南京工伤事故赔偿标准-法师兄

南京工伤事故赔偿标准

来源：互联网时间： 2023-03-13 14:10:44 99 人看过

南京工伤赔偿程序如下，发生工伤事故后，企业或职工提出工伤认定，认定结果出来后再申请工伤鉴定。最后才能计算赔偿额。赔偿项目包括：医疗费。住院伙食补助费。外地就医交通费、食宿费。康复治疗费。辅助器具费。停工留薪期工资。生活护理费。如果造成残疾，部分丧失或完全丧失劳动能力的，还可以申请一次性伤残补助金和伤残津贴。

一、手指九级伤残

工伤：原工资福利待遇不变。还可获得治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

二、工伤索赔的赔偿项目

工伤赔偿项目包括：

(一)治(医)疗费。

(二)住院伙食补助费。

(三)外地就医交通费、食宿费。

(四)康复治疗费。

(五)辅助器具费。

(六)停工留薪期工资。

(七)生活护理费。

(八)一次性伤残补助金。

(九)伤残津贴。

(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

(十一)丧葬补助金。

(十二)供养亲属抚恤金。

(十三)一次性工亡补助金。

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南京工伤赔偿标准九级伤残的详细规定

1、医疗费工伤保险基金支付。2、住院伙食补助费本单位因公出差伙食补助标准的70％。（单位支付）3、外就医的交通、食宿费由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。（单位支付）4、康复性治疗费工伤保险基金支付。5、辅助器具费安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等。（工伤保险基金支付）6、工资福利在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。一般不超过12月。（单位支付）7、生活护理费统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％。（单位支付）8、一次性伤残补助金南京九级工伤赔偿一次性伤残补助金是本人8个月工资。9、一次性工伤医疗补助金南京九级工伤赔偿标准是1年1个月当地平均工资0．4个月。10、一次性伤残就业补助金以当地职工平均工资为基数，按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄，分别发给1－36个月的一次性伤残就业补助金。20周岁以下12个月，20－30周岁10个月，30－40周岁8个月，4

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