未成年人的劳动权利是什么-法师兄

未成年人的劳动权利是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 17:41:48 207 人看过

什么是未成年人的劳动权劳动权是指有劳动能力的公民享有要求就业的机会和按劳获得报酬的权利。在我国，年满十六周岁或者不满十八周岁的未成年人完成一定年限的义务教育，不再继续学习的，根据《中华人民共和国未成年人保护法》第三条的规定，未成年人享有下列劳动权利：1.就业权。16岁以上的未成年人享有就业权。未成年人完成规定年限的义务教育，不再继续接受教育的，政府有关部门、社会团体、企业事业单位应当根据实际情况，为他们提供职业技术培训，为他们创造就业条件

第二，选择职业的权利。在法律允许的范围内，未成年人有根据自己的意愿选择职业的权利

第三，休息的权利。未成年人除享有法定工作时间外，还有权享受法定休息时间和法定节假日

第四，获得报酬的权利。未成年工在向用人单位支付劳动报酬的同时，有权获得相应的劳动报酬

第五，有权接受职业技能培训。未成年人有权获得必要的职业培训。职业培训的内容包括职业道德、职业技术、预防犯罪教育

第六，获得劳动安全卫生保护的权利。未成年工享有特殊劳动保护的权利。不得安排未成年工从事地下矿山、国家规定的四级体力有毒有害劳动和其他禁忌劳动。用人单位应当对未成年工进行定期体检

第七，享受社会保险和福利的权利。未成年工在患病、受伤、失业的情况下，有权享受社会保险待遇，享受国家和用人单位提供的各项福利待遇

其他劳动权利。例如，依法参加和组织工会的权利；依法参与民主管理的权利；论保护自己的合法权益和与用人单位平等协商的权利

9.请求权。未成年人与用人单位发生纠纷时，有权依法申请调解、仲裁或诉讼

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