是否应该自己承担社保费用?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-03 14:34:33 398 人看过

自费买社保的人群,主要针对于没有固定工作单位的人员,因为他没有固定工作单位,所以说就没有单位来给他们主动承担一份正常社保的缴纳,那么这个时候我们确实是应该考虑自费来购买社保。因为社保是是对我们日常生活以及养老医疗的保障。

自费社保有必要交吗

不建议缴纳自费社保。但自费缴纳社保的优缺点如下:

1、自费缴纳社保相比不缴纳社保的来说,可以给自己提供更多的保障,不管是医疗保障还是以后的养老问题;

2、自费缴纳社保的缺点:所需交的社保费用都需要自行承担,所交的社保费用只有百分之四十会进入个人账户中,若在此期间不幸身故,社保只会退还个人账户的费用和利息。

社会保障制度是国家给出的一项兜底制度,可以保障公民在年老、疾病、伤残、失业、生育、死亡、面临生活困难时的特殊需要。社保保障着生活的方方面面,其重要性不言而喻,但实际生活中,并非每个人都有单位帮自己缴纳社保,一些人想要享受社保的各项福利待遇,只能自己想法设法参保缴费,个人参保方式主要有三种:挂靠单位参保;缴纳灵活就业社保;参加城乡居民社保。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月31日 08:07
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多社保相关文章
  • 女人产假期间自己承担社保费吗
    产假是指女职工生育后依法享受的恢复假期。《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工享受98天产假。为了鼓励生二孩,在原有98天产假的基础上,不同地区规定了不同的奖励假期。《四川省人口和计划生育条例》规定,女性生育假延长60天,即158天,男性护理假延长20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。产假期间的社会保险仍由用人单位代扣代缴,社会保险中劳动者的个人缴纳部分由劳动者承担。罗浩律师建议,女职工产假期间仍应依法缴纳社保,用人单位应向女职工支付产假待遇。对于女职工的社保,用人单位应当按照女职工出勤的正常工资代扣代缴。产假期间员工有工资吗一、产假期间员工有工资吗1、产假期间员工有工资。参加了生育保险的,女职工产假期间,由社会保险经办机构发给生育津贴,其标准是本企业上年度职工月平均工资。如果企业没有参加生育保险社会统筹,女职工产假期间的工资应该由企业支付。2、法律依据:《女职工劳动保护特别规
    2023-08-09
    301人看过
  •  家庭共同护理费用是否由自己承担?
    这段文字描述了工伤赔偿的相关内容。根据法律规定,员工在遭受工伤后,可以获得一定的赔偿。具体来说,员工可以获得一般伤害的赔偿,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费和停工留薪。对于造成伤残的赔偿,员工将收到更多的赔偿,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费、停工留薪、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴和一次性工伤医疗补助金。不过,具体赔偿数额需要当面计算。您可以获得一般伤害的赔偿,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费和停工留薪。对于造成伤残的赔偿,您将收到医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费、停工留薪、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴和一次性工伤医疗补助金。具体赔偿数额需要当面计算。 工伤费用的具体构成和计算方法根据《工伤保险条例》第三十三条,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内,向用
    2023-08-22
    212人看过
  •  是否需要自己承担留所的生活费用?
    这段内容讲述的是关于拘留所和被拘留人的生活费用和财政保障问题。主要思想是指出国家财政会支付被拘留期间的生活费用,公安机关会申报给本级人民政府列入财政预算给予在看留所期间被拘留人的足额保障。县级以上的人民政府公安机关会对同本级财政部门每年的被拘留人伙食费、医疗费等给养经费标准进行核定。拘留所及其人民警察,不得向被拘留人收取任何费用。在所拘留期间,不需要自己支付生活费用。国家的财政会支付被拘留期间的生活费用。公安机关会申报给本级人民政府,列入财政预算给予在看留所期间被拘留人的足额保障。县级以上的人民政府公安机关会对同本级财政部门每年的被拘留人伙食费、医疗费等给养经费标准进行核定。拘留所及其人民警察,不得向被拘留人收取任何费用。《中华人民共和国拘留所条例》第九条:拘留所经费和被拘留人伙食费按照国家规定列入政府财政预算。经费项目和开支标准由省、自治区、直辖市人民政府、公安部门会同财政部门制定。
    2023-09-01
    444人看过
  • 自己是否需要承担车险理赔的费用?
