集体协商会议能否中止?
来源:互联网
时间: 2023-06-02 20:45:08
292 人看过
集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时,经双方协商,可以中止协商。中止期限及下次协商时间、地点、内容由双方商定。
相关知识:
集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。《劳动合同法》第51条规定:企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同实际上是一种特殊的劳动合同。又称团体协约、集体协议等,是指工会或者职工推举的职工代表代表职工与用人单位依照法律法规的规定就劳动报酬、工作条件、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、社会保险福利等事项,在平等协商的基础上进行协商谈判所缔结的书面协议集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
行政复议能否中止
185人看过
-
集体合同是否必须经过集体协商才能签订
248人看过
-
出资协议能否终止
88人看过
-
×××企业工资集体协商协议书
88人看过
-
集体协商中双方可以协商什么?
138人看过
-
集体协商会议的程序是怎么样的?
266人看过
律师服务
热门律师推荐
#保险法
北京
律师推荐
展开
#社会保险
词条
社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。 社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险具有法定性、保障性、互济性... 更多>
#社会保险
最新文章
#社会保险
相关咨询
-
谁主持集体协商会议福建在线咨询 2022-06-13依据《集体合同规定》第三十四条集体协商会议由双方首席代表轮流主持,并按下列程序进行: (一)宣布议程和会议纪律 (二)一方首席代表提出协商的具体内容和要求,另一方首席代表就对方的要求作出回应 (三)协商双方就商谈事项发表各自意见,开展充分讨论 (四)双方首席代表归纳意见。达成一致的,应当形成集体合同草案或专项集体合同草案,由双方首席代表签字。
-
集体协商会议由谁主持?吉林省在线咨询 2023-03-01集体协商会议由由双方首席代表轮流主持,并按下列程序进行: 1.宣布议程和会议纪律; 2.一方首席代表提出协商的具体内容和要求,另一方首席代表就对方的要求作出回应; 3.协商双方就商谈事项发表各自意见,开展充分讨论; 4.双方首席代表归纳意见。
-
集体协商会议由谁主持河南在线咨询 2022-06-29依据《集体合同规定》第三十四条集体协商会议由双方首席代表轮流主持,并按下列程序进行: (一)宣布议程和会议纪律 (二)一方首席代表提出协商的具体内容和要求,另一方首席代表就对方的要求作出回应 (三)协商双方就商谈事项发表各自意见,开展充分讨论 (四)双方首席代表归纳意见。达成一致的,应当形成集体合同草案或专项集体合同草案,由双方首席代表签字。
-
集体合同是否要经过集体协商才能签订天津在线咨询 2022-10-181.集体合同必须经过集体协商才能签订《劳动合同法》规定,集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。《工会法》第19条也规定,法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。 2.因此,集体合同是通必须经过集体协商才能签订《法》规定,集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。《工会法》第19条也规定,法律、法规规定应当提交职工
-
集体合同是否必须经过集体协商才能够湖北在线咨询 2022-10-14集体合同是必须经过集体协商才能签订的。企业职工一方会和单位协商,而协商一致后的草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过,之后报劳动行政部门,在规定的期限内无异议的就即行生效。