最佳社保处理方案:辞职后怎么办?
来源:互联网 时间: 2023-07-03 19:25:32 350 人看过

一、首先需要做的就是结算个人账户。缴纳的社保当中养老、医疗保险有个人账户,而失业、工伤、生育保障是没有个人账户的。

二、如果找到新工作,就带着凭证去新公司人事部门办理社保转移,把之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。而且,医保中断两三个月新公司都会帮我们补交上的。

三、离职之后未找到新工作,而是自己创业的情况。那么这种情况就需要自己参加社保,或者社保断交。在离职之前,我们也需要办理社保凭证。医疗保险中断,次月是不能享受医保报销待遇的。

辞职后可以自己缴纳社保吗

被单位辞退后社会保险关系转为自由职业者,可以继续缴纳社会保险。

个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老医疗);

2、参保条件:城镇户口或农转非户口;

3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;

5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。

《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月04日 04:08
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多社保相关文章
  • 辞职后社保怎么办理,辞职流程是怎样的
    一、辞职后社保怎么办理事实上,辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续保,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。例如有的单位允许你将自己的社保账户转到同事的账户下,让同事继续帮忙续保,你只需要把钱交给同事。还有一种方法,是找一个单位,将自己的社保挂在该单位下,由该单位的名义续保,不过这样公司给缴纳的那部分费用也需要自己承担,经济负担就会比较大,这种方法并不划算。但总而言之,费用都是由自己承担。如果是个人续保的话,只需要缴纳养老金和医疗费用,基数以当
    2024-04-01
    146人看过
  • 辞职后社保处理办法有哪些
    具体流程如下:带着原北京单位离职证明、身份证、社保卡到北京社保机构办理转出手续,办理后会有一个相关回执。把该回执转交给新任单位所在社保机构就可以了。在这里特别提醒下,社保不能间断,再有就是转回街道缴费基数会有变化,会影响以后退休金拿的高低。辞职后社保处理办法?外地人在北京离职后社保怎么办?离职后留在北京的,可以在北京找有资质的中介机构,将社保挂靠在那边,代缴社保,人人保专业从事个人社保代缴,公司社保代缴,企业五险一金代办,帮您实现足不出户缴社保的愿望!社保代缴,就上人人保。在人人保缴纳社保,可与单位缴纳社保享受同等待遇。离职后去外省:等在那边交上社保了,可以将北京社保转移到外省市的社保账户。
    2023-05-09
    115人看过
  • 签三方后辞职档案怎么办理
    一、人事档案1、离职后,由公司出具解聘证明,新单位是国有属性的即可开具调挡函接收你的档案。2、民营单位工作的,私企一般不具备档案接管资格,人事档案需要托管在当地人才市场的。持原单位办理劳动关系解除证明,开调转函去原工作地人才中心(人力资源公司)办理档案转移;再持新单位签订新的劳动合同,到新就业地人才中心(人力资源公司)办理托管。3、如果是国企到私企,或者私企到国企,则是第三方(社保局、人才中心、人力资源公司)和有资格的企业之间的转接,参照第2条办理。4、暂时未能就业,或自己创业的,建议如下操作:(1)将档案转户口所在地社保所办失业,领取失业金,或享受国家优惠政策。(2)将档案转户口所在地职业介绍中心自己交保险,交够年限,也可以领取养老保险。(3)按规定,档案可以在原单位保存两年,因此可以暂缓调档。二、企业自建档案企业自己创建的员工档案,企业人事部门应保留两年备查,里面所有涉及证件原件的部分
    2023-05-09
    295人看过
  • 全责最佳撞人处理方案
    撞人全责处理最佳方案,是与受害人协商处理。责任划分主要根据交警的责任事故书确定。交通事故全责,意味着需要承担全部的赔偿责任。若不能确定对方的谅解,很有可能会被追究相应的刑事责任。若能够取得谅解,即使需要被追究刑事责任,也属于有从轻的量刑情节。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。工程质量处理最常用的处理方案有哪些法律咨询:工程质量处理最常用的一类处理方案是什么?律师回答:返工处理相关法律知识:《中华人民共和国建筑法》中有关内容的规定第三十条国家推行建筑工程监理制度。国务院可以规定实行强制监理的建筑工程的范围。第三十一条实行监理的建筑工程,由建设单位委托具有相应资质条件的工程监理单位监理。建设单位与其委托的工程监理单位应当订立书面委托监理合同。第三十二条建筑工程监理应当依照法律、行政法规及有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包
    2023-07-04
    418人看过
  • 员工纠纷处理最佳方案?
    1、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法。当然,协商解决并不是解决劳动争议的必经程序,只是国家对当事人自行解决劳动争议这种方式予以认可。不愿协商或者协商不成的,当事人可以并有权申请调解或仲裁。2、企业调解。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,企业调解达成协议的,制作调解书,双方当事人应自觉履行(此协议不具有法律约束力);如果从当事人申请之日起三十日内未达成协议,则视为调解不成。当事人可以在规定的期限60至90天内,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。另外,当事人不愿调解或调解达成协议后反悔的,也可直接向仲裁委员会申请仲裁。3、劳动争议一般由所在行政区域内的劳动争议仲裁委员会受理,当发生争议的单位与职工不在同一劳动争议仲裁委员会管辖地区时,由职工当事人工资关系所在地的劳动争议仲裁委员会处理。如果当事人任何一方对裁决不服,则
