意外死亡赔偿金怎么样分
来源:互联网 时间: 2023-04-15 16:43:27 79 人看过

1、丧葬补助金:为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。

2、一次性工亡补助金:为48个月统筹地区上年度职工月平均工资。

3、供养亲属抚恤金:按照该职工工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。

人身损害赔偿司法解释》

第二十九条

死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月18日 08:59
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多死亡赔偿金相关文章
  • 购买了意外险员工死亡了怎么样赔偿
    意外保险死亡的赔偿费用主要包括丧葬费、死亡赔偿金、精神损害赔偿金、抚养费、事故处理人员误工费以及交通费等。通常情况下丧葬费的费用都是固定的,如果有特殊情况可能会有所改变。死亡赔偿金的金额需要根据受害人当时的年龄确定赔偿数目。精神损害赔偿金需要根据事故的责任进行判定。抚养费需要根据死者生前具体抚养的情况进行判断。一、医疗事故赔偿中包括被抚养人生活费吗包括。对于医疗事故的赔偿,应当根据医疗事故所造成的损害后果,受害人的居住地以及收入状况等具体情况的不同而对各种类别的赔偿项目进行分别计算,故赔偿标准也是根据各赔偿项目确定。一般来说医疗事故中的赔偿项目包括在医疗支出中的各项费用、护理费、住院伙食补助费、交通费、住宿费、误工费、营养费、后续治疗费、残疾辅助器具费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等,患者死亡的,还包括丧葬费以及处理丧葬事宜的合理费用。二、误切卵巢手术医疗事故如何处理发生误切
    2023-06-27
    87人看过
  • 五险一金意外死亡赔偿金要多少
    无论意外身故还是疾病身故,社保都是没有身故赔偿的。社保只能对疾病所产生的医疗费用在社保规定的报销范围内按一定比例给予报销。一个人如果因突发性疾病或严重意外事故直接导致身故,其间并没有发生医疗费用,是得不到社保补偿的。如果因为意外死亡获得赔偿的,例如交通事故死亡,医疗事故死亡,溺水死亡等等,社会保险不再承担赔偿,如果是自身情况造成死亡的,社会保险按照病亡待遇处理。发给丧葬费,有供养直系亲属的,发给一次性抚恤金,个人账户养老保险余额,可以作为遗产继承,只有工伤保险可以进行赔偿。一、上班期间突发疾病住院费用首先需要确定是否与工作内容有直接因果关系,如果是的话,则根据法律规定的情形认定为工伤。一般情况,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,伤情稳定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己承担员工
    2023-06-27
    87人看过
  • 死亡赔偿金的性质是什么?工亡的死亡赔偿金应该怎么分?
    邓某育有三子,因家境贫寒,二儿子李某与姚某结婚,并“入赘”至姚某家中。2021年李某发生工亡获赔820000元,但因姚某只分给了邓某一万元,所以邓某将她以及两个孙子告上法庭,庭审中姚某还申请将自己的父亲追究为了第三人。法院审理后判决姚某分得255216元,邓某分得140000元,小明、小天各分得120000元。死亡赔偿金的性质是什么?死亡赔偿金性质是指受害人因各种非正常事故或死亡的,由相关责任人按照一定的标准给予死者家属的一定数量的赔偿。死亡赔偿金的计算标准是按照受诉法院所在地上一年度居民人均可支配收入收入标准来计算的。死亡赔偿金不同于遗产,死亡赔偿金的赔付对象是死者的近亲属和被抚养人,而不是死者本人,而且死亡赔偿金还是在死者死后才给付的;而遗产则是指死者生前获得的合法财产,所以死亡赔偿金明显是不属于遗产的,因此不能按照遗产处理。工亡的死亡赔偿金应该怎么分?死亡赔偿金不是遗产。但死亡赔偿金
    2023-05-07
    210人看过
  • 农村意外死亡赔偿的程序是怎样的?
    农村意外死亡赔偿如下:1、死亡赔偿金。根据法院所在地上一年度农村居民人均纯收入标准,按20年计算。但60岁以上的,年龄每增加一年减少一年;75岁以上的,按五年计算;2、被扶养人的生活费。按照被诉法院所在地上一年度农村居民人均年消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算为18岁;3、被扶养人没有劳动能力,没有其他生活来源的,计算20年。但60岁以上的,年龄每增加一年减少一年;75岁以上的,按五年计算;4、丧葬费。按事故发生地丧葬费标准支付。农村意外死亡赔偿标准是什么工伤的意外死亡赔偿标准与农村户口没有关系。职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月3
    2023-07-11
    224人看过
  • 死亡意外赔偿金计算规则详解
    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》对死亡赔偿金采取定型化赔偿模式,即赔偿数额按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入的客观标准以二十年固定赔偿年限计算。人身损害赔偿司法解释之前确定死亡赔偿金的赔偿期限上,《道路交通处故处理办法》规定的是补偿十年。对不满十六岁的,年龄每小一岁减少一年;对七十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年,最低均不少于五年。而《国家赔偿法》规定的是上年度职工年平均工资的二十倍。意外死亡赔偿金比例分配死亡赔偿金的分割不同于遗产分割。死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得,当事人未请求分割的,人民法院不主动予以分割,当事人请求分割且赔偿协议未明确赔偿项目,应视为是对权利人物质损失与精神损害的混合赔偿。在分割该笔赔偿金前,应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益,剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远
    2023-07-02
    288人看过
  • 死亡赔偿标准:意外工伤案例分析
    意外工伤死亡赔偿标准:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。一、工伤死亡认定程序如下:1、在规定的时限内提出工伤死亡认定申请;2、社会保险行政部门受理工伤认定申请;3、社会保险行政部门进行调查核实;4、核实后作出工伤认定决定。二、认定工伤死亡标准如下:1、因工伤事故或职业病直接导致死亡;2、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤;3、因工致残被鉴定为1到4级享受伤残补助金期间死亡;4、工伤或职业病停工留薪期间死亡;5、工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。意外事故造成意外身亡赔
    2023-07-01
    488人看过
  • 配偶意外死亡保险赔偿如何分配
