根据相关的司法解释,侵占罪的立案起点为5000元,所以职务侵占5000元以下一般不会立案。

一、职务侵占如何能不坐牢

职务侵占数额未达到六万元不用坐牢，具体如下：

1、职务侵占的数额如果达到六万元以上，是需要承担刑事责任的，依法应处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

2、如果没有达到数额较大的标准，一般不用坐牢。

二、职务侵占罪需要以下证据才能定罪：

1、调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同，证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料，以确定犯罪主体；

2、犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料；

3、调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据，并由司法会计审计部门作出审计鉴定报告；

4、根据犯罪嫌疑人的作案手段，收集相关的物证，如用来平帐的假发票，伪造、变造的有关帐目的凭证等；

5、犯罪嫌疑人所侵占财物的去向的证据材料，如挥霍、还债等。

三、职务侵占罪诉讼的时效如下：

1、职务侵占罪的法定最高刑为不满五年有期徒刑的，诉讼时效为五年；

2、职务侵占罪的法定最高刑为五年以上有期徒刑的，诉讼时效为十年。

综上所述，职务侵占的财产数额没有达到立案标准、达到立案标准公机关立案侦查后发现职务侵占的行为并不构成犯罪、职务侵占行为虽然入罪但是检察院审查后依法不予起诉等的情形，那么利用职权侵占属于单位财物行为的职员，就一般不会坐牢。

四、职务侵占罪的量刑标准主要是什么

职务侵占罪的量刑标准有：

1、侵占公司，企业财产在5000元至2万元之间的，属于数额较大；侵占公司，企业财产在10万元以上的，属于数额巨大；

2、达到数额较大起点的，可在三个月拘役至一年有期徒刑范围内确定量刑起点；

3、达到数额巨大起点的，可以在五至六年有期徒刑范围内确定量刑起点；

4、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占等影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚，确定基准刑。

五、职务侵占中犯罪数额如何规定的

职务侵占罪属于侵占他人财产类犯罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利；

将公司或企业的本不属于自己的财产非法占为己有，犯职务侵占罪的，会根据侵占财产的数额大小量刑。

犯本罪的，根据我国《刑法》和最高人民法院、最高人民检察院和公安部相关解释：

1、一旦实施职务侵占行为数额达到五千到一万元以上，应予立案追诉，被追究刑事责任。

构成职务侵占罪的，可以根据下列不同额度在相应的幅度内确定量刑起点：

（1）职务侵占数额十五万元以上不满一百万元，属于“数额较大”，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

（2）职务侵占数额一百万以上不满一千五百万元，属于“数额巨大”，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

（3）职务侵占数额一千五百万元以上，属于“数额特别巨大”的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2、在量刑起点的基础上，可以根据有多次职务侵占、职务侵占救灾抢险防汛扶贫等救灾财物、职务侵占款项用于吸毒等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。