    2024-04-30
    94人看过
  • 辞职后领取失业金社保怎么办理
    一、辞职后领取失业金社保怎么办理1.参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。2.失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。3.失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。4.交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。二、失业金领取的材料有哪些领取失业保险金需要的材料如下:1.本人身份证明;2.所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;3.失业登记;4.省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
    2023-12-10
    75人看过
  • 辞职社保怎么办,社保如何办理转移
    一、辞职社保怎么办1、员工离职后,原公司就不会继续交纳社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样员工的社保就自动封停了。2、如果员工去外地了,那么得将社保转移至外地,员工只需到原交费地的社保部门开一张缴纳凭证带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将该员工的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。3、如果员工离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社保,可以去社保局自己办理缴纳。二、社保如何办理转移1、参保人员的社保账户已暂停;2、无任何欠费记录。3、跨省转入还需满足以下条件之一:(1)男性不满50周岁、女性不满40周岁的;(2)返回户籍所在地就业的;(3)经县以上组织、人力资源和社会保障部门批准调动的;(4)达到退休年龄时最后参保地缴费不足10年,按规定将基本养老保险
    2023-04-12
    358人看过
  • 辞职后社保怎么处理?自己缴纳的方法有哪些?
    辞职后社保怎么处理?根据现行社保相关政策规定,企业职员辞职后如不想断交社保,可以继续自己缴纳社保费用。但需按照规定办理参保手续,具体操作流程如下:1、本市户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、户口簿到到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保。2、具有居住证的外地户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、居住证等资料到原单位参保社保经办机构或居住证登记所在地社保经办机构接续参保。3、未办理居住证的外地户籍人员:参保人员携带身份证、社保卡、银行账号到原单位参保社保经办机构接续参保手续。自己缴纳的方法1、先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。首2、提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手
    2023-04-29
    218人看过
  • 从一个公司辞职后社保会怎么处理
    一、从单位辞职了社保怎么处理辞职之后,对于社保的处理有以下规定:1、养老保险都是有个人账户的,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式。一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算。三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。2、医疗保险,也是有个人账户的,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。【法律依据】:《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动
    2023-02-19
    121人看过
  • 社保辞职后断了如何办理
    一、社保辞职后断了如何办理辞职后,单位就停止缴纳社保的,可以个人名义交纳。也可以寻找新的就业单位,请新单位帮忙补交。《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用,任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。二、公司社保拖欠不交怎么办公司社保拖欠不交的处理办法如下:1.如果用人单位未缴社保,劳动者可以直接向劳动监察部门或社保中心投诉。2.对于因用人单位未缴社保而导致的劳动者医疗费、生育费、养老保险等损失的,劳动者可以依法申请仲裁、诉至法院。根据《劳动合同法》第四十
    2023-11-11
    106人看过
  • 辞职没工作怎么办理社保
    一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
    2023-12-05
    400人看过
  • 辞职以后社保怎么办,社保断缴有什么后果
