1.如果是在本市转移,需要原单位出具解除合同证明,并由原单位做减员;(1)个人缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交到当地劳动部门即可;(2)新单位缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交至新单位,由新单位做增员处理。2.如果是异地转移,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:(1)参保人员在原单位处理完解除合同手续后,到原单位所在地劳动部门办理养老、医疗保险转移凭证;(2)持档案,解除合同手续,保险手册、养老、医疗保险转移凭证等物品,如个人缴费直接交到参保人准备缴费的劳动部门,如有新单位的,直接交至新单位即可。3.因各地在具体操作上可能会存在差异,建议在办理前拨打12333先咨询一下。
一、给员工上社保必须要提前一个月吗
单位停止员工社保是需要提前申请的。单位停社保,一般需要把员工的辞职信、减少表、决定等资料拿到社保局去才行,当月办理,保险就缴纳至当月。
公司对员工作减员处理时,社保处理的方式是:
1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将你减去。减员后,单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
2、当你办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。
3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了;
4、各地手续有所差异,你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。
二、社保转移需要哪些手续及材料
社保转移需要的手续是:
1.参保人离开本市前持本人身份证原件和复印件到本市社保局或本市各镇社保办事处打印本人在本市参保的缴费凭证;
2.参保人持缴费凭证到新就业参保地的社保机构申请办理保险关系接续;
3.其保险关系将由原参保地社保机构与现参保地社保机构联系办理。
社保转移需要的材料是:
1.职工养老保险手册;
2.缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的人事档案;
3.政策规定的其他相关材料。
-
员工辞职后应该怎样处理自己的社保卡
225人看过
-
公司给员工办理的社保在员工离职后怎么办
255人看过
-
离职工资保障:员工辞职后工资处理办法
348人看过
-
公司给职工停社保需要什么材料,职工离职社保处理是怎样的
122人看过
-
离职后公司继续扣缴离职员工社保吗?
262人看过
-
查询离职员工离职后社保信息的途径
370人看过
-
新员工离职,社保怎么取消,新员工离职后社保怎么办?香港在线咨询 2022-08-101、没有离职证明公司也能够办理社保的。 2、办理社保不需要离职证明。不过办理入职一般都需要离职证明啊,避免求职者与上一家公司还有劳动关系,避免纠纷。 3、单位跟你要离职证明是为了和上家单位给你缴纳的社保对接,这是正常手续。 4、离职了,单位有义务出具离职证明的,所以如果之前已经办理离职手续,当事人可以要求单位补充出具离职证明。如果之前当事人属于自动离职,即不告而别,那么当事人办事存在过错,可以去原
-
离职后, 原公司会办理离职员工社保停保吗?上海在线咨询 2022-03-11辞职后,原公司会办理离职员工社保停保手续。停保之后,社保是暂停状态,接下来办理社保就分为以下几种情况: 1.辞职后在当地另一家公司工作,携带停保办理的社保缴纳凭证由现在的公司人事办理社保缴纳; 2.辞职后到外地公司工作,在外地需公司人事重新开户,缴纳社保,原公司社保需按照原公司当地社保局和现公司所在地社保局要求办理社保转移; 3.辞职后暂时不工作,携带停保办理的社保缴纳凭证到当地社保局办理个人缴纳
-
没缴纳社保的员工离职后怎样投诉内蒙古在线咨询 2022-07-15已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。如果
-
-
员工离职后,劳动合同中断,需要重新缴纳吗?员工离职社保怎么处理广东在线咨询 2022-01-27对于中断的社会保险,不需要重新缴交,只需要继续缴交即可。当事人与用人单位建立劳动关系的,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。《中华人民共和国社