    配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一、死亡抚恤金怎么分配死亡抚恤金由死者家属按照规定进行分配,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。二、死亡赔偿金和赡养费怎么计算如果劳动者是遭遇工伤事故而死亡的,供养亲属的抚恤金是发给配偶每月职工工资的40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;如果依法应当支付人身损害赔偿的,被扶养人生活费按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
    2023-03-12
    483人看过
  • 意外死亡赔偿法规变更
    意外死亡赔偿标准是需要按照工伤赔偿条例进行赔偿,丧葬补助是统筹地区职工上一年度6个月的月平均工资。供养亲属抚恤金应当按照本人工资的一定比例,支付给工人生前提供主要收入来源、生前无劳动能力的亲属,而一次性工亡补助标准为上一年度城镇居民人均可以支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。《中华人民共和国工伤保险条例》第三十九条规定:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。意外死亡赔偿标准是什么因为各个地区不同,经济发展水平不一,所以各有差异,按照工伤赔偿条例进行赔偿:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶
    2023-07-01
    384人看过
  • 父亲意外死亡赔偿金有孩子的吗
    一、父亲意外死亡赔偿金有孩子的吗父亲意外死亡赔偿金有孩子的。分割该笔赔偿金前,应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益,剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当分割,而非等额分配,所以子女可以适当分到父亲的意外死亡赔偿金。二、交通肇事致人死亡赔偿金包括哪些交通肇事致人死亡赔偿金包括:1.死亡赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按20年计算。但60周岁以上的,年龄没增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。2.丧葬费,按照受诉法院所在地上一难度职工平均工资6个月标准;3.被扶养人生活费,被抚养人是未成年人的,计算至18周岁;是无劳动能力又无其他生活来源的,计算20年。但60周岁以上的,年龄没增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。4.家属交通费,原则不超过三人处理交通事故的合理
    2023-06-15
    222人看过
  • 他杀算意外死亡赔偿吗
    他杀是否属于意外保险赔偿需根据具体情况分析。具体情况如下:1、如果是投保人或受益人故意谋杀被保险人,则不属于意外保险的赔偿范围;2、如果是被保险人因为突发的、非疾病的、外来的、剧烈的、非本意的意外事故导致身故,如说走在路上被人抢劫,抢劫犯一刀致命导致被保险人因为他杀身故,那么意外保险通常是可以理赔一笔身故保险金的。意外保险,是指投保人向保险公司缴纳一定金额的保费,当被保险人在保险期限内遭受意外伤害,并以此为直接原因造成死亡或残废时,保险公司按照保险合同的约定向保险人或受益人支付一定数量保险金的保险。意外保险保的意外应具备外来的、突发的、非本意的和非疾病的四大要素。意外死亡险主要针对三方面的保障内容:因意外导致的身故或残疾;因意外产生的医疗费用;因意外导致的误工损失。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百八十一条被侵权人死亡的,其近亲属有权请求侵权人承担侵权责任。《中华人民共和国保险法
    2023-08-10
    264人看过
  • 游客境外意外死亡该谁赔偿?
    目前,中国游客随旅行团出国旅游已很普遍,如果游客在境外旅游期间因自身疾病意外死亡,保险公司是否应承担赔偿责任?近日,一个因游客境外旅游意外死亡产生的旅游保险合同纠纷案尘埃落定,法院判决保险公司赔偿19.4万元。2001年11月1日,安县信用社退休职工刘先生和妻子杜女士等10人与绵阳某旅行社安县分社签订了为期15天到新、马、泰、港、澳旅游的组团合同,并向旅行社缴清了各项费用。合同约定,旅游费用中包括旅游意外保险费。11月29日,杜女士在马来西亚旅游途中突患急性脑溢血死亡。回国后,刘先生要求旅行社办理旅游意外保险赔付始终没有结果,便将旅行社告上法庭。安县法院审理认为,旅行社应按合同约定为杜女士等人代办旅游意外保险,杜女士在旅游中突发疾病死亡后,旅行社却未向原告提供相关保险理赔凭证,致使原告无法获得赔偿,属代办保险履行职责不全面,违反合同约定,判决由旅行社赔偿旅游意外保险金、医疗保险金、丧葬保险
    2023-06-07
    249人看过
  • 谁有资格分死亡赔偿金,死亡赔偿金的分配原则是什么
    1.分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。由于死亡赔偿金的性质是财产损害赔偿,其内容是对死者家庭整体预期收入的赔偿。因此,赔偿权利人首先是指与死者共同生活的家庭成员范围内的近亲属即第一顺序继承人,即配偶、父母、子女,只有第一顺序继承人完全不存在时,才开始由第二顺序继承人继承,即同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。2.死亡赔偿金的分割不同于遗产分配。死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得,当事人未请求分割的,人民法院不主动予以分割,当事人请求分割且赔偿协议未明确赔偿项目,应视为是对权利人物质损失与精神损害的混合赔偿。在分割该笔赔偿金前,应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益,剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当分割,而非等额分配。当然,如果继承人明确表示放弃或转让的,应尊重其意思表示。3.债权人可否对死亡赔偿金提出主张由于死亡赔
    2023-04-21
    100人看过
  • 施工当中人员意外死亡怎么赔偿
    一、施工当中人员意外死亡怎么赔偿施工人员意外死亡的,如果构成工伤的,由工伤保险基金或者用人单位赔偿。如果不构成工伤的,由用工一方承担人身伤害赔偿责任。《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的
    2023-04-18
    440人看过
  • 在工作中意外死亡单位赔偿多少钱,及意外死亡赔偿的范围
    一、在工作中意外死亡单位赔偿多少钱在工作中意外死亡单位赔偿金额的计算方式如下:1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其它亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。3.一次性工亡补助金,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。二、意外死亡赔偿的范围意外死亡赔偿的范围如下:1.受害人请求支付人身损害的医疗费,需提供医疗机构出具的收费凭证,赔偿义务人根据医疗机构的收费凭证进行赔偿。2.误工费;3.护理费;4.交通费、住宿费;5.住院伙食补助费,住院伙食补助费可以参照
    2023-05-06
    216人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开

