医保缴费基数是按照当地去年职工月平均工资的60％～300％来进行确定的，具体如下：

1、如果说职工的工资收入比以当地月平均工资的300％要高，那么就按照300％的来当做缴费基数。

2、如果说职工的工资收入比当地月平均工资的60％要低，那就按照60％来当做缴费基数。

3、如果职工工资的收入是处于60％～300％之间的，那就按照实际的工资收入来当做缴费基数。

医保缴费基数

指的就是我们的医保缴纳是按照什么基数为标准，并且进行相关比例的缴纳的。现在的医保缴费基数是我们社保的缴费基数是根据职工去年月平均工资来确定的，所以地区不同缴费基数也有区别，每个人需要交的保费也会有差异。

医疗保险的保障内容

医疗保险作为一项社会保障制度，其保障内容非常丰富。一般来说，医疗保险的保障内容包括以下几个方面：

1．门诊医疗费用：医疗保险可以报销一定比例的门诊医疗费用，包括挂号费、诊疗费、检查费、药费等。

2．住院医疗费用：医疗保险可以报销一定比例的住院医疗费用，包括床位费、手术费、药费、检查费等。

3．特殊疾病治疗费用：医疗保险可以报销一定比例的特殊疾病治疗费用，如恶性肿瘤、严重精神疾病等。

4．生育医疗费用：医疗保险可以报销一定比例的生育医疗费用，包括孕前检查、分娩费用、产后护理费用等。

5．慢性病管理费用：医疗保险可以报销一定比例的慢性病管理费用，包括慢性病门诊治疗费用、慢性病用药费用等。

医疗保险保障时间

医疗保险的保障期限是根据个人的缴费情况来确定的。一般来说，医疗保险的保障期限可以分为两种情况：

1．在职期间：对于在职人员，医疗保险的保障期限通常与其工作期限相对应。也就是说，只要在职期间缴纳医疗保险费用，就可以享受医疗保险的保障。

2．退休后：对于退休人员，医疗保险的保障期限通常是终身的。也就是说，只要退休后继续缴纳医疗保险费用，就可以继续享受医疗保险的保障。

需要注意的是，医疗保险的保障期限可能会因个人的缴费情况而有所不同。例如，如果个人连续缴纳医疗保险费用达到一定年限，可能可以享受更长时间的保障期限。

医疗保险最低缴费基数是根据当地的经济发展水平和居民收入水平确定的，不同地区的最低缴费基数会有所不同。医疗保险的保障内容非常丰富，包括门诊医疗费用、住院医疗费用、特殊疾病治疗费用、生育医疗费用、慢性病管理费用等。

《中华人民共和国社会保险法》

第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第二十七条

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。