新《公司法》规定了监事会的主要职责。公司监事可以监督董事、经理和其他管理人员的职权，也可以检查公司的财务状况。《公司法》规定了监事的七项职责，每一项职责在第五十三条中都作了概述监事会和不设监事会的公司的监事行使下列职权：。检查公司财务状况。对董事、高级管理人员执行公司职务进行监督，对违反法律、行政法规的董事、高级管理人员提出罢免的建议，高级管理人员的行为损害公司利益的，应当要求董事、高级管理人员予以纠正p>4。提议召开临时股东会会议，董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责的，召集和主持股东会会议p>5。向股东大会提出提案对董事和高级管理人员的诉讼7。因股东分散，专业知识和能力差异较大，参与公司日常经营管理的机会和渠道有限，公司章程《监事会一般规定》规定的其他职权。为防止董事会、经理滥用职权，损害公司和股东利益，有必要设立专门的监督机构，代表股东行使监督职能

公司法第五十一条规定：有限责任公司设监事会，监事会成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可以设一至二名监事，不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的职工代表。职工代表的比例不得少于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工代表大会或者其他形式民主选举产生。监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。股份公司监事会也可以设副董事长，副董事长由全体监事过半数选举产生。监事会主席不能履行职务或者不履行职务时，副主席可以召集和主持监事会会议。董事、高级管理人员不得兼任监事。监事会成员应当是具有完全资格的自然人，但有些国家允许法人担任监事。根据我国《公司法》规定，监事的正、负任职资格与董事相同，但董事和高级管理人员不得同时担任监事。

监事的任期为三年。监事任期届满，可以连选连任。监事任期未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员少于法定人数的，原监事仍应当依法履行监事职务，行政法规和公司章程。监事会成员辞职、罢免的原因和方式与董事基本相同，即监事任期届满自然退休。监事也有可能因任职资格被免职