单位没有为职工缴纳工伤保险,由用人单位支付工伤保险待遇;用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
一、没有工伤保险出了工伤该怎么办
没有工伤保险出了工伤,处理方法具体如下:
1、职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇;
2、用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
没有工伤保险通常可以申请工伤。用人单位没有购买工伤的,不影响工伤认定的申请,用人单位不申请的,劳动者可以在一年内申请认定。
二、工伤伤残赔偿是保险公司赔偿吗
工伤伤残赔偿要看单位是缴纳的什么保险。单位缴纳的是社保局的工伤保险,则是由社保来赔付;单位缴纳的是商业保险,则由承保的保险公司来赔付;单位没有给员工购买保险,则由公司自行负责。 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
三、未买工伤保险可以申请工伤吗
未买工伤保险也可以申请工伤,相关工伤医疗待遇应当由用人单位承担。
根据《社会保险法》第四十一条规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
《工伤保险条例》第六十条规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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