拖欠未成年工资怎么处理最有效-法师兄

拖欠未成年工资怎么处理最有效

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-27 18:50:45 404 人看过

遇到拖欠未成年工资的，未成年工可以当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉或者向法院申请支付令。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。

一、老板拖欠工资不给到哪里投诉

老板不给发工资的，应向当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。

二、劳动监察大队受理范围有哪些

根据我国劳动保障监察条例以及相关法律法规的规定，劳动监察大队受理范围如下：1、组织又或者是个人违反劳动保障法律、法规又或者是规章的行为；2、被职工投诉的用人单位，被投诉的用人单位的行为违反了劳动保障法律。除此之外，涉及拖欠农民工工资的投诉，也属于劳动监察大队的受理范围。

三、包工头欠工钱不给最好的解决办法

包工头拖欠工资的，可以通过以下几种方式讨要工资：

1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2、劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

3、向法院起诉。劳动者有欠条的，可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款，但是单位仍不支付的，劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。

4、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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