没签劳动合同公司没发工资怎么处理
来源:互联网 时间: 2023-03-21 08:51:38 69 人看过

没签劳动合同公司没发工资可以提起劳动仲裁维护自己合法权益。对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼。

一、被公司拖欠工资的维权方法有哪些

被公司拖欠工资的维权方法如下:

1、劳动者可与用人单位协商;

2、劳动者可向劳动行政部门投诉;

3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;

4、劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠工资和相当于工资百分之二十五的经济补偿,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。

二、老板不发工资是否可以罢工

老板不发工资,劳动者不可以罢工。

1、老板不发工资劳动者可以到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正;

2、如果对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼。

用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同

1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

2、未及时足额支付劳动报酬的;

3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。

三、单位拖欠工资怎样处理

单位拖欠工资的处理方法如下:

1、劳动者可与用人单位协商;

2、劳动者可向劳动行政部门投诉;

3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;

4、劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠工资和相当于工资25%的经济补偿;

5、对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。

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