上海产假是128天。在上海市,符合生育规定的妇女,除了享受98天产假外,还可享受30天生育假,共计128天。关于上海产假的相关法律规定,如果公民符合相关生育规定,
除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。
上海产假多少天新规定是什么
《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
《上海市人口与计划生育条例》第三十三条晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。
-
產假期間能否請年假?
99人看过
-
舟山市2021年產假規定:多少天?
376人看过
-
上海退休年龄2020
116人看过
-
2020年上海市病假工资如何计算
372人看过
-
天津2020年产假休假天数说明
294人看过
-
2020年春节放几天假?
357人看过
假期是指国家法定的假日,也指单位规定的休假日。除双休日外,我国国定假期为元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆。 公布的《国民旅游休闲纲要(2013——2020年)》中提出,“到2020年基本落实职工带薪年休假制度”。要达到这一目标,广... 更多>
-
2020年上海的婚假是10天么,上海婚假包括双修日么?广东在线咨询 2022-07-26符合《民法典》规定结婚的,可享受3天婚假。符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假7天;增加婚假7天一般应当与婚假合并连续使用(包括双休日),遇法定节假日顺延。在2016年1月1日至2016年2月29日期间,依法办理结婚登记手续的职工补休相关的增加婚假。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。职工结婚时双方不在一地工作的,
-
上海2020年产假多少天,产假会发放工资吗?湖北在线咨询 2022-09-15根据《暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依
-
上海二婚婚假2020年有几天婚假请假的流程是怎样的山西在线咨询 2022-07-231、员工再婚,可以享受带薪婚假再婚的劳动者,只要他们之间结成的是合法婚姻,同样受到国家法律的保护,其与初婚劳动者的法律地位并无不同。劳动和社会保障部《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社厅函200084号)明确规定:“根据《民法典》和国家有关职工婚丧假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。”根据原《国家劳动总局、财政部关于国
-
上海2023年产假是158天吗山西在线咨询 2023-04-12上海2023年产假是158天吗 上海2020年产假正常情况是128天。 《上海市人口与计划生育条例》第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。 符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。 《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生
-
上海市丧假2020年的具体规定是什么?江西在线咨询 2022-07-14目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之