强迫劳动罪既遂能判多久
来源:互联网 时间: 2023-08-04 09:21:38 410 人看过

根据刑法规定强迫劳动罪既遂会判:

1、一般情况下,强迫他人劳动,构成本罪的,会判处三年以下有期徒刑或拘役,同时并处罚金;

2、如果存在严重犯罪情节的,则应判处三年至十年有期徒刑,并处罚金。

3、单位构成该罪时,采取双罚制,对单位判罚金,对直接责任人员判处个人犯相应的刑罚。

强迫劳动罪与非罪的界限

首先,本罪是由特定涵义的“用人单位”实施的犯罪,这些用人单位仅限于经济组织。

实践中,对于机关、事业单位或团体强迫招用职工劳动的,不应以本罪论处。

其次,本罪构成要有以暴力、威胁或者限制人,且是违背职工的意志,强迫劳动的行为。

如果用人单位并没有使用这种法定的方法,只是对职工进行严格要求,或者职工自感超时间、超负荷地劳动,用人单位并未对其强迫的,不能以犯罪论处。

《刑法》第二百四十四条

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。

明知他人实施前款行为,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,依照前款的规定处罚。

单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。

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2024年09月08日 07:31
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