一、养老金发放有保证，养老保险金发放流程是怎样的

新华社北京9月24日电（记者陈炜伟、吴雨）财政部部长刘昆24日介绍，今年1至7月，全国企业职工基本养老保险基金收入2.2万亿元、支出2万亿元左右，收支结余2000多亿元，累计结余5万亿元左右。目前，我国养老保险基金运行总体平稳，养老金的发放是有保证的。

下一步，要通过提高中央调剂比例、全面推开划转部分国有资本充实社保基金、加快养老保险全国统筹进度等方式，推动养老保险制度朝着更加公平和可持续方向发展。

（一）个人

保险对象在到达领取养老金年龄时，应向所在行政村或所在企事业单位的代办员申请办理领取手续。本人的户口薄或身份证等有效证件应做为申报的证明材料，在代办员的指示下，填写领取申请表，交回缴费证。待缴费单位和乡镇保险管理机构办理完有关手续后，领取人会接到通知，到村或乡领取养老金。

（二）村级及乡镇办企事业单位

1、缴费单位填写领取养老金申报单

2、收回保险对象的缴费证

3、上报乡镇保险管理机构进行审核

（三）乡镇级保险管理机构

1、对保险对象进行领取资格的审查

2、确认领取资格后，将领取养老金申报名单、缴费证和个人的缴费记录卡上报区县保险机构

（四）区县级养老保险机构

对保险对象领取资格进行审核，确定养老金领取标准，填写领取证和养老金发放记录卡将领取证下发领取人，个人的发放记录卡存乡保险管理机构

（五）乡镇级保险管理机构

发放养老金，乡镇领取人需在领取人的领取证盖章，领取人必须在养老金发放记录卡上签字。

二、养老金的领取条件

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月

领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：

一是达到法定退休年龄；

二是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

三、养老金的领取资料

1、各单位持有工商营业执照正本、副本、组织机构代码证、集体委托备案协议等副本。

2、在岗职工名册和上年度职工工资台帐。

3、本单位职工户籍、身份证、档案、复印件各一份。

4、单位中原参加过企业养老保险的职工，还需提供养老保险转移单、手册、台帐。

5、按要求所需提供的其它材料（如招工表、军官转业证等）。

6、社会保险科依照政策规定，对存档单位所提供的上述材料进行审核。

7、在材料审核无误后，发给单位《参加养老保险职工花名册》、《企业参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》、《北京市企业城镇劳动者基本养老保险费收支月报表》、《年企业和城镇劳动者缴费基数情况表》及一些附属表格。