    (一)辞职以后社保怎么办辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。个人辞职分为几种情况:第一种,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的。第二种,辞职之前就已经找好下家公司的或者辞职后立马找到新工作的。还有就是准备做自由职业者的。如果辞职后只是短期的待业,打算在当地找到新工作后继续就业的,这种情况社保属于同一个统筹地区,并不需要办理社保关系转移手续。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。1、看户籍和单位所在地是不是在一个城市职工户籍和单位所在地一样的人员,可以选择灵活就业形式前往社保部门,自行缴纳社保。职工户籍和单位所在地不一样的人员,暂时还不能自己缴纳,但在个别地区,非户籍地人员也可以以灵活就业人员身份参加职工医
    2023-03-01
    256人看过
  • 辞职后如何办理公司社保
    一、辞职后如何办理公司社保1.已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。2.如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。3.如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。4.如果你离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社保,可以去社保局自己办理缴纳。二、如何计算社保工资基数社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。分析如下:1.职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以平均工资的300%为缴费基数;2.职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;3.职工工资在300%—
    2023-10-21
    429人看过
  • 交了社保辞职了怎么办理
    一、交了社保辞职了怎么办理交了社保辞职了社保仍旧由单位缴纳,按照国家的规定你在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。可以直接去社保中心举报或者稽查大队举报,要求公司补上保险,也可以仲裁要求补上保险,都会被支持的。但个人部分还是需要你自己承担的。员工离职当月,原单位应当按照正常情况为其参保缴费,并自次月起暂停缴费。自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费,或者转入新单位继续参保缴费,届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算。二、辞职了以后社保怎么办理如果辞职了去外地社保可以办理社保转移手续。(一)参保人A4标准规格的身份证复印件1份(验原件,如是第二代公民身份证,还须双面复印);(二)提交《市职工社会保险证》或《深圳市劳动保障卡》或《社会保障卡》;(三)填写完整的《市企业参保人员跨省就业基本养老/基本医疗保险参保缴费凭证申请表》(以下简称《缴费凭证申请表》)
    2023-05-09
    456人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 社保交够15年辞职后社保怎么处理
      上海在线咨询 2021-12-27
      社保的主要2个部分,养老和医疗,其中,按目前规定,养老金领取的条件之一是累计缴纳满15年,所以,单纯从领取养老金这个方面看,缴满15年,理论是可以不交了,但医疗部分是终身缴费的,只是办理退休手续后,由社保基金代替个人(或单位)缴纳,所以,如果缴满15年,但未办理退休手续,还是最好继续缴纳社保,否则,医疗部分中断,会影响医疗费用报销。
    • 怎么处理辞职后的个人社保
      湖南在线咨询 2022-08-13
      我也遇到过类似的问题,对于辞职怎么处理自己的社保,如果你已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,你可以去原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的
    • 如何处理辞职后社保
      澳门在线咨询 2022-06-03
      1、已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。 2、如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。 3、如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门
    • 辞职后最后一个月工资有社保怎么办
      天津在线咨询 2022-04-12
      辞职后公司最后一个月工资中社会保险会代扣到你社会在本企业的中止日期,如果没有中止交费则须代扣个人应缴纳的部分。 用人单位代扣代缴社保是公司提法定义务与责任,用人建立了社保关系则要按规定交缴纳个人应缴部分,否则会造成断交费问题,与劳动者是不利的。 同时,社保缴费都是公司缴费(大部分)+个人缴费(小部分)来构成,从情理法理上最后一个月工资都应扣个人应缴费部分。在解除劳动合同关系时公司应出具解除合同证明
    • 员工辞职后不上班,社保怎么处理,怎么办
      辽宁在线咨询 2022-07-29
      辞职后,职工可带与公司解除劳动合同的协议书和养老保险手册,到参保所在地的社会保险局,办理续保手续(外地职工可以办理转移社保关系)将个人社保关系转移到个人帐户(部)后,有经济条件的可以继续缴纳社保费,没有经济条件的可以暂停缴费(以后可以申请继续缴纳),达到退休年龄后可以领取养老金,但累计缴费年限必须满十五年以上,如果到退休年龄累计年限不足十五年的只能一次性退个人所缴纳的社保费用。缴纳社保费用的多少会