    车险理赔是否需要自己垫付没有明确规定。1、车辆损失由车险承担的,可以先支付维修费用,然后保险公司赔偿个人,也可以由保险公司直接支付给4S店;2、机动车发生交通事故造成损害,属于机动车一方责任的,承保机动车强制保险的保险人应当在强制保险责任限额内予以赔偿;不足部分,承保机动车商业保险的保险人应当按照保险合同的约定予以赔偿;仍不足或者未投保机动车商业保险的,由侵权人赔偿。车险理赔有时间限制吗有,对于保险公司结案的期限法律有做出相关规定的,保险法规定在三十日内必须结案。保险车辆发生保险事故后,被保险人应在48小时内通知保险人。被保险人需在公安交通管理部门对交通事故处理结案之日起10天内向保险人提交能证明事故原因、责任划分等的必要单证。被保险人不履行规定的义务,保险人有权拒绝赔偿或自书面通知之日起解除保险合同;已赔偿的,保险人有权追回已付的保险赔款。《机动车保险条例》第28条保险车辆发生保险事故后
    2023-07-05
    361人看过
  • 自己是否能够负担社保缴纳?
    社保可以自己交。养老保险和基本医疗保险可以个人缴纳,即自由职业者可以社会保险。支付养老保险,需要身份证、失业证和2张1寸照片到当地社保中心营业窗口办理。支付医疗保险,需要身份证、失业证、2张1寸照片、养老保险手册,到当地医保中心营业窗口办理。向户口所在地社保局申请社保关系转移后,即可续交。而且支付金额是根据去年当地社会平均工资计算的,每年都会有所不同。辞职后怎样自己交社保辞职后自己缴纳社保流程如下:1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;养老保险最低交纳年限为15年,医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老
    2023-07-11
    71人看过
  •  自己是否能够缴纳社会保险费用?
    个人只能缴纳社会保险中的医疗保险和养老保险,而其他险种如生育险和失业险等则需要由个人承担。如果是城镇居民的话,购买城乡医疗保险,需要携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或者社保所缴费登记,即可购买。农村居民可以参加农村合作医疗,一般村委会会通知你什么时候交,会统一的办理。通常情况下,个人只能缴纳社会保险中的医疗保险和养老保险,而其他险种如生育险和失业险等则需要由个人承担。医疗保险自己交法:1、如果是城镇居民的话,购买城居医疗保险,需要携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或者社保所缴费登记,即可购买。2、农村居民可以参加农村合作医疗,一般村委会会通知你什么时候交,会统一的办理。3、如何你是个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳
    2023-09-23
    254人看过
  • 未被起诉保证人自己是否应承担保证责任?
    需要的。担保是指当事人根据法律规定或者双方约定,为促使债务人履行债务实现债权人的权利的法律制度。按照法律规定,当事人对保证方式没有约定或者约定不明确的,按照连带责任保证承担保证责任。一、贷款担保人的房子被银行查封怎么办担保分两种情况:1、连带保证是指当事人在保证合同中约定保证人与债务人对债务承担连带责任的,或者对办证方式未约定、约定不明确的保证。2、如果借款人未按照借款合同约定履行还款义务,债权人可以要求担保人在担保合同期限内承担担保责任,未约定担保期限的,债权人有权自主债务履行期届满之日起六个月内要求保证人承担保证责任。3、担保人不按照合同约定履行担保责任,债权人可以向人民法院依法提起诉讼,要求判决还款。二、债务人逃跑时担保人需要承担的责任有什么呢债务人逃跑时,担保人的责任分为一般保证和连带责任保证。具体需要承担哪种责任要按照双方的约定进行,没有约定或者约定不明确的,按照一般保证承担保证
    2023-06-21
    179人看过
  • 社会保障是否承担生育费用?
