根据相关规定,如果是在职企业员工的话,应该是按月缴纳医疗保险。如果是没有正式单位个人就业的灵活就业,那就要按年缴纳了。
一、灵活就业社保和职工社保的区别
灵活就业社保和职工社保的区别如下:
1、参加的险种不同。灵活就业人员社保只参加养老保险和医疗保险,部分地区可参加失业保险。在职职工在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险;
2、缴费基数不同。灵活就业人员按上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数。在职职工按本人上年度月平均工资为缴费基数;
3、缴费比例不同。灵活就业人员养老保险缴费比例为20%,医疗保险缴费以当地上年度城镇在岗职工月平均工资的80%为基数,按4.2%或8%比例缴纳基本医疗保险费;在职职工缴纳社保的养老保险单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%;失业保险单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%;生育保险单位缴纳比例0.8%,个人不缴费;工伤保险单位缴纳比例0.8%,个人不缴费;
4、缴费主体不同。灵活就业人员,个人需要承担全额的社保费用。在职职工,缴纳社保所需费用由用人单位和职工共同承担,用人单位承担大部分,职工承担小部分。由单位代扣代缴社保费用;
5、户籍限制不同。灵活就业人员,个人缴纳社保必须拥有当地户籍,没有当地户籍只能参加城镇职工社保。在职职工,缴纳职工社保没有户籍限制,只要是全日制上班都可以缴纳;
6、缴费意愿不同。灵活就业人员可以根据自己的实际情况来决定是否缴纳社保费用。在职职工必须按照规定缴纳社保。
一、灵活就业人员社保补贴面向的群体主要有两类:
1、就业困难人员,就业困难人员自己缴纳社保,申请领取社保补贴的,最长可以享受3年社保补贴待遇,对于距离法定退休年龄不足5年的,可以延长社保补贴申领期限至退休;
2、高校毕业生,离校两年内未就业的高校毕业生,如果实现灵活就业,正在以灵活就业身份参加职工社保,那么通常可以申请领取高校毕业生灵活就业社保补贴。社保补贴申领期限通常最长为2年。
二、职工社保包括:
1、基本养老保险;
2、基本医疗保险;
3、工伤保险;
4、失业保险;
5、生育保险等。
综上所述,灵活就业社保和职工社保的区别在于参加的险种不同、缴费基数不同、缴费比例不同、缴费主体不同、户籍限制不同、缴费意愿不同。很多没有固定工作单位的灵活就业人员为了让自己的养老、医疗等方面得到保障,选择以灵活就业身份参加职工社保。
二、养老保险金缴纳比例
各地会按照当地的缴纳情况,进行细微调整。单位缴纳养老保险的缴纳比例一般为:企业的是20%到22%,个人的是8%,费用通常会让企业在每月工资发放中进行代扣代缴。如果是灵活就业人员,缴费基数为上年度社保平均工资的60%到100%
三、西安灵活就业人员买社保是走省社保还是直接缴社保
1、居民社保缴纳
如果想要缴纳居民社保,那个人需要是当地户籍,带上身份证件前往社保局或当地街道办理居民社保缴费就可以,居民社保是按年缴费的,居民社保只有养老保险和医疗保险两个险种,各险种有不同缴费档次,最低的有几百块/年,最高的有几千块/年,按需缴纳就可以了。
2、职工社保缴纳
如果需要缴纳职工社保,同样也是带上身份证等相关文件去社保局办理,灵活就业人员缴纳职工社保只需按月缴费,也是只缴纳养老保险和医疗保险,还有其他城市有其他险种需要缴纳就要看各地的政策要求了。
灵活就业人员的社保缴费基数和社保缴费比例也有所不同,而根据社会平均工资的变化2021年1月-12月灵活就业人员社保缴费基数如下:
分60%、70%、80%、90%、100%,一般分为五档,缴费档次按照本人意愿选择(注:具体的缴费档次因省而异,请以参保地实际规定为准。)档次不同每个月的花费也就不一样,大家可以根据自己的实际情况进行选择。
3、社保代理机构参保
如果个人不想自己去跑社保局,每个月来操心社保,可以找第三方代理机构代理社保,社保方面的所有工作都可以由代理机构完成,这样就可以省去很多麻烦。至于缴纳的基数可以和在职员工的基数一样,也可以选择适合自己的,具体的费用要大家按需咨询。
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