工伤鉴定结果公布后,下一步该怎么做?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-10-04 10:40:08 402 人看过

本文详细阐述工伤认定及待遇流程。根据工伤鉴定结果,需向社保局申请工伤待遇,提交相关资料报销。工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、交通费等。用人单位需按规定缴纳社保,如未缴纳,则工伤保险费用由用人单位承担。如用人单位与劳动者协商不成,可提起劳动仲裁或诉讼解决。对仲裁或诉讼结果不服,可向法院提起上诉或申请执行。

依据工伤鉴定结果,下一步需要向社保局申请相应的工伤待遇。

1、需要提交工伤认定书,伤残鉴定结论,医疗费用发票等资料,就可以报销费用。工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。工伤赔偿项目包括:

(1)医疗费;

(2)停工留薪期工资;

(3)住院伙食补助;

(4)护理费;

(5)交通费、住宿费;

(6)康复治疗费;

(7)辅助器具费;

(8)伤残补助金;

(9)伤残津贴。

2、如果用人单位没有按规定缴纳社保,则这部分费用由用人单位承担,一样带好资料找用人单位报销。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,由法院执行。

如 果 用 人 单 位 没 有 按 时 缴 纳 工 伤 保 险 , 该 怎 么 办 ?

对于用人单位未按时足额缴纳社会保险费的问题,职工不能直接到法院起诉,而是由社会保险费征收机构按照法律的规定责令用人单位限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户,并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费时,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。如果用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保障费。

对于用人单位未按时发工资的问题,职工可以向劳动监察部门投诉,也可以选择与其协商。如果协商不成,可以申请劳动仲裁。在劳动关系正式确立之后,如果因劳动合同的履行而发生争议,可以通过调解或协商的方式解决。如不能解决,可以从知道或应当知道其权利被侵害之日起60日内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。如果公司没有按时发工资,职工可以先与用人单位协商,协商不成可以向劳动监察部门投诉,也可以选择申请劳动仲裁。如果用人单位拖欠工资,职工可以申请人民法院提起民事诉讼。

根据工伤鉴定结果,下一步需要向社保局申请相应的工伤待遇。需要提交工伤认定书、伤残鉴定结论、医疗费用发票等资料,就可以报销费用。工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、康复治疗费、辅助器具费、伤残补助金、伤残津贴。用人单位没有按规定缴纳社保的,则费用由用人单位承担,可找用人单位报销。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的,则依据标准与用人单位协商解决。与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,由法院执行。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:

(1)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(2)住院伙食补助费;

(3)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(4)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(5)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(6)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(7)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

(8)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(9)劳动能力鉴定费。

《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

《中华人民共和国工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。

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2025年02月16日 13:35
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