    社会保障可以报销生育费用。生育保险由用人单位缴纳,于职工生育时享受生育医疗和生育补贴。生育保险不报销,应由医疗保险承担疾病治疗费用。生育保险报销流程:1、女职工怀孕后,流产或计划生育手术前,用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申请材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;2、工作人员受理批准后,签发医疗证书;3、产假满三十天内,用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申请材料到区社会劳动保险处生育保险窗口结算待遇;4、工作人员受理批准后,支付生育医疗费和生育津贴。社会保障卡可以报销医疗费吗可以。用社会保障卡看病可以报销医药费。所有疾病均可以用社保卡报销,社保卡的报销时针对不同医疗项目的不同额度来定的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、
    2023-07-07
    193人看过
  •  债务人能否自己承担债务保全费?
    这段内容讲述了财产保全的相关知识。财产保全是指在诉讼过程中,法院为保证判决的执行,对当事人可能涉及的财产采取的强制措施。申请人需要承担债务人保全费,如果是债务人本人提出保全申请,则他/她将承担该费用。申请人需要承担债务人保全费。如果是债务人本人提出保全申请,那么他/她将承担该费用。财产保全是指人民法院对于可能因当事人一方行为或者其他原因,使判决不能执行或难以执行的案件,在对该案判决前,依法对诉讼标的物或与本案有关的财物采取的强制性措施。 债 务 人 保 全 费 由 谁 承 担 ?根据我国《民事诉讼法》的规定,债务人保全费由谁承担的问题,在具体案件中可能存在一定争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零七条的规定,申请人民法院采取保全措施的当事人,应当预交保全费用,申请人民法院采取保全措施的当事人没有预交保全费用的,保全措施仍应得以执行。然而,在实际操作中,申请人民法院采取保全措施的当
    2023-09-12
    232人看过
  • 是否需要自己承担工伤医疗费?
    可以先行垫付医药费,但是法律没有硬性的要求必须要垫付医药费。不管是什么样的情况,只要是保险相对比较齐全的时候,都可以找保险公司去处理,这样也不违反任何的规定。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。工伤老板不垫付医药费违法吗法律没有明确规定医药费需要由公司或者老板先行垫付,因此工伤老板不垫付医药费不违法。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到签订服务协议的医
    2023-07-10
    91人看过
  • 自己交社保应该交多少钱
    具体个人交社保要多少钱,由于不同的地区的社保基数不同,需要缴纳的社保费用都是有区别的。个人缴纳社保费用是参照上一年当地职工的平均工资,其中养老保险和医疗保险的最低缴纳基数分别是当地上一年平均工资的40%和60%,单位缴纳比例是16%-20%,缴纳比例是5%-8%。如果是自己缴纳社保,虽然全部金额都是由个人自己缴纳的,但是却只有部分金额纳入个人账户,另外一部分则是纳入统筹账户的。一、个人交社保划算吗单位职工个人交社保只负担8%就可以充分享受国家、单位的福利政策,挺划算。像北京市自由职业者以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费,其中80%计入个人账户。1、如果是单位职工,只交个人8%部分的这类情况的,非常划算,这种情况能够多交比例就多交,充分享受国家、单位的福利政策。2、如果是灵活就业人员,须交20%这类情况的,只有40%是进入个人帐户,剩余的60%是进入
    2023-04-02
    380人看过
  • 销售前三个月上社保让自己承担费用,违法吗
    企业要员工自己交付全额社保不合法。社会保障是以国家或政府为主体,依据法律,通过国民收入的再分配,对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助,以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平,同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。社会保障由社会保险、社会救济、社会福利、优抚安置等组成。其中,社会保险是社会保障的核心内容。全球的社会保障模式,大致可分为国家福利、国家保险、社会共济和积累储蓄四种,分别以英国、前苏联、德国、新加坡为代表。中国在建的社会保障制度,属于社会共济模式,即由国家、单位(企业)、个人三方共同为社会保障计划融资,而且这是未来相当长一段时期的改革趋势。个人责任的强化已经成为全球社会保障制度改革的共识。社会保障是现代工业文明的产物,是经济发展的“推进器”,是维护百姓切身利益的“托底机制”,是维护社会安全的“稳定器
    2023-03-28
    497人看过
  • 社保局官方回应:是否允许自己交社保?
