私人养老院应该得到什么样的补偿?具体赔偿需要双方协商。一是住宅房屋被拆迁的,可以按照被拆迁房屋原建筑面积的重置价格结合新旧程度进行补偿。二是对于私房,业主不仅可以按照被拆迁房屋建筑面积的重置价,还可以按照被拆迁房屋所在区县的区位要求,获得拆迁补偿。第三,如果不是成套住房,可以按照被拆迁房屋原建筑面积折算成成套住房建筑面积,再要求拆迁补偿。拆迁范围内外没有正式住房的,可以要求适当补偿。5只要确定了住房困难户,拆迁补偿就可以按原人均建筑面积6平方米计算。(6)非住宅房屋被拆迁的,按照市场评估价计算被拆迁房屋的建筑面积。因重点工程需要拆除的,按照市人民政府的有关规定执行。7对于出租的非住宅房屋,业主可根据被拆迁房屋原建筑面积的重置价格和新旧程度获得拆迁补偿,使用者也可根据原房屋的市场评估扣除业主收入的余额作为拆迁补偿被拆迁房屋建筑面积。如果不执行国家规定的租金标准,只有业主才能获得拆迁补偿。(8)因拆迁停产停业造成的经济损失,被拆迁人可以根据被拆迁房屋的位置、使用性质和一定标准,获得一次性停业补偿。9对限期内的临时建筑,可以按原建筑面积加上剩余期限的成本进行补偿。违法建设和临时建设超过批准期限的,不能获得拆迁补偿。10搬迁需要占用工作时间的,应当休公休日,发放工资、奖金。11拆除公益事业用房时,管理人有权要求按照原性质、规模重建,或者按照市场评估价补偿,或者按照规划统筹安排。
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养老院主要是为老年人提供集体居住,并具有相对完整的配套服务设施。是专为接待自理老人或综合接待自理老人、介助老人、介护老人安度晚年而设置的社会养老服务机构,设有生活起居、文化娱乐、康复训练、医疗保健等多项服务设施。... 更多>
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老板无故辞退人员应该得到什么补偿上海在线咨询 2021-11-21公司无故辞退的补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市、设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资三倍的,按照职工月平均工资三倍的金额支付经济补偿,最高支付经济补偿年限不得超过十二年。 本条所称月薪,是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个
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私人山地被集体征收应该得到补偿吗陕西在线咨询 2022-09-11征地补偿项目:作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:(一)被征收房屋价值的补偿;(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。
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离职有补偿金吗?应该怎么补偿,得到补偿以后养老,还有吗河北在线咨询 2022-10-24与单位协商一致、劳动者依据用人单位存在违法行为而解除劳动关系或劳动合同的、劳动合同到期因单位原因未能续订劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市
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老年人得不到赡养应该怎么办?澳门在线咨询 2021-10-19老人得不到合理赡养可以起诉自己的子女,要求他们支付赡养费,子女对生效的判决书拒不执行时,老人可以向法院申请强制执行。父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。
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私有股份企业工厂拆迁应该得到什么补偿浙江在线咨询 2022-06-23国家因公征收个人或企业土地的,应给予适当补偿。企业拆迁补偿项目 1、拆迁资产的补偿费用。 2、停产停业损失,以实际况而定,一般既包括实际经营损失也可酌情包括预期经营损失。 3、拆迁补偿费用。 4、基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。