一、养老保险老板交多少

单位交20%。退休后是享受不到的，公司交的钱进入了社会统筹账户，国家拿这部分钱给已经退休的人发工资。

退休后领取的钱，除社会平均工资外，再加个人账户里的钱。公司交纳多少，取决于当地社平工资，以及单位选择的档次等多种因素决定。社保局规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。

举个例子：B地社平为30000元，那么每月最低档基数为30000乘60%/12=1500元，最高基数为30000乘300%/12=7500元。

根据《社会保险法》和各省规定的缴纳规定，按劳动者的工资比例缴纳。一般是单位缴纳劳动者工资总额的20%，劳动者缴纳8%，公司缴纳的进入统筹基金，劳动者缴纳进入个人帐户。

如果劳动者的月工资为2000元，则用人单位应该缴纳400元，个人缴纳160元。劳动者实际到手的工资就只有1840元了。

根据我国目前的规定，个人缴养老保险一般是8%，而要是属于自由业者或者个体户的话，此时也是可以参加养老保险的，但这个时候因为没有单位，养老保险的费用就应该由个人全部来承担。而要是你在这方面还有不清楚的地方，建议可以直接来电咨询我们的专业律师。

二、养老保险相关知识

养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

我国的养老保险由四个层次(或部分)组成。第一层次是基本养老保险，第二层次是企业补充养老保险，第三层次是个人储蓄性养老保险，第四层次是商业养老保险。在这种多层次养老保险体系中，基本养老保险可称为第一层次，也是最高层次。

综上可以知道，若是公民有所在单位也就是公司的话，那么养老保险的费用是由个人与公司共同承担的，这里面养老保险公司一般是交19%，个人仅需要承担8%。

三、养老保险单位缴费比例是怎样的

(一)机关事业单位在岗职工养老保险缴费比例

1、基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。

2、缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。缴纳工资基数最高不得超过当地在岗职工平均工资的300%。

(二)机关事业单位临聘人员养老保险缴费比例

1、用人单位按临聘人员个人缴费工资基数之和的20%、临聘人员本人按上年度月平均工资(新聘用的人员按第一个月的工资标准)的8%缴纳基本养老保险费。临聘人员的月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数；

2、高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。