    自己交社保是可以的。具体有以下几种方式可供选择:一是个人参保,这种方式需要参保人有本地户籍;二是公司挂靠的方式,可以通过挂靠到某个公司的方式,通过该公司的社保体系缴纳个人社保;三是委托专业的社保代缴公司。生病了可以在社保局报销吗社保生病了是否可以报销,关键要看医保有没有连续缴纳3个月及以上,如果有,就可以报销。按照规定,普通疾病有住院,并且相关费用超过起付点数目以后的费用可以报销。如果另外购买有大病医疗保险的,其按照普通医疗报销以后的剩余部分就可以申报大病医疗保险的报销等。《社会保险法》第二十八条规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第二十九条规定,参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结
    2023-07-05
    225人看过
  • 被打后还手,是否应该为自己的行为承担责任?
    被殴打还手的责任需要根据实际情况进行讨论:1、防卫不超过限度,属于正当防卫,不需要承担任何责任;2、过度防卫,就要承担法律责任;3、如果对方受伤了,那就要承担法律责任。一、殴打他人的治安处罚标准如下:1、殴打他人的处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;2、情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;3、有加重情节的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款。二、正当防卫成立的条件如下:1、不法侵害现实存在。正当防卫的起因必须是具有客观存在的不法侵害;2、不法侵害正在进行;3、正当防卫要求防卫人具有防卫认识和防卫意志;4、正当防卫只能针对侵害人本人防卫;5、防卫行为必须在必要合理的限度内进行,否则就构成防卫过当。综上所述,打架斗殴违法,不管是先动手还是后还手,双方都应负相应的法律责任,一般不构成正当防卫。不法侵害现实存在。正当防卫的起因必须是具有客观存在的不法
    2023-07-02
    304人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 公司要求我自己承担社保公司应该承担的部分,是否合法?A
      陕西在线咨询 2022-10-08
      不合法,劳动法有明确规定该种行为违法,可先向公司协商,无果可申请劳动仲裁。
    • 应该怎么查询自己的社保是否中断
      甘肃在线咨询 2024-08-25
      登录个人试用网页,没有注册的参保人要先注册,登录后可分别查询养老和医疗,如果每一个月都有交费记录,那就是正常的连续缴纳,但是如果有个别交费月份前面有带一个“*”号,那就说明该月是补交的,那就会影响以上业务了。另外,目前支付宝或者微信等查询社保的端口,都查不到明细情况,都要登录个人试用网页才能查到。
    • 女人产假期间自己承担社保费吗
      广东在线咨询 2021-12-02
      产假是指女职工生育后依法享受的恢复假期。《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工享受98天产假。为了鼓励生二孩,在原有98天产假的基础上,不同地区规定了不同的奖励假期。《四川省人口和计划生育条例》规定,女性生育假延长60天,即158天,男性护理假延长20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。产假期间的社会保险仍由用人单位代扣代缴,社会保险中劳动者的个人缴纳部分由劳动者承担。罗浩律师建议,女职
    • 职工社保自己承担还是公司出
      吉林省在线咨询 2022-04-08
      社会保险个人应该承担的部分,需要从个人工资里由企业扣除。 《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 以北京为例,目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人
    • 社保每个月自己承担多少
      浙江在线咨询 2022-03-15
      具体的社保构成比例为:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%