信用卡的滞纳金是按月还是按天算
来源:互联网 时间: 2023-06-15 08:53:56 381 人看过

一、信用卡的滞纳金是按月还是按天算

滞纳金是一次性收取的,最小还款额未还部分的百分之五,利息才是按天计算。

信用卡逾期会产生滞纳金,就是在到期还款日前没有还足最低还款额,这个费用是按照最低还款额未还部分的5%来计算,最低5元。

假设你的账单最低还款额是200元,到期还款日没有还,那么下月账单上就会因为逾期而出现滞纳金,金额=200*5%=10元。

银行一般都是会如实向人民银行反馈客户的用卡还款情况的,而逾期是要被记录在个人信用报告里的,对以后办贷款,像房贷、车贷都会有一定影响,所以,建议楼主如果资金周转不开的情况下,尽量在到期还款日前把卡片的最低还款额还上,这样银行就不会算你逾期了。

二、信用卡滞纳金的法律依据

信用卡滞纳金条款的法律依据是《银行卡业务管理办法》的第22条,即发卡银行对贷记卡持卡人未偿还最低还款额的行为,应当按最低还款额未还部分的5%

收取滞纳金。从逻辑上说,每一法律规范是由行为模式和法律后果两个部分构成。可见,该法律规范的行为模式是未偿还最低还款额的行为,

法律后果是应当按最低还款额未还部分的5%收取滞纳金,显然,该法律后果就是违反发卡行和持卡人间信用卡领用合同的违约责任。

三、信用卡滞纳金的取消

中国人民银行发布通知,自2017年1月1日起,取消信用卡滞纳金,对于持卡人违约逾期未还款的行为,发卡机构应与持卡人通过协议约定是否收取违约金以及相关收取方式和标准。发卡机构对向持卡人收取的违约金和年费、取现手续费、货币兑换费等服务费用不得计收利息。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月26日 10:54
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多信用卡相关文章
  • 信用卡逾期90天怎么算滞纳金
    信用卡逾期的滞纳金按照最低还款额未还部分的5%计算。《银行卡业务管理办法》第二十二条发卡银行对贷记卡持卡人未偿还最低还款额和超信用额度用卡的行为,应当分别按最低还款额未还部分、超过信用额度部分的5%收取滞纳金和超限费。一、信用卡逾期90天有哪些法律后果?1、产生信用卡逾期滞纳金。所谓信用卡逾期滞纳金,是指当持卡人未在到期还款日(含)前还款或还款金额不足最低还款额时,按规定应向发卡银行支付的费用。2、逾期利息。用户使用信用卡透支以后,一般有20多天到50多天不等的免息还款期,如果持卡人还款逾期,那么该持卡人上月的所有费用都不再享受银行的免息待遇,而循环日息高达万分之五,即年利率达到18%。3、不良信用记录。信用卡逾期还款记录会进入央行征信系统生成不良信用记录,目前个人征信记录已经实现全国联网,只要居民个人在银行办理过借贷业务、申领过信用卡,或为别人提供过担保等行为,就能在国内任何一家商业银行
    2023-06-22
    403人看过
  • 辞职的月薪是按日计算还是按月计算
    如果员工因个人原因辞职,雇主应根据实际出勤天数和加班天数计算,月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数工作日加班工资计算方法:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5x;周末加班工资计算方法:月薪÷21.75÷8×加班时间×2次;法定节假日加班工资的计算方法:月薪÷21.75÷8×加班时间×三次正常工作时间工资的工资和报酬:(1)安排劳动者延长工作时间的,工资和报酬应不低于工资的150%(2)如果工人被安排在休息日工作,且无法安排补休,则应不低于其工资的200%(3)如果工人被安排在法定假日工作,根据《劳动法》第51条的规定,雇主应在法定节假日支付工资,即在折算日工资和小时工资时,不排除国家规定的11天法定节假日。相应地,日工资与小时工资的换算为:日工资:月工资收入÷月工资天数小时工资:月工资收入÷(月工资天数)×8小时。月工资天数=(365天-104天)÷12月=21.75天什么时
    2023-05-07
    120人看过
  • 违约金按月还是按年
    违约金具体是按月来计算还是按年来计算,由合同双方当事人自己协商。合同对违约金的数额有约定的,从其约定,但是约定的违约金不能超过因违约行为造成的实际损失的百分之三十。一、违约金的计算标准及违约金的计算标准的规定是:1、根据《民法典》的规定,当事人有约定的,其约定的计算标准计算;2、无约定的,当事人可以根据实际损失协商确定,但一般不得超过实际损失的百分之三十。根据2021年实施的《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。二、违约金是多少?违约金规定的数额:1、合同对违约金的数额有约定的,从其约定,但是约定的违约金不能超过因违约行为
