用人单位安排劳动者待岗劳动者还可以享有带薪年休假权利吗-法师兄

用人单位安排劳动者待岗劳动者还可以享有带薪年休假权利吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-06 22:11:26 474 人看过

律师解答：

可以。

用人单位安排劳动者待岗劳动者还能享有带薪年休假权利。

《职工带薪年休假条例》第三条

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；

已满10年不满20年的，年休假10天；

已满20年的，年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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