    死亡赔偿金,又称死亡补偿费,是死者因他人致害死亡后由加害人给其近亲属所造成的物质性收入损失的一种补偿。 死亡赔偿金赔偿是受害人因人身损害死亡,家庭可以预期的其未来生存年限的收入因此丧失,家庭成员在财产上蒙受了消极损失。按照损害赔偿法原理,消... 更多>

    #死亡赔偿金
    相关咨询
    • 怎样赔偿意外死亡
      四川在线咨询 2021-10-27
      1、葬礼补助金是6个月统一地区上年度员工月平均工资2、抚养亲属的抚恤金按员工本人工资的一定比例支付给死亡员工生前提供主要生活来源。没有劳动力的亲属。标准为:配偶每月40%,其它亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但是,被认定的各抚养亲属的赔偿金之和不得高于死亡员工生前的工资3、一次死亡补助金,一次死亡补助金的标准是上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    • 2022年意外死亡精神赔偿金如何计算?意外死亡赔偿金如何分割
      湖南在线咨询 2022-11-12
      人命大于天这是自古以来人们的常识,对于每个人来生命都只有一次,都是十分的宝贵的,所以一旦发生了意外死亡的状况就是有大量的赔偿。江苏青创律师事务所徐强律师解析。意外死亡精神赔偿金计算方法根据《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职
    • 2022交通意外死亡赔偿金
      湖北在线咨询 2023-06-19
      死亡赔偿金不属于遗产,但多参照遗产分配。有继承人平均分配,由你弟弟的父母、妻子、子女进行平均分配。
    • 意外死亡赔偿属农转居民死亡赔偿金额
      福建在线咨询 2022-10-06
      死亡赔偿金的计算标准根据受害人的居民身份性质划分,交通事故赔偿金的计算标准分为城镇居民标准与农村居民标准两类。即死亡赔偿金的赔偿基数是根据受害人户籍性质及受诉法院所在地确定。但也有例外情况,现在城市外来务工人员越来越多,我国很多地区对此都作了相应调整,规定只要满足一定条件农村户口就可按城镇户口标准赔偿。死亡赔偿金的计算公式交通事故死亡赔偿金根据死亡受害人年龄的不同具体计算公式分为以下几情况:(1)
    • 死者赔偿的标准是多少,意外意外死亡赔偿款怎么分配?
      云南在线咨询 2023-04-03
      按照工伤赔偿条例进行赔偿: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其它亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金,标准为48个月至60个月的