加班费什么时候能飞进加班工人的口袋-法师兄

加班费什么时候能飞进加班工人的口袋

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 16:03:48 306 人看过

《劳动法》不是针对少数人的。节假日期间，“加班费”问题成为热门话题。他们中的许多人说他们不能如愿得到加班费。为此，本报进行了一项网上调查，87%的网友表示没有加班费（当你在“十一”假期外出时，你会发现很多行业仍然坚守岗位，媒体、交通、商业、建筑等行业的工人，外贸和其他许多行业仍在默默地工作。不过，虽然是同一种分娩，待遇却大相径庭。事业单位、国有企业和外企的用人单位可以支付三倍的工资。然而，在占国民经济70%的民营企业中，能享受到这种福利的职工却寥寥无几，“国庆节七天”、“五一七节”逐渐演变为一些群体为别人做婚纱的活动。一方面，很多工人为外出旅游的人提供各种服务，另一方面，他们连最基本的加班费都拿不到。这让很多加班加点的人感觉很糟糕。加班费就像挂在树上的桃子。有的人走上梯子就容易得到，有的人就是达不到

事实上，根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》，如果单位安排员工在法定节假日或休息日加班，就必须支付加班费。用人单位不得利用补假、补假和材料抵减加班工资。但事实上，一些企业总是想方设法逃避支付加班费，用休息、购物卡等来抵消加班费的现象并不鲜见，节日不是某些人的节日，而是全社会的狂欢节。当法国人和意大利人庆祝这个节日时，整条街都关闭了。三五个亲戚朋友一起旅游或在家里度假。我国正处于经济发展时期，尚未达到西方高福利国家的水平。但至少不能让工人休息，还要给他们必要的物质补偿。这样，当工人们看着别人过一个快乐的假期时，就会高兴地想到自己的口袋。一个国家的繁荣昌盛，不仅要体现在GDP增长指数上，还要体现在假期工作补贴、男性生育补贴等软福利上。但这不仅要求政府和企业要有这种意识，更需要相应的制度保障。如果企业外有一个强有力的独立工会组织，可以帮助职工争取权益，从根本上解决职工的困难

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