一、营业员盗窃职务侵占罪怎么判
在司法实践中,营业员若被判定为职务侵占罪,则量刑标准将依据其所涉犯罪金额和严重程度进行裁量。通常情况下,倘若侵占涉案金额达到较大的范畴(即人民币三万元至二十万元之间),判决结果可能是监禁五年以下或拘役;而当数额达到巨额水平(超过人民币二十万元)时,判处的刑罚则会升格到有期徒刑五年以上,并且可同时附加没收其个人合法财产作为判决执行措施之一。
然而,具体的刑期长短仍需结合犯罪人的初始动机以及认罪悔过的实际表现等多方面因素综合考量后才能最终确定。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款:“公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。”
二、营业员私自收银犯法吗
对于商场员工私下收取现金这样的行为,我们必须予以充分关注并认为其性质较为严重。商场方面对此类行为采取了严格的禁止措施,任何未经授权的私自收款行为都被视为违规行为,情节轻微者将受到纪律处分,而情节严重者甚至有可能面临立即解雇的处罚。若涉及金额较大,还可能会触犯到职务侵占罪这一刑事法律风险。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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盗窃罪、盗窃罪、职务侵占罪、职务侵占罪与相关罪名的界限是怎样的四川在线咨询 2022-02-14侵占罪、盗窃罪、职务侵占罪是三种常见的罪名,理论上,这三种罪名的界限是非常清楚的,然而,在司法实践中,由于认识上的不同以及案件的复杂程度不一。第一、盗窃罪与职务侵占罪的关系。职务侵占罪是公司、企业、其他单位的人员,利用职务便利,将本单位的财物据为己有。其中,“利用职务便利”是指行为人是具有管理职责的工作人员,被单位赋予某种职权,行为人利用自己的职务所产生的职权对本单位财物具有主管、经手或者管理的便
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