定,因为国有企业的人事权在上级或母公司,按理说,你的管理关系应在上一级组织。假如没有签订劳动
    2023-05-06
    424人看过
  • 股东的社保必须在本公司吗
    股东不一定要在本公司买社保,公司董事长是否缴纳社保要具体情况具体分析,如果公司董事长只是公司股东,并没有在公司上班,那么公司就不需要为董事长缴纳社会保险,董事长是否自己缴纳,要看个人意愿;如果公司董事长正常在公司上班,那么他不仅是公司股东同时也是公司员工,按照法律规定公司应当为董事长缴纳社会保险费。一、法人必须是公司股东吗法人是企业的负责人。股东只是公司的资金投入者。在一般的公司管理中,法人享有经营管理的权力,而股东只是投资者,不能对公司业务进行经营和管理。相关法律规定公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长,执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。董事长和执行董事肯定是股东,但经理却不一定是股东。因为经理通常是由董事会聘任的,也有董事担任经理的。所以,公司的法定代表人不是必须为股东。二、公司法人可以是股东吗公司的法定代表人可以是股东,非股东也可以担任。根
    2023-02-21
    414人看过
  • 小规模纳税人法人必须缴纳社保吗
    单位交社保是必须的。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。一、小规模纳税人和一般纳税人的区别1、销售额控制不同:小规模纳税人连续12个月销售额不能超过最高额度,超过后应转为一般纳税人;一般纳税人的销售额没有限额。2、税率不同:小规模纳税人除出租、出售不动产征收率5%以外,其他都是3%;一般纳税人增值税分6%、11%、17%三档税率。3、增值税计算方式不同:小规模纳税人应交增值税=含税价÷(1+征收率)×征收率;一般纳税人应交增值税=销项税-进项税。4、开具增值税发票不同:部分小规模纳税人不能开具增值税专用发票或月销售额超过3万才能开具专票;一般纳税人可以开具增值税专用发票。5、抵扣进项不同:小规模纳税人不能抵扣进项税,一般纳税人执行一般计税法的可以抵扣进项税。二、小规模纳税人增值税减免的都有哪些经国务院批准财政部、国家税务总局等部委又陆续发文规定了一些新
    2023-02-23
    389人看过
  • 必须为法定代表人缴纳社保吗
    公司并不以一定要为法定代表人缴纳社保的。如果发的代表人与公司不存在劳动关系的,则公司不必为其缴纳社保;反之如果法定代表人在公司担任了具体职务,与公司建立了劳动关系的,则公司必须为其缴纳社保。《社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。法定代表人必须是公司老板吗1、公司的法定代表人必须是企业老板?公司的法定代表人依照公司章程的规定,不一定由董事长担任。根据《公司法》第十三条规定,公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记
    2023-08-01
    304人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 法人必须在本公司交社保吗
      广东在线咨询 2021-12-28
      企业法人不一定非要在本单位缴纳社保,企业法人可以单独向社保中心缴纳社保费。每一个身份证只能对应一个社保账户,而社保缴纳只针对的是社保账户,不针对企业账户。
    • 公司分公司的负责人必须要有社保资料吗
      北京在线咨询 2022-07-06
      需要。子公司与分公司在缴纳社保方面的区别主要是开户阶段,由于分公司不是独立法人,需要总公司写个授权委托书才能开户缴纳社保。《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 《劳动法》第七十二条,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    • 公司必须用社保公司用吗
      河北在线咨询 2022-06-28
      公司必须要交社保。根据《社会保险法》第五十七条的规定: 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
    • 私人公司社保必须公司给工人交吗
      西藏在线咨询 2022-05-13
      私人公司需要给员工交社保。只要是公司与劳动者建立劳动关系的,公司就应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日
    • 公司法社保是一定的吗?是必须的吗?
      广西在线咨询 2023-12-22
      如果公司与法定代表人不存在劳动关系的,公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的,公司需要为法定代表人缴交社会保险。具体情况,请自行根据实际情况及相关规定进行核实确定。