非全日制用工工资支付方式是什么
来源:互联网 时间: 2023-04-05 22:02:28 234 人看过

非全日制用工工资支付方式如下:

一、用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。

二、非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。

三、非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。

一、青岛市最低工资

一、青岛月最低工资标准按地区分别调整为:1910元、1730元、1550元,非全日制用工小时最低工资标准调整为19.1元、17.3元、15.5元。

二、根据经济社会发展和职工工资水平增长等情况,青岛最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准执行前两档,即:驻市南区、市北区、李沧区、崂山区、黄岛区、城阳区、即墨区用人单位月最低工资标准调整为1910元,小时最低工资标准调整为19.1元;驻胶州市、平度市、莱西市用人单位月最低工资标准调整为1730元,小时最低工资标准调整为17.3元。其中,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

三、职工最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内,提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬报酬。

二、非全日制用工指的是什么

非全日制用工,是指以小时计酬为主、有工作时限的用工形式。劳动者在同一单位一般平均每日工作不超过四小时,每周累计不超过二十四小时。用人单位按双方约定的工资标准支付工资,不得低于当地小时最低工资标准。非全日制劳动者应参加基本养老保险,已参加过的可以进行转移。符合退休条件时,按国家规定计发基本养老金。

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