    2023-02-19
    62人看过
  • 什么是滞纳金?交通银行信用卡滞纳金怎么算?
    什么是滞纳金?滞纳金指针对不按纳税期限缴纳税款或者不按还款期限归还贷款,按滞纳天数加收滞纳款项一定比例的金额,它是税务机关或者债权人对逾期当事人给予经济制裁的一种措施。纳税人、扣缴义务人未能按规定的期限缴纳或解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,还要从滞纳之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。根据国家税务总局公告2012年第25号规定,主管税务机关开具的缴税凭证上的应纳税额和滞纳金为1元以下的,应纳税额和滞纳金为零。自2012年8月1日起施行。滞纳金的特点具有法定性、强制性和惩罚性的特点。所谓法定性,是指滞纳金是由国家法律、法规明文规定的款项,个人和其他团体都无权私自设立;强制性,是指滞纳金的征收是由国家强制力保障实施的;惩罚性,指的是滞纳金是对超过规定的期限缴款而采取的惩罚性的措施。根据滞纳金的以上特点,滞纳金只能发生双方的法律地位不平等、国家行使公共权力的过程中,比如《中华人民共和
    2023-04-13
    182人看过
  • 信用卡罚款是否按天计算
    信用卡违约金是否按日计算,取决于双方签订的合同是否约定,但在实践中,一般是按日计算。《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条在特殊情况下,经确认信用卡欠款超过持卡人还款能力,持卡人仍有还款意愿的,发卡行可与持卡人平等协商,分期达成个性化还款协议。个人化分期付款协议的最长期限不得超过五年。个性化分期还款协议的内容至少应包括:(1)欠款余额、结构、币种;(2)每期还款周期、还款方式、币种、还款日期、还款金额;(3)还款期间是否收取年费、利息等费用还款期限;(4)承诺在个性化分期还款协议相关资金结清前,持卡人不得向任何银行申请信用卡;(5)双方的权利义务和违约责任;(六)其他与还款有关的事项。双方达成协议并签订分期还款协议的,发卡银行及其发卡服务机构应当停止向持卡人收取款项,但持卡人不履行分期还款协议的除外。达成口头还款协议的,开证行必须保存记录材料。记录材料至少应当保存至债务清偿日。
    2023-05-31
    433人看过
  • 误工费是按月还是按日计算的
    误工费是按月还是按日法律上规定的误工费是按天数算的,对于误工日期的计算也是有着相关规定的。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。“受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最后三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”固定收入主要是指在国家机关、企事业单位、社会团体等单位能够按期得到的收入,包括工资、奖金及各种津贴、补贴等等。需要注意的情况:(1)定残日之前是误工,应计为误工费,定残日之后,属于残疾赔偿金。(2)如受害人系没有收入的人员比如家庭主妇,是否赔偿误工费?我们认为,应当赔偿,可以参照一般家庭服务人员或者护工的平均工资标准进行赔偿。因为,家庭主妇
    2023-04-28
    183人看过
  • 高温补贴按天还是按月
    高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放。一、高温补贴是国家规定的吗?高温补贴是法定的,劳动法高温补贴规定:要求各地用人单位应当在高温天气期间,根据生产特点和具体条件,在保证工作质量的同时,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度,减少高温时段作业,保证安全生产,确保劳动者身体健康和生命安全。工
    2023-02-18
    265人看过
  • 租赁房屋滞纳金按多少计算
