单位同事打架怎处理-法师兄

单位同事打架怎处理

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-08 14:11:15 480 人看过

单位职工打架的，需要及时报案，如果构成犯罪的，由公安机关追究刑事责任。殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。情况严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。

一、群殴打架会留案底吗

群殴打架不一定会留案底。只有群殴打架构成犯罪被判刑后，才会留下案底。殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，不构成犯罪的，会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。

二、故意殴打他人治安管理处罚法

殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。结伙殴打、伤害他人的处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。

三、致使他人轻微伤一般拘留多少天

致使他人轻微伤一般拘留处五日以下拘留或者五百元以下罚款，因为情节较轻。如果故意伤害他人身体的，情节较重的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款、

法律依据：根据《治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：

（一）结伙殴打、伤害他人的；

（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；

（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

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