一、职务侵占罪数额巨大徒刑标准
职务侵占罪数额巨大徒刑标准是:
非法侵占本单位财物在十万元以上的,属于“数额巨大”,将会被判处于三年以上十年以下的有期徒刑,并处罚金。
《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
二、如何定性职务侵占罪
职务侵占罪的定性如下:
1.必须是利用自己职务上的便利。
所谓利用职务上的便利,是指利用职权及与职务有关的便利作为条作。职权是指本人职务、岗位范围内的权力。与职务有关的便利条件,是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限,但却利用了本人的职权或地位所形成的便利条件,或者通过其他人员利用职务或者地位上的便利条件。
2.必须有侵占本单位财物的行为。
本单位财物,是指单位依法占有的全部财产,包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有,但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。
3.必须达到数额较大的程度。
至于数额较大的起点数额,是指侵占公司、企业等财物5000元至2万元以上。
三、职务侵占罪是自诉案件吗
职务侵占罪不属于自诉案件。职务侵占罪是不在自诉案件范围之内,属于公诉案件。刑事自诉案件范围包括下列案件:告诉才处理的案件;被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件;被害人有证据证明的轻微刑事案件。
《中华人民共和国刑法》(2020修正):第二编 分则 第五章 侵犯财产罪 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。\n国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
-
特别巨大职务侵占罪案件立案标准:数额标准
233人看过
-
刑法中职务侵占数额较大与数额巨大的规定
320人看过
-
职务侵占罪犯罪数额较大数额巨大可以保释吗
205人看过
-
侵占数额巨大的职务犯罪如何论罪量刑
156人看过
-
职务侵占罪数额较大数额巨大的依据是怎样的
467人看过
-
职务犯罪数额较大,巨大,特别巨大的标准
475人看过
-
如何定刑数额巨大的职务侵占罪宁夏在线咨询 2022-11-12职务侵占罪数额巨大的判刑标准为: 十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
-
数额巨大是属于职务侵占罪吗山西在线咨询 2022-08-01职务侵占罪数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。五千元至二万元以上的,属于“数额较大”;侵占公司、企业财物十万元以上的,属于“数额巨大”。
-
职务侵占罪对数额巨大,数额特别巨大的规定是什么安徽在线咨询 2021-11-05职务侵占罪数额巨大的标准为20万元以上300万元以下。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务之便,非法占有本单位财产,数额较大的行为。
-
职务侵占罪 的数额巨大怎么认定?内蒙古在线咨询 2022-06-21数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。但各地具体的数额可能还不太一样,这样主要是因为我国各个地区的经济发展水平差距较大。希望这些内容对你有所帮助,您如有不明白的地方,可以咨询网站相关律师,他们会根据您的情况,为您解决实际问题。
-
职务侵占罪数额较大数额巨大的依据是怎样的江西在线咨询 2023-09-16在职务侵占案件中,侵占数额在15万元以上不满100万元的,应认定为数额较大,如果利用职务之便侵占公司财产数额在100万元以上,不满1500万元,属于数额巨大,职务侵占数额较大和数额巨大的量刑标准是不一样的。