    一、租赁房屋滞纳金按多少计算根据行政法理论,滞纳金是行政强制执行中执行罚的一种类型。如果是一般的房屋租赁应约定违约金,而非滞纳金。违约金的比例由双方自行约定,应在具体的租房合同中体现。如一方违约给另一方造成损失,另一方主张违约金的,一般不能高于实际损失的30%。虽然违约金是没有上限,但过高法院也不会支持(一般以实际损失来看的),一般按月的为单月月租的一到二倍就差不多了;按日的话,如果数额实在太小,不方便与租户沟通,一般晚个几天也就算了。二、法律依据为贯彻落实国务院办公厅《关于加快培育和发展住房租赁市场的若干意见》,《通知》还对政策做了进一步细化土地政策方面,鼓励各地通过新增用地建设租赁住房,在新建商品住房项目中配建租赁住房等方式,多渠道增加新建租赁住房供应。按照国土部、住建部的统一部署,超大城市、特大城市可开展利用集体建设用地建设租赁住房的试点工作。金融政策方面,加大对住房租赁企业的金融支
    2023-05-09
    57人看过
  • 试用期一个月按30天还是25天计算?
    试用期一个月多少严格讲应该按照合同约定。可能是30天,也可能是31天。或可能28天、29天,要看具体工作期间的情况。如从上月20日开始工作,一个月就应该是下一个月的19日结束。如果开始工作月是小月,那这个月试用期就是30天;如果开始工作月是大月,那这个月试用期就是31天,如果开始工作月刚好是平月,那这个月的试用期就只有28天。如果你的合同期限是30,在第31天取消劳动合同不违法,否则违反合同。拿月薪是按30天算吗月工资的算法不是按30天算,也不是31天算,而是计为21.75天。月计薪天数=(365天-104天)12月=21.75天。按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:工资收入月计薪天数小时工资:月工资收入(月计薪天数8小时)。月计薪天数=(365天-104天)1
    2023-07-16
    454人看过
  • 拘役按日计算还是按月计算?
    按月计算;拘役,是剥夺犯罪人短期人身自由,就近实行强制劳动改造的刑罚方法。在中国刑罚体系中,拘役是一种介于管制与有期徒刑之间的一种主刑,它具有以下特征:1.拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月,最长不超过6个月(半年)。所以,拘役是中国对罪犯予以关押、实行强制劳动改造的三种自由刑中最轻的一种。2.拘役适用于罪行较轻但需要短期关押改造的罪犯。3.拘役是剥夺自由的刑罚方法。由于拘役剥夺犯罪人的自由,所以与管制具有明显区别。由于拘役是刑罚方法,所以它与行政拘留、刑事拘留、司法拘留在法律属性、适用对象、适用机关、适用依据、适用程序、适用期限上都有明显区别。4.拘役是由公安机关就近执行的刑罚方法。拘役由公安机关在就近的拘役所、看守所或者其他监管场所执行;在执行期间,受刑人每月可以回家一天至两天;参加劳动的,可以酌量发给报酬。一、拘役的以上特征,决定了它与其他短期剥夺或限制人身自由的刑事拘
    2023-03-27
    226人看过
  • 信用卡诈骗是按本金算吗
    诈骗存折构成信用卡诈骗罪,信用卡诈骗罪是指以非法占有为目的,违反信用卡管理法规,利用信用卡进行诈骗活动,骗取财物数额较大的行为。利用信用卡,一般是指使用伪造的、作废的信用卡或者冒用他人的信用卡、恶意透支的方法进行诈骗活动。一、银行背债怎么判刑单纯的银行背债属于民事纠纷,不会判刑的。除非是骗取银行贷款,有可能构成骗取贷款罪。骗取贷款罪,是指以欺骗手段取得银行或者其他金融机构贷款,给银行或者其他金融机构造成重大损失或者有其他严重情节的行为。本罪的法定刑为三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;给银行或者其他金融机构造成特别重大损失或者有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。或者是恶意透支信用卡,可能构成信用卡诈骗罪。信用卡诈骗罪是指以非法占有为目的,违反信用卡管理法规,利用信用卡进行诈骗活动,骗取财物数额较大的行为。利用信用卡,一般是指使用伪造的、作废的信用卡或者冒用他
    2023-03-15
    222人看过
  • 信用卡的滞纳金是违约金性质
    滞纳金的产生基础是公法之债的不履行,滞纳金制度的宗旨是为了督促公法之债履行,应该符合合理和必要性原则,而不是目的现实中屡屡出现的巨额滞纳金,从而异化了滞纳金制度设置的初衷。另外,滞纳金毕竟是对相对人财产的剥夺,必须遵循设定和执行的法定原则,滞纳金的课征主体是应该法律规定的行政机关。当持卡人透支时,发卡行与持卡人之间产生的是民法上的借贷关系,因而作为公法规范的滞纳金显然不能适用。信用卡滞纳金条款的法律依据是《银行卡业务管理办法》的第22条,即发卡银行对贷记卡持卡人未偿还最低还款额的行为,应当按最低还款额未还部分的5%收取滞纳金。从逻辑上说,每一法律规范是由行为模式和法律后果两个部分构成。可见,该法律规范的行为模式是未偿还最低还款额的行为,法律后果是应当按最低还款额未还部分的5%收取滞纳金,显然,该法律后果就是违反发卡行和持卡人间信用卡领用合同的违约责任。
    2023-05-05
    434人看过
  • 信用卡分期利息是按天计算吗
    信用卡分期一般收取的不是利息,而是手续费。一般信用卡分期每期都是有手续费的,手续费也是按期来计算的。手续费=分期金额×分期期数×分期费率。由此可见,分期的费率越高,手续费就会越高。当然,分期金额越大、期数越长,手续费也会越高。举个例子,某人对自己信用卡当期的账单申请了分期还款,申请分期的金额是3千元,总共分了3期,而该卡片分3期每期的费率是0.6%。那么该持卡人分期3期总共要收取的手续费用就是:3000×3×0.6%=54元。而大家还需要注意,信用卡分期的手续费有的是分期按月来收取的,而有的是要在分期的第一期就全部收取的。如果是一次性收取,持卡人提前还款,手续费也不会退还;如果是分期收取,已缴纳的手续费也是不会退还的,但手续费也只会计算到还款当月为止,之后的手续费不需要再缴纳。一、信用卡逾期利息是多少1、信用卡逾期;目前我国信用卡逾期利息是按照日利率0.5%每一天来计算的,从你开始信用卡逾
    2023-04-06
    163人看过
  • 信用卡违约金怎么算的按天算的吗
    银行信用卡违约金收费标准为最低还款额未还部分的5%,收费方式为一次性收取。举例计算信用卡违约金:如持卡人用信用卡透支了1万元,在还款日须最低还款1000元,持卡人到期只还款300元,700元就要按5%计收35元的违约金。一、信用卡没还拖太久要给多少利息信用卡逾期利息:日利息按0.05%计算,从消费记账日起息。此外,信用卡逾期还可能需要缴纳违约金,按最低还款额未还部分的5%收取违约金,按月计收。目前,所有银行信用卡还款逾期的利率都差不多的,大概为日息万分之五,按月计算复利。需要特别注意的是利息计算的本金是当月消费款项的总和,计息时间是:从消费当天开始计息,并不是很多卡友想像的以逾期的天数计息。由此可见,这是在信用卡使用过程中按时还款是很重要的一点,因为逾期就会产生一定的利息。当然每个银行也有相关的规定,不过只要大家使用以后按时进行还款,就不会出现逾期的情况。二、信用卡一千元逾期十年要还多少1
    2023-03-11
    266人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #信用卡
    相关咨询
    • 信用卡违约金按天算百分之多少的滞纳金
      甘肃在线咨询 2023-01-15
      信用卡逾期不还款,要收利息和滞纳金。 如果信用卡逾期还款,信用卡违约金按天算利息,将按照刷卡日开始计算。如果归还了部分款项,工行按照剩余款项从刷卡日开始计算利息;其他银行则按照账单总额(包括已经归还的)从刷卡日开始计算利息,也就是所谓的“全额罚息”。从刷卡当天开始计算,每日万分之五。 滞纳金指信用卡卡持卡人未能在到期还款日(含)前偿还最低还款额,按规定应向发卡机构支付的款项。目前,滞纳金按最低还款
    • 信用卡还钱超出天数是按每天多少支付滞纳金的
      重庆在线咨询 2023-07-19
      滞纳金不是按天数收取,而是按账单最低还钱额没还部分收取,会被收取5%滞纳金。如果在还钱日前还完最低还钱额,就不会产生滞纳金。但是息金,是按天收取的,而且是全部罚息(只要差一分钱没还,都按账单欠款总额计收息金)。息金为每日百般之五,从刷卡之日起算,计量到还完所有欠款(含滞纳金、息金)后的前一天。另外,息金是按月计收复利的,如果本期账单还钱日前未全部还完,下一期账单起息金按复利计量。
    • 如果信用卡当期没能按时还款,滞纳金是怎么计算的
      甘肃在线咨询 2022-11-01
      起码把当期最低还款额还了,不影响信用
    • 的滞纳金是按缴费总额计算,还是按缴费基数计算?
      北京在线咨询 2022-10-31
      按缴费金额计算,每一万元每天五元的滞纳金。
    • 不发工资的滞纳金补偿是按照一个月的算还是多个月的算
      四川在线咨询 2022-10-24
      协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