一、发生工伤如何计算最多赔偿
若您在不幸遭遇工伤事故之后,希望能够获取更为丰厚的补偿金,那么您可以考虑遵循以下几个关键步骤:首先,建议您立即请求用人单位或个人向当地社会保险行政主管部门提交工伤申请,以确认是否构成了工伤。
在确定工伤事实成立之后,请携带工伤认定决定书以及医疗费用凭证等相关文件资料,向负责处理该事件的社会保险经办机构进行赔偿申请。
经过严格的审核流程并确认无误后,将按照核定的赔偿金额予以发放。
根据我国现行的《工伤保险条例》第十七条规定,当职工遭受事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之时,其所在单位应于事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向所在地的社会保险行政部门提交工伤认定申请。
如遇特殊情况,需征得社会保险行政部门的同意,申请时限可适当延长。
《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。《工伤保险条例》第二十二条规定,劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
二、发生工伤如何起诉赔偿
打官司大致流程就是:
1.写份起诉状。
2.带上证据和起诉状去法院立案,交钱。
3.法院批准了就开始庭审啦。
4.最后出结果。
5.照着判决办。
民事案子审理时间:简单点的3个月搞定,复杂